De mon côté juste fait 3 mois mais en fin de mission pour l'un à mi-temps en full télétravail pour finaliser une queue de projet donc plus d'enjeu ni de paramètres inconnus.
Démarrant une nouvelle mission à plein temps mais en 50% de télétravail.
Rien que là il faut bien bloquer les créneaux de réunion de l'un sur l'agenda de l'autre pour pas qu'on te programme une réunion en même temps.
En période de congés estival ça se gère bien mais déjà là ça demande une gymnastique.
Donc 2 missions en full time c'est forcément jouable mais demande pas mal d'organisation et tu ne pourras pas tout le temps contrôler les moment où les 2 clients vont te solliciter en même temps.

Tu peux le tenter sur un premier contrat de 2 ou 3 mois avec ce nouveau client et arrêter si tu sens que c'est ingérable.

J'ai commencé en freelance 3 mois avant covid après avoir fait 15 ans en ESN en tant que consultant infra.

J'ai fait 3 mission depuis en prenant 2 mois de vacances.

J'ai déménagé début d'année et donc me suis mis à chercher une mission depuis mars tout en continuant chez mon client en full tt. Ils ne trouvent pas de bon profils infra donc m'ont dit OK.

Sauf qu'ils trouvent toujours pas et me demande de prolonger.

Ce que jai dit oui pour 3 mois de plus a mi temps car entre temps jen ai trouvé une avec un meilleur tjm et plus intéressant par la où j'ai déménagé.

Me voilà a faire du double travail ce dont je le plains pas car la mission en sortie je maîtrise et c'est un périmètre restreint.

Là où j'ai commencé ils ont eu pareil du mal à trouver un profil architecte infra moutons à 5 pattes croisé avec une pieuvre !

Mais cest grâce à de la chance car je n'ai pas fait énormément d'entretiens mais il a fallu le bon.

J'ai était contacté par hasard par l'intermédiaire qui a le marché.

Bonjour,
Dans quelle domaine oeuvrez vous ?
Dans l'infrastructure des SI ça cherche pas mal. Que ça soit pour tout niveau de support, pour du MCO, du design d'archi, les deux. Pour de la virtu, stockage, IAM etc...
Courage à vous.

J'ai eu le droit à un échelonnage de charge liées à ma rémunération dès lors que j'ai indiqué en échange téléphonique et sans apporter de preuve (mais c'était vrai) d'un problème de paiement de factures.
Ils ont été conciliant et m'ont permis de choisir la durée et le montant par mois.
Mise en demeure ça veut dire qu'il y a eu des tentatives d'échange etc... c'est pas direct mise en demeure.

Vous arrivez tous à voir, postuler, passer des entretiens et signer une mission avec vos exigences ?
Personnes ne négocie en face et tous valident avec un grand oui direct ?

L'armée recrute aussi, bien sûr qu'il faut courber l'échine, ça s'appelle la leçon de vie.
Comment faire quand ça ne va pas, oui en parler ici ou ailleurs.
La politique de changement de tarifications des licences VMWARE par le rachat de Broadcom fait qu'il y des missions pour tout profils. De la technique, de la gestion de projet, de la mco, de la formation.
Ok pas de profils dev mais chacun son tour.
Donc oui en infra on a des missions on est sollicité mais on ne dit rien car nous avons toujours été les parents pauvres de l'informatique.

Bonjour,

Pour donner mon retour d'expérience, je n'ai jamais eu de mission sur cette plateforme.
Ca ne veux pas dire qu'elle ne m'a pas été utile, bien au contraire.

Je consulte souvent les offres pour voir la tendances et je parcours le forum. Forum qui m'a aidé avant de me lancer, au lancement et même maintenant pour voir les tendances et sujets échangés.
J'ai obtenu en 5 ans d'indépendants principalement des missions via contacts LinkDin et plus récemment des prises de contacts sur HelloWork.

Dans mes débuts j'avais bien plus d'appels de contacts ayant vu mon CV sur cette plateforme mais ça devient très rare.
Il faut de toute façon multiplier les mises en avant de ses compétences.