ASTERIA

Offre d'emploi Tech Lead Windows / DevOps H/F

Monaco

ASTERIA

Le poste

CDI
Freelance
01/02/2026
1 an
> 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Monaco
Publiée le 12/12/2025

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ASTERIA recherche, pour l’un de ses Clients basé sur Monaco, un Tech Lead Windows DevOps H/F.

VOTRE MISSION :

L’Ingénieur de Production intègre l’équipe TechOps en charge de la mise en œuvre technique des projets des Systèmes d’Information métiers, ainsi que du maintien en conditions opérationnelles et sécuritaires des plateformes de notre Client. Rattaché à la Section Technique, il assure le rôle de Lead Technique Windows/DEVOPS et coordonne l’ensemble des activités de Build, Run et gestion de l’obsolescence. À ce titre, il travaille en étroite collaboration avec les directions métiers, les éditeurs de solutions, les prestataires ESN, et les différentes équipes internes de la DSI de notre Client.

Il garantit la cohérence technique des projets, le respect des bonnes pratiques d’exploitation, et contribue à la sécurisation et à la pérennité des infrastructures Windows.

Missions principales sur l’ensemble des compétences technique de son périmètre concernés, déployés OnPrem ou sur le Cloud Souverain :

  • Participe aux phases en amont des projets (cadrage technique, RFI, RFP)

  • Accompagne les chefs de projet et métiers dans le cadrage technique

  • Analyse les besoins d’évolution technique et assurer l’adéquations des projets d’évolution avec les attentes des métiers, la stratégie, les budgets, et la valeur ajoutée des solutions

  • Assure un support de lead technique aux équipes internes et métiers

  • Assure la relation technique avec les prestataires et éditeurs

  • En collaboration avec les chef de projet, référents Applicatifs, il participe à la rédaction technique des dossiers CCIN, des dossiers d’Homologation

  • Participer à l’amélioration continue dans un cadre de qualité de service aux directions métiers

  • Travaille sur la refonte de projet en obsolescence windows

  • Travaille sur des activités DEVOPS en lien avec les plateformes windows

  • Responsable du cycle de vie des serveurs / plateformes windows

  • Collabore sur l’implémentation de plateforme d’automatisation orienté sur le périmètre windows

  • Assure le MCO, MCS et monitoring des serveurs / plateformes présent dans son périmètre

Profil recherché

VOTRE PROFIL :

  • Être titulaire d’un diplôme national sanctionnant deux années d’études supérieures (BAC+2) ou d’un diplôme reconnu équivalent par une autorité compétente dans le pays d’obtention

  • A minima 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires ou en tant qu’administrateur systèmes

VOS COMPETENCES TECHNIQUES :

  • Recueil et analyse du besoin technique

  • Connaissance des architectures N-tiers

  • Maitrise de l’environnement Windows 0

  • Maitrise des activités DEVOPS

  • Connaissance de l’outil MECM

  • Maitrise des certificat PKI

  • Maitrise des troubleshooting et log applicatif

  • Maitrise des système d’exploitation Windows et des services associés

  • Maitrise de l’active Directory, DFS, GPO, droit NTFS

  • Maitrise des upgrade in place windows

  • Bonne maitrise de la couche réseau, firewall, DNS

  • Connaissance des outils de supervision et monitoring SNAV

  • Expérience confirmée de collaboration avec des équipes d’infrastructure ( virtualisation, architecte, adminsys, réseau, sauvegarde, supervison …)

  • Gestion de backlog

  • Rédaction de documents technique lié à un besoin de plateforme (cadrage, spécifications techniques, DAT, DCT …)

  • Rédaction de compte-rendu RIDA

  • Maîtrise de l’outil informatique bureautique et collaboratif

  • Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse

  • Capacité d’alerte et d’escalade

  • Gestion des priorités

  • Capacité à traiter plusieurs projets en parallèle

  • Animer une réunion ou un groupe de travail

VOS AUTRES ATOUTS :

  • Certification ITIL est un plus

  • Capacité à s’adapter à un environnement complexe ;

  • Capacité à travailler avec des acteurs divers ;

  • Sens de la valeur métier / Orientation usager ;

  • Pragmatisme ;

  • Esprit d’analyse ;

  • Qualité relationnelle ; Esprit d’équipe ;

  • Capacité d’adaptation ;

  • Autonomie ; Pédagogie et diplomatie ;

  • Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle

Environnement de travail

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Date de démarrage mission : 02/02/2026

  • CDI (seuls les ressortissants européens ou détenteurs d'un titre de séjour émis par la Préfecture des Alpes-Maritimes (06) sont éligibles à un emploi en Principauté) : Autres conditions contractuelles envisageables, nous contacter 

  • Télétravail : jusqu’à 3 jours / semaine

L’accompagnement ASTERIA : Acteur majeur du numérique à Monaco, ASTERIA c'est aussi (et surtout !) une équipe à l'esprit familial qui aime innover dans les domaines du conseil, du numérique et des technologies. Nous accompagnons les entreprises dans leur transformation digitale, au niveau métier & systèmes d’information. Nous sommes très attachés au bien-être de nos Talents : nous leur garantissons un suivi 100% personnalisé, en plus d’une vie d’entreprise riche d’événements et de surprises !

Monaco
20 - 99 salariés
ESN
Créée en 2013, ASTERIA est un acteur majeur du numérique à Monaco. ASTERIA propose des prestations en régie informatique (CDI & freelance) à ses Clients : infrastructure, gestion de projet, développement & testing, big data. ASTERIA dispose également d'un centre de services qui assure des prestations d'infogérance, d'audits techniques, de gestion de projets IT complexes et d'assistance informatique à la carte. Forte d'un développement dynamique, ASTERIA affiche une croissance sereine et recrute des Talents toute l'année. La Direction d'ASTERIA est toujours heureuse de rencontrer ses futurs Talents et Partenaires : Gilles POUGET (Directeur Général), Loïc POIRIER (Directeur Commercial), Christel BOURROUX (Directrice Marketing & Communication) et Corinne MADEC (Responsable des Ressources Humaines) se tiennent à votre disposition pour vous accompagner et vous offrir un café ! A très bientôt chez ASTERIA !

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