Le poste Expert BI (Informatica / Power BI / MS Fabric) — Coordinateur technique
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RÉSUMÉ EXPRESS
Expert BI / Data senior (7 ans+) recruté en freelance pour assurer le lead technique d'une équipe data ET la coordination de projets BI sur une stack Informatica/ETL + Microsoft Fabric/Power BI, en environnement multi-métiers.
MISSIONS PRINCIPALES
Lead Technique d'Équipe
Orienter et valider les choix d'architecture data : modélisation dimensionnelle, stratégie ETL, organisation DWH → datamarts → restitution
Conduire les reviews techniques des développements Informatica et Power BI/Fabric
Arbitrer les décisions techniques — être la référence sur laquelle l'équipe s'appuie
Définir et faire respecter les standards techniques : naming conventions, patterns, documentation, qualité des données
Accompagner la montée en compétence de l'équipe sur Fabric et les pratiques data engineering
Contribution Technique Directe
Concevoir les architectures BI sur les projets complexes
Contribuer directement aux développements critiques en Informatica, Power BI ou Fabric
Écrire les requêtes SQL de validation et de contrôle qualité
Produire les documentations d'architecture et les référentiels techniques
Modernisation vers Microsoft Fabric
Piloter la migration progressive vers Fabric : architecture cible, séquencement, accompagnement de l'équipe
Définir l'architecture medallion adaptée au contexte (bronze/silver/gold)
Valider les choix de dataflow
Coordination de Projets BI
Coordonner les projets BI : planification, suivi des dépendances, gestion des risques techniques, jalons
Être l'interface entre les équipes data et les équipes métier sur les sujets techniques
Cadrer les nouveaux besoins : faisabilité technique, estimation des charges, spécifications fonctionnelles et techniques
Gérer les recettes techniques : validation des données en SQL, contrôle des règles de gestion
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
7 ans minimum d'expérience BI/Data dont expérience significative en lead technique ou référent architecture
Expérience confirmée en développement BI/ETL en début ou milieu de carrière : la crédibilité technique face à l'équipe vient de là
Expérience en coordination de projets BI sur un portefeuille multi-métiers avec posture technique
Exposition à Microsoft Fabric ou forte maîtrise Power BI avec culture lakehouse/dataflows
Autorité technique par la compétence : l'équipe suit ses orientations parce qu'elles sont pertinentes, pas pour le titre
Double mode simultané : review de mapping Informatica le matin, cadrage avec un directeur financier l'après-midi
Anglais B2 opérationnel
COMPÉTENCES REQUISES
Must-have (technique) :
SQL avancé — requêtes complexes, debug, validation qualité, challenge des modèles
Informatica (ou équiv. ETL) — niveau expert/senior : mappings, transformations, optimisation, patterns d'architecture. Équivalences : DataStage, Talend, SSIS, Ab Initio, Azure Data Factory
Architecture BI — couches source → staging → DWH → datamarts → restitution, modélisation dimensionnelle, SCD
Power BI — modélisation, DAX avancé, sécurité RLS, gouvernance des workspaces
Microsoft Fabric — lakehouses, dataflows Gen2, pipelines, architecture medallion (peut être en montée active si Power BI est expert)
Must-have (coordination) :
Reviews de code et d'architecture BI : identifier et corriger les mauvaises pratiques
Définition de standards techniques pour une équipe
Coordination de projets BI multi-équipes : planification, dépendances, arbitrages
Animation de comités techniques avec des audiences variées
Nice-to-have :
dbt, Great Expectations ou outils de qualité des données
Azure Data Factory ou Synapse Analytics
Expérience de migration vers le cloud ou de modernisation d'un DWH legacy
Environnement de travail
CONTEXTE & OBJECTIF DU POSTE
Le client opère un environnement BI multi-métiers (finance, supply chain, RH, marketing) avec une stack centrée sur Informatica pour l'alimentation et Microsoft Fabric/Power BI pour la restitution. L'environnement est en évolution — modernisation progressive vers Microsoft Fabric — avec un mix Build et Run.
Ce n'est pas un Chef de Projet BI rebaptisé. La différence est dans la posture : le CDP coordonne et arbitre sans forcément avoir fait. L'Expert BI / Coordinateur Technique coordonne et arbitre parce qu'il a fait — et continue à faire à 30%.
Trois enjeux concrets :
Donner à l'équipe data un référent technique capable d'orienter les choix d'architecture et de garantir la qualité des développements
Assurer la cohérence transverse entre les projets BI sur des domaines métier hétérogènes
Être l'interlocuteur technique unique capable de parler architecture data avec les ingénieurs ET enjeux décisionnels avec les directions métier
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Expert BI (Informatica / Power BI / MS Fabric) — Coordinateur technique
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