Le poste Consultant Change Management SAP
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Dans le cadre d’un programme de transformation à l’échelle européenne, une organisation industrielle engage un déploiement SAP stratégique sur plusieurs sites.
La stratégie de conduite du changement est déjà définie ; l’enjeu porte désormais sur son exécution opérationnelle terrain.
Le programme s’inscrit dans un nouvel environnement SAP avec une trajectoire de transformation à long terme.
Objectifs de la mission :Déployer la stratégie de conduite du changement sur le terrain
Accompagner l’adoption des solutions SAP par les utilisateurs métiers
Assurer la coordination entre équipes centrales et relais locaux
Suivre les indicateurs d’adoption et ajuster les actions
Contribuer à la structuration progressive du programme
Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie change management
Animation de formations utilisateurs
Coordination des relais locaux sur les différents sites
Suivi des KPI d’adoption SAP
Production des livrables :
Plans de communication
Supports de formation
Roadmaps d’adoption
Reporting auprès de la direction de programme
Contribution à la continuité et à la transition de la gouvernance
Profil recherché
+10 ans d'expérience confirmée en conduite du changement sur des programmes SAP
Bonne connaissance des environnements SAP (une expérience S/4HANA est un plus)
Approche terrain, pragmatique et orientée résultats
Capacité à évoluer dans des environnements industriels et internationaux
Excellentes compétences relationnelles
Anglais professionnel requis
Environnement de travail
Programme international avec déploiement multi-sites
Collaboration avec :
Équipes internes expérimentées
Relais locaux opérationnels
Environnement exigeant avec forts enjeux business
Organisation hybride :
Présence sur site requise
Télétravail partiel possible
Localisation : Région parisienne avec déplacements ponctuels
Démarrage : ASAP
Durée : +6 Mois (renouvelable) - Mission long terme
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