Offre d'emploi Chief of Engineering - ISENTRONIQ
Saint-Germain-en-Laye (78)
La French Tech
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Isentroniq recherche un Chief of Engineering pour piloter l'ensemble de la livraison hardware, de la stratégie de fabrication (fab) jusqu'à l'expédition du produit. Il s'agit du premier recrutement de niveau C-level : un opérationnel de niveau fondateur, chargé de bâtir les capacités de développement des procédés et de supply chain qui transforment la vision technologique en produits physiques, livrés dans les délais, à la frontière de ce que les fonderies de semi-conducteurs savent produire.
Au croisement de la vision technologique et de la livraison produit, la personne travaille directement avec le CEO/CTO (qui détient l'architecture applicative et la roadmap technologique) pour traduire ces ambitions en réalités industrialisables. Elle définit la vision de développement fab (quelles intégrations de procédés viser, quels partenariats construire, quelle IP protéger) et fait tourner la machine opérationnelle qui livre les produits hardware dans les temps.
Isentroniq construit l'avenir de l'informatique en hardware, en permettant le calcul quantique à grande échelle grâce à des solutions de circuits supraconducteurs qui multiplient par plus de 100 le nombre de qubits, à coût et taille d'infrastructure constants. Ses valeurs : ambition tenace avec humilité, radical candor, audace chirurgicale et travail d'équipe responsable.
Responsabilités clés : être responsable de la livraison hardware (de la spécification des procédés à l'exécution en fab jusqu'au produit packagé, testé et expédié) ; diriger, structurer et recruter les équipes d'ingénierie hardware ; piloter le co-développement avec les partenaires fab (MEMS, BEoL, OSAT) et boucler avec la métrologie interne, y compris la caractérisation cryogénique et au niveau qubit ; définir et exécuter la stratégie fab et l'IP ; et servir d'interface critique au CEO/CTO en donnant un avis franc et réaliste sur ce que les fonderies peuvent livrer.
Profil recherché
Profil recherché :
Une personne ayant passé sa carrière à livrer des modules IC packagés (produits réels, délais serrés, clients exigeants) au travers d'un réseau large et bien géré de fonderies, OSAT et partenaires PCBA. Elle sait mener un programme de co-développement avec une fab et mettre un procédé en production. À l'aise avec l'ambiguïté du deep tech et la responsabilité d'une startup. Pas seulement un excellent esprit technique, mais aussi un bâtisseur d'organisations et de partenariats, à l'aise à l'intersection de la stratégie et de l'exécution.
Attributs personnels attendus : un opérateur qui livre et se rend responsable ; un penseur stratégique ancré dans la réalité technique ; incarnant la radical candor (capable de challenger les décisions et de dire au CEO/CTO ce qui est réellement faisable) ; un bâtisseur d'organisations ; épanoui sous forte exigence et dans des environnements ambigus.
Historique avéré de livraison de produits hardware (modules IC packagés ou produits semi-conducteurs similaires), du développement des procédés jusqu'au client via OSAT.
Connaissance approfondie de l'intégration de procédés dans un ou plusieurs domaines : MEMS, CMOS BEoL avancé, intégration hétérogène, wafer-level packaging ou disciplines connexes.
Expérience concrète des relations avec les fonderies : co-développement de procédés, gestion de programmes de qualification, maîtrise des dynamiques techniques et commerciales des partenariats fab.
Leadership supply chain en environnement fabless ou fab-light : sélection de fournisseurs, négociation de contrats, gestion des achats, rigueur de livraison dans les délais sur une chaîne multi-fab.
Management et développement d'équipes techniques, avec une culture de livraison sans compromis sur la qualité.
Réflexion stratégique sur l'IP dans les programmes de co-développement fabless-fab.
Maîtrise de l'anglais.
Bonus : familiarité avec les environnements cryogéniques ou le hardware quantique, expérience en startup / early-stage, maîtrise du français.
Environnement de travail
Startup deep-tech construisant l'infrastructure qui rend possible le calcul quantique à grande échelle. Poste fondateur de niveau C-level, en relation de travail directe avec le CEO/CTO, à l'intersection de la vision technologique et de la réalité industrielle. Culture collaborative et mission-driven, axée sur la croissance personnelle et professionnelle. Contrat en CDI (poste permanent), basé à Saint-Germain-en-Laye (78100, France), démarrage immédiat. Candidatures étudiées au fil de l'eau.
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