Le poste Chef de projet déploiement télécom
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Agir en vĂ©ritable chef dâorchestre entre les experts OXE niveau 3, les Ă©quipes locales, la cellule technique et les parties prenantes.
Planifier, préparer et sécuriser chaque étape du déploiement.
Prioriser, arbitrer et coordonner les actions selon les impératifs techniques et opérationnels.
Anticiper les points de blocage, les dĂ©pendances, les besoins dâintervention.
Mettre en place les outils de suivi adaptés (tableaux, rapports, routines de pilotage).
Garantir une communication claire, réguliÚre, structurée, adaptée aux différents interlocuteurs.
Savoir alerter au bon moment, avec la bonne information, auprÚs des décideurs comme des équipes opérationnelles.
Faciliter la transmission de lâinformation entre Ă©quipes techniques et non-techniques.
Pas de management hiérarchique : rÎle fonctionnel et transverse.
Rattaché à la direction de projet / PMO.
Collaboration Ă©troite avec :
les experts OXE niveau 3 (qui valident et réalisent les actions techniques),
les Ă©quipes locales,
lâĂ©quipe dispatch (console/app Alcatel),
les interlocuteurs métier.
Profil recherché
Piloter et orchestrer lâensemble des phases de dĂ©ploiement tĂ©lĂ©com dans un environnement exigeant, impliquant plusieurs experts techniques OXE et un Ă©cosystĂšme applicatif (dont la console de dispatch Alcatel). Le Chef de Projet assure la cohĂ©rence, lâanticipation et la fluiditĂ© du dĂ©roulement des opĂ©rations.
Chef de Projet Déploiement Télécom, expérimenté.
Exposition à des projets complexes, et capacité à piloter des environnements sensibles ou multi-sites.
Forte capacitĂ© Ă fĂ©dĂ©rer et structurer autour de lui, mĂȘme sans lien hiĂ©rarchique.
Habitué aux environnements techniques, notamment télécom / VoIP / OXE.
Solides bases en télécom (fixe, VoIP, réseaux, solutions Alcatel).
Aisance dans la comprĂ©hension des environnements OXE sans nĂ©cessitĂ© d'ĂȘtre exĂ©cutant.
CapacitĂ© Ă challenger, reformuler, sĂ©curiser les plans dâaction proposĂ©s par les experts.
CapacitĂ© Ă Ă©valuer le niveau dâun expert (certifications, pratiques et mise Ă jour rĂ©guliĂšre).
Leadership naturel, posture affirmée mais constructive.
Organisation exceptionnelle, sens du dĂ©tail et vision dâensemble.
Autonomie totale.
Sens du service et capacité à évoluer dans des environnements exigeants.
Esprit dâanalyse, maĂźtrise des situations complexes, rĂ©silience.
Environnement de travail
DĂ©marrage : janvier 2026
Durée estimée : minimum 12 mois
Contexte : Mission confidentielle - habilitation requise
Cette mission requiert une habilitation de sécurité réservée aux ressortissants français (obligation réglementaire).
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Chef de projet déploiement télécom
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