Gentis Recruitment SAS

Mission freelance đŸ“© Architecte d’IntĂ©gration Senior – ERP / CRM / Data Platform

Paris

Gentis Recruitment SAS

Publiée le 06/22/2026

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Nous recherchons pour l’un de nos clients grand compte du secteur de l’énergie un Architecte d’IntĂ©gration Senior afin d’intervenir dans le cadre d’un programme stratĂ©gique de transformation digitale autour d’une plateforme cloud Sales-to-Cash.

La mission s’inscrit dans un contexte international, avec pour objectif d’unifier et d’industrialiser les Ă©changes entre les diffĂ©rents systĂšmes de l’écosystĂšme : ERP, CRM, Data Platform, applications mĂ©tiers et systĂšmes pays.

Contexte de la mission

Au sein d’une entitĂ© IT stratĂ©gique, vous contribuerez Ă  la dĂ©finition et Ă  la mise en Ɠuvre de l’architecture d’intĂ©gration globale. L’objectif est d’assurer une connectivitĂ© cohĂ©rente, scalable et sĂ©curisĂ©e entre les diffĂ©rentes solutions, tout en garantissant l’agilitĂ© de l’écosystĂšme lors des dĂ©ploiements internationaux et des migrations pays.

Vous interviendrez sur une plateforme digitale cloud en cours de dĂ©finition et de construction, visant Ă  industrialiser l’ensemble du cycle Sales-to-Cash et son lien avec les activitĂ©s d’Energy Management.

Missions principales

  • DĂ©finir la stratĂ©gie d’intĂ©gration globale en s’appuyant sur des principes de couplage faible et de contrats d’interface forts.

  • Concevoir l’architecture des flux entre ERP, CRM, Data Platform et applications mĂ©tiers.

  • Choisir et mettre en place les briques d’intĂ©gration adaptĂ©es.

  • Orchestrer les flux mĂ©tier entre les diffĂ©rentes applications de l’écosystĂšme.

  • Standardiser les APIs et les contrats d’échange lorsque nĂ©cessaire.

  • Mettre en place l’observabilitĂ© des flux : monitoring, alerting, traçabilitĂ© et dĂ©tection d’anomalies.

  • Participer Ă  la mise en Ɠuvre de pratiques et d’outils d’AI-Driven Integration : automatisation des mappings de donnĂ©es, dĂ©tection d’erreurs de flux, assistance Ă  la supervision.

  • Accompagner les intĂ©grations et les migrations pays.

  • Produire la documentation d’architecture : diagrammes, plans d’intĂ©gration, spĂ©cifications techniques.

  • Contribuer au plan de migration de donnĂ©es.

Compétences attendues

  • TrĂšs bonne maĂźtrise de l’Enterprise Data Integration.

  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en intĂ©gration d’écosystĂšmes ERP / CRM / Data Platform.

  • Solide connaissance de l’API Management.

  • ExpĂ©rience en architectures Ă©vĂ©nementielles et streaming de donnĂ©es.

  • Bonne comprĂ©hension des environnements Cloud Native, microservices, Docker et Kubernetes.

  • ExpĂ©rience en Master Data Management.

  • CapacitĂ© Ă  comprendre des systĂšmes d’information complexes et des processus mĂ©tiers transverses.

  • Bonne capacitĂ© de communication, d’écoute et d’adaptation dans une organisation internationale et Ă©volutive.

  • Anglais professionnel apprĂ©ciĂ©.

Environnement technique possible

  • API Management

  • ERP / CRM

  • Data Platform

  • Microservices

  • Docker / Kubernetes

  • Streaming / Event-driven architecture

  • MDM

  • ObservabilitĂ© / monitoring des flux

  • Cloud

Livrables attendus

  • SpĂ©cifications techniques et fonctionnelles d’intĂ©gration.

  • Documentation d’architecture : diagrammes, schĂ©mas, plans.

  • Plan de migration de donnĂ©es.

  • Standards d’échange et contrats d’interface.

Modalités

  • DĂ©marrage souhaitĂ© : 06/07/2026

  • DurĂ©e : 1 an initial + 2 options d’un an

  • Localisation : Campus, France

  • Rythme : Temps plein

  • Type de mission : Prestations intellectuelles applicatives

  • Secteur : Énergie

  • SĂ©nioritĂ© : Senior / Expert

Profil recherché

Profil recherché

Nous recherchons un profil d’Architecte d’IntĂ©gration Senior, capable de cadrer, concevoir et piloter une architecture d’intĂ©gration complexe entre plusieurs applications critiques. Le profil doit ĂȘtre Ă  l’aise dans des environnements internationaux, cloud et multi-systĂšmes, avec une forte capacitĂ© Ă  standardiser les Ă©changes et Ă  sĂ©curiser la stratĂ©gie de flux.

Merci de transmettre votre CV, votre disponibilité et votre TJM.

Environnement de travail

Paris, France
100 - 249 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Créé en avril 2011 par 4 recruteurs expĂ©rimentĂ©s, Gentis Recruitment est maintenant un des principaux leaders du marchĂ© dans le secteur du recrutement. Des contrats sur mesure : Le dĂ©partement RH expĂ©rimentĂ© de Gentis vous aide dans toutes vos missions de recrutement permanent, pour vos services de payroll ou pour vos contrats temporaires de project sourcing. Services permanents : Nous proposons Ă  nos clients et Ă  nos candidats un accĂšs Ă  nos vastes rĂ©seaux dans une multitude de secteurs. Temporaire, permanent et toutes les variantes : Vous souhaitez un renfort temporaire ou permanent ? Vous dĂ©sirez commencer par tester notre candidat dans le cadre d’un contrat de project sourcing ? Tout est possible. Recrutement sur site : À vous de choisir si vous confiez l’ensemble de votre procĂ©dure de recrutement ou certains aspects seulement au talent de nos recruteurs.

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