Octopus Group

Offre d'emploi Intégrateur web sénior HTML/CSS/JavaScript/ Freemarker/ Razor/ RGAA, WCAG (H/F)

Ivry-sur-Seine (94200)

Octopus Group

Le poste

Freelance
CDI
Dès que possible
6 mois renouvelable
40k-45k €⁄an, 400-450 €⁄j
> 10 ans d’expérience
94200, Ivry-sur-Seine, Île-de-France
Publiée le 22/06/2026

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Nous recherchons pour le compte de notre client dans le retail, un Intégrateur Web sénior (6 à 9 ans d’expérience minimum) pour intervenir au sein de sa Digital Factory, dans un contexte d’industrialisation, d’amélioration continue de la qualité et de modernisation des interfaces front.

La mission consiste à :

• Concevoir, intégrer et maintenir des interfaces responsives, robustes et adaptées à un trafic à grande échelle

• Travailler avec le Design System du groupe, en respectant les composants, les guidelines et les patterns établis

• Produire des intégrations performantes, accessibles et optimisées pour la qualité d’expérience utilisateur

• Contribuer à la valeur produit en s’assurant que chaque évolution UI apporte un impact concret pour l’utilisateur final

• S’impliquer dans l’observabilité front : suivi des métriques, analyse du comportement réel des pages en production, détection des signaux faibles et anticipation des dégradations

• Améliorer continuellement la performance, la stabilité, la structure et la maintenabilité des pages

• Collaborer avec les équipes Design, Produit, QA, Front et Backend pour garantir une cohérence globale et une qualité de livraison élevée

• S’inscrire dans une approche orientée résultat : expérience utilisateur, performance, alignement design, fiabilité et qualité long terme

Profil recherché

Exigences minimales et compétences techniques obligatoires :

  • Expérience requise :

• 6 à 9 ans d’expérience en intégration HTML/CSS/JavaScript dans des environnements exigeants

• Forte expérience sur un moteur de templates (Freemarker, Razor, Mustache ou équivalent)

• Excellente maîtrise du responsive design, de l’accessibilité et de la performance front

• Aisance avec les workflows Git, CI/CD et l’industrialisation d’interfaces

• Connaissance des contraintes SEO, Web Performance et enjeux e-commerce

• Capacité à collaborer avec designers, Product Owners, QA et équipes backend

  • Compétences techniques obligatoires :

• HTML5, CSS3, SASS/LESS

• JavaScript Vanilla / jQuery

• Outils de build (Webpack, Vite, Gulp, etc.)

• Templates : Freemarker, Razor, Handlebars ou équivalent

• Maîtrise des Core Web Vitals (LCP, CLS, FID…)

• Bonnes pratiques d’accessibilité (RGAA, WCAG)

• La maîtrise des principes de code propre et de maintenabilité

• La pratique régulière des tests (unitaires, intégration, e2e selon contexte)

• La capacité à améliorer progressivement l’existant (refactorings raisonnées)

• Une participation active aux revues de code

• Un intérêt réel pour le partage et la communauté (prise de parole interne, Katas/Dojos)

• Une capacité à tirer l’équipe vers le haut sur les standards d’ingénierie

  • Soft Skills attendus :

• Communication claire et collaboration efficace

• Ownership et autonomie

• Capacité à escalader au bon moment

• Résolution de problèmes et raisonnement structuré

• Adaptabilité et apprentissage rapide

• Sens de la qualité et du travail bien fait

• Orientation produit : impact, résultat, valeur utilisateur

• Capacité à échanger ponctuellement en anglais (documentation, tickets, échanges verbaux)

Environnement de travail

• HTML5, CSS3, SASS/LESS

• JavaScript Vanilla / jQuery

• Outils de build (Webpack, Vite, Gulp, etc.)

• Templates : Freemarker, Razor, Handlebars ou équivalent

• Maîtrise des Core Web Vitals (LCP, CLS, FID…)

• Bonnes pratiques d’accessibilité (RGAA, WCAG)

• La maîtrise des principes de code propre et de maintenabilité

• La pratique régulière des tests (unitaires, intégration, e2e selon contexte)

• La capacité à améliorer progressivement l’existant (refactorings raisonnées)

• Une participation active aux revues de code

• Un intérêt réel pour le partage et la communauté (prise de parole interne, Katas/Dojos)

• Une capacité à tirer l’équipe vers le haut sur les standards d’ingénierie

Paris, France
20 - 99 salariés
ESN
Octopus Group est une ServiceTech de près de 100 consultants en Ile de France Nos compétences, articulées comme des tentacules, poursuivent les mêmes objectifs : - Accompagner nos partenaires dans les transformations digitales nécessaires. - Participer aux mutations de l’IT vers un modèle plus agile axe services répondant aux besoins de rapidité, d’efficience et de qualité - Fournir, maintenir et exploiter les services des gestion de données afin d’en améliorer l’exploitabilité et fluidifier la prise de décision - Améliorer l’efficience opérationnelle des services de l’entreprise (RH, finance, communication). Nous accompagnons nos clients au travers de nos offres de services : - Infrastructure / Production - Cloud et Devops - Business intelligence et Big Data - Cybersécurité - Gouvernance projet et accompagnement Métier

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