Cumuler 2 CDI
Bonjour,
Est il possible de cumuler 2 CDI 35h chacun? Le premier français et l'autre non français(européen). Les 2 en full remote.
Merci
- Free-Worker-99999999999
pourquoi frauder ?
Les échanges de fichier en Union Européenne sont la norme aujourd'hui. A ta place je ne prendrai pas le risque...
Pourquoi ne pas proposer à l'offre la moins intéressante de passer comme auto-entrepreneur mais en leur faisant une offre irrésistible qu'il ne pourront pas refuser mais qui soit toujours avantageuse pour toi.
Je dis ça parce qu'à ma connaissance il est possible de cumuler CDI et activités entrepreneuriale.
Bonjour,
Merci pour l'idée.
Il y a un ordre à respecter? Signer Cdi avant ou micro entreprise avant.
Attention tout de même à l'obligation de loyauté et aux éventuelles clause d'exclusivité et / ou de non concurrence.
-- Yann EURL IS depuis 2019
Pourquoi lui proposer une solution quasiment aussi bancale que le cas évoqué initialement ?
Après on se demandera pourquoi des clients sont parfois réticents vis à vis des freelances ...
cumuler 2 cdi c'est aussi prendre l'emploi que pourrais prendre un autre chômeur, je pense que la pénurie est due en partie par les gens en full remote qui cumulent 2 postes
Free-Worker-99999999999Cites moi des gens en full remote avec deux postes....
C'est une rêverie qui doit représenter 0,00000000000001% des gens en full remote.
En full remote, on a encore moins le temps de cumuler un emploi que les autres, nous journées de base, dure plus longtemps. Je suis bien placé pour le savoir, ça va faire 15 ans que je suis en full remote.- Free-Worker-655133
c’est un discours a la limite de l’extrême gauche. Il y a beaucoup plus d’offres que de main d’œuvre disponible. Je vois pas en quoi avoir 2 jobs va pénaliser ceux qui en ont pas.
Une entreprise embauche des gens pour faire des tâches, elle va prendre le candidat le plus adapté au besoin quitte a prendre plus de temps pour recruter.
Pour info, j’ai toujours eu des demandes de mission même actuellement. Les gens qui bossent actuellement dans la tech et ont pas de job, c’est un problème de compétences, de cv ou bien de savoir communiqué.
Depuis 1 mois j’ai eu 3 propositions de missions.
Free-Worker-99999999999"Il y a beaucoup plus d’offres que de main d’œuvre disponible"
Faux.
Free-Worker-655133Je viens de refuser une offre a 650 de TJM car pas de full remote. Ils sont revenus vers moi 2 fois pour assouplir les règles mais pas d’entente sur le full remote. Cela fait 2 mois qu’ils cherchent a monter une équipe de 3 personnes et ils ont trouvé que 1 personne pour le moment. J’ai du mal à comprendre comment j’aurais pu penalisé quelqu’un en prenant cette mission. Surtout que 90% des freelance savent faire exclusivement du PhP, Java, front ou de l’OPS mais rarement ce que le marché cherche réellement
Tant mieux si ça marche bien pour certains. Il y a globalement une difficulté pour trouver des missions mais bien entendu, cela dépend de pas mal de facteurs : la localisation, l'expérience (compétences techniques mais pas que), la capacité à prospecter et à se vendre, la chance aussi ...
Free-Worker-655133 : Tu as un profil qui attire, possiblement les bonnes compétences au bon moment. Tu soulèves un point très juste, c'est qu'il y a de fortes chances que des freelances qui sont restés dans leur zone de confort, parfois en mission pendant des années sans se poser de question, ne soit pas en adéquation avec ce qui est demandé aujourd'hui, où il faut apparemment faire plus que répondre au faible nombre d'offres disponibles ou déposer son CV sur une plateforme.
- Post modéré
Bonjour.
C'est non.
En effet vous restez soumis à la législation du travail française, qui est d'ordre public.
Attention : votre employeur français sera en droit d'exiger de vous que vous justifiez respecter la durée maximale légale de travail ; si vous refusez ou mentez c'est le licenciement pour faute grave.
Ceci étant : vous comptez VRAIMENT travailler 70 heures par semaine ? Parce que là, ce n'est plus travailler plus pour gagner plus mais pour crever plus...
Si la réponse est non, et que le but est en réalité de travailler la durée légale mais en étant rémunéré 2 x 35 heures, c'est facile à faire...
Par ailleurs je confirme que le cumul entre contrat de travail à temps complet + activité indé - qui n'est pas soumis à la durée du travail - est possible sans difficulté du point de vue légal. Par contre beaucoup d'employeurs apprécient peu et bordent le contrat - gg Droopyann et Code38.
Avocat (non, pas celui qui se mange)
Free-Worker-655133Il est possible de bosser moins de 35h par semaine? Il y a des jours ou je taffe 2h et d'autres 5-6 mais en moyenne je dois ėtre a 25h par semaine. On est payé pour effectuer des tãches techniques, pas a l'usine a enfiler des perles. Quand on fait un devis pour des travaux chez toi, tu va pas pointer pour voir si l'artisana. mis x ou y heure a faire le boulot.
La personne que je connais qui gagne le plus est celui qui sors du bureau le plus tot et arrive super tard quand il viens.