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Dans le cadre du renforcement d’une équipe Digital d’un grand groupe, nous recherchons un(e) Scrum Master / Coach Agile Senior pour accompagner plusieurs équipes dans l’amélioration de leur organisation, de leurs pratiques et de leur efficacité collective.
🎯 Vos principales responsabilitésAccompagner les équipes Digital dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des pratiques Agile / Scrum
Faciliter les cérémonies Agile : Daily, Sprint Planning, Reviews, Rétrospectives, Refinement…
Identifier et lever les impediments pouvant freiner les équipes
Accompagner les Product Owners et les équipes dans la gestion et la priorisation du backlog
Mettre en place une dynamique d’amélioration continue et favoriser l’autonomie des équipes
Coacher les équipes et les parties prenantes sur les principes et pratiques Agile
Accompagner le changement et faire évoluer les modes de collaboration entre les équipes Digital et les métiers
Suivre les indicateurs Agile et contribuer à l’amélioration de la performance collective
Identifier les dysfonctionnements organisationnels et proposer des axes d’amélioration
Favoriser la collaboration, la transparence et la communication entre les différentes parties prenantes
Être force de proposition sur l’évolution des pratiques Agile dans un contexte d’accélération des usages de l’IA et de la GenAI
Expérience significative en tant que Scrum Master / Agile Coach, idéalement dans des environnements Digital / IT complexes
Maîtrise des frameworks et pratiques Agile / Scrum
Solide expérience en coaching d’équipes et en accompagnement du changement
Capacité à intervenir auprès de différents niveaux : équipes opérationnelles, Product Owners, management et parties prenantes métier
Bonne compréhension des enjeux liés aux produits digitaux et aux environnements IT
Forte sensibilité aux sujets liés à l’IA, à la GenAI et à leur impact sur les organisations, les produits et les modes de travail
Excellentes capacités de communication, de facilitation et de leadership
Autonomie, pédagogie, capacité à fédérer et à faire progresser les équipes
La connaissance d’environnements à l’échelle (SAFe, LeSS, Scrum@Scale…) serait un plus
ANGLAIS
📍 Localisation : Île-de-France
📅 Démarrage : à définir
💼 Type de mission : longue durée
🎯 Expérience : Senior
Profil recherché
Dans le cadre du renforcement d’une équipe Digital d’un grand groupe, nous recherchons un(e) Scrum Master / Coach Agile Senior pour accompagner plusieurs équipes dans l’amélioration de leur organisation, de leurs pratiques et de leur efficacité collective.
🎯 Vos principales responsabilitésAccompagner les équipes Digital dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des pratiques Agile / Scrum
Faciliter les cérémonies Agile : Daily, Sprint Planning, Reviews, Rétrospectives, Refinement…
Identifier et lever les impediments pouvant freiner les équipes
Accompagner les Product Owners et les équipes dans la gestion et la priorisation du backlog
Mettre en place une dynamique d’amélioration continue et favoriser l’autonomie des équipes
Coacher les équipes et les parties prenantes sur les principes et pratiques Agile
Accompagner le changement et faire évoluer les modes de collaboration entre les équipes Digital et les métiers
Suivre les indicateurs Agile et contribuer à l’amélioration de la performance collective
Identifier les dysfonctionnements organisationnels et proposer des axes d’amélioration
Favoriser la collaboration, la transparence et la communication entre les différentes parties prenantes
Être force de proposition sur l’évolution des pratiques Agile dans un contexte d’accélération des usages de l’IA et de la GenAI
Expérience significative en tant que Scrum Master / Agile Coach, idéalement dans des environnements Digital / IT complexes
Maîtrise des frameworks et pratiques Agile / Scrum
Solide expérience en coaching d’équipes et en accompagnement du changement
Capacité à intervenir auprès de différents niveaux : équipes opérationnelles, Product Owners, management et parties prenantes métier
Bonne compréhension des enjeux liés aux produits digitaux et aux environnements IT
Forte sensibilité aux sujets liés à l’IA, à la GenAI et à leur impact sur les organisations, les produits et les modes de travail
Excellentes capacités de communication, de facilitation et de leadership
Autonomie, pédagogie, capacité à fédérer et à faire progresser les équipes
La connaissance d’environnements à l’échelle (SAFe, LeSS, Scrum@Scale…) serait un plus
ANGLAIS
📍 Localisation : Île-de-France
📅 Démarrage : à définir
💼 Type de mission : longue durée
🎯 Expérience : Senior
Environnement de travail
Dans le cadre du renforcement d’une équipe Digital d’un grand groupe, nous recherchons un(e) Scrum Master / Coach Agile Senior pour accompagner plusieurs équipes dans l’amélioration de leur organisation, de leurs pratiques et de leur efficacité collective.
🎯 Vos principales responsabilitésAccompagner les équipes Digital dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des pratiques Agile / Scrum
Faciliter les cérémonies Agile : Daily, Sprint Planning, Reviews, Rétrospectives, Refinement…
Identifier et lever les impediments pouvant freiner les équipes
Accompagner les Product Owners et les équipes dans la gestion et la priorisation du backlog
Mettre en place une dynamique d’amélioration continue et favoriser l’autonomie des équipes
Coacher les équipes et les parties prenantes sur les principes et pratiques Agile
Accompagner le changement et faire évoluer les modes de collaboration entre les équipes Digital et les métiers
Suivre les indicateurs Agile et contribuer à l’amélioration de la performance collective
Identifier les dysfonctionnements organisationnels et proposer des axes d’amélioration
Favoriser la collaboration, la transparence et la communication entre les différentes parties prenantes
Être force de proposition sur l’évolution des pratiques Agile dans un contexte d’accélération des usages de l’IA et de la GenAI
Expérience significative en tant que Scrum Master / Agile Coach, idéalement dans des environnements Digital / IT complexes
Maîtrise des frameworks et pratiques Agile / Scrum
Solide expérience en coaching d’équipes et en accompagnement du changement
Capacité à intervenir auprès de différents niveaux : équipes opérationnelles, Product Owners, management et parties prenantes métier
Bonne compréhension des enjeux liés aux produits digitaux et aux environnements IT
Forte sensibilité aux sujets liés à l’IA, à la GenAI et à leur impact sur les organisations, les produits et les modes de travail
Excellentes capacités de communication, de facilitation et de leadership
Autonomie, pédagogie, capacité à fédérer et à faire progresser les équipes
La connaissance d’environnements à l’échelle (SAFe, LeSS, Scrum@Scale…) serait un plus
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