Job position

Contractor
As soon as possible
6 months
5 to 10 years experience
Hybrid
Tours, Centre-Val de Loire
Published on 24/06/2026

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CONTEXTE

Le domaine C2DP – Référentiels est en charge des référentiels groupe (Référentiel Personnes, Référentiel géographique…) ainsi que des produits data personne et équipement hébergés au sein du DataHub.

Le projet « Plateformisation – Mise en place du Référentiel Personnes RPG » consiste à réaliser les développements et paramétrages autour de la solution IDMC d'Informatica, en couvrant également les technologies API & Kafka.

Le RPG, nouveau référentiel personne du groupe, est interfacé avec le CRM Salesforce et propage les informations clients à l'ensemble des systèmes contrats du SI. Le projet est conduit en mode agile : équipe Scrum au sein d'un train SAFe.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

  • Garant d'un haut niveau de performance des solutions opérées

  • Participation aux travaux d'architecture et réception/analyse des besoins pour la conception générale

  • Réalisation des estimations de charge en phase de cadrage et des études d'impacts

  • Suivi des livraisons et orientation des tests de performance

  • Réalisation des développements et tests unitaires

  • Maintien en condition opérationnelle : intégrité, sécurité, cohérence applicative, montées de version, veille technologique

  • Contribution à l'industrialisation du monitoring et à la qualité de service de la plateforme

  • Expertise et support auprès de l'équipe de développement ; relations avec les éditeurs (Informatica…)

LIVRABLES ATTENDUS

  • Dossiers d'industrialisation / exploitation

  • Estimations de charge (phase de cadrage)

  • Études d'impacts

  • Tests unitaires et résultats de tests de performance

  • Rédaction de documentation technique liée aux développements IDMC / API / Kafka

Candidate profile

Profil Tech Lead confirmé ou sénior, justifiant d'une maîtrise opérationnelle d'Informatica IDMC et d'une expérience significative en développement d'API et de flux Kafka.

Capacité à intervenir en autonomie sur l'ensemble du cycle de développement, tout en assurant un rôle d'expertise et de support auprès de l'équipe.

Qualités attendues : rigueur, haut niveau de qualité, proactivité, excellentes capacités de communication et de travail en équipe.

Working environment

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