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Contractor job Développeur back-end Node.js (F/H)

Paris

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Published on 10/15/2026

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Nous recherchons un(e) développeur(se) back-end Node.js senior pour contribuer au développement et à l’évolution d’applications liées aux services en direct. Au sein des équipes produit et technologies, vous participerez à l’analyse des besoins métier, puis concevrez et développerez de nouvelles fonctionnalités. Vous assurerez également la maintenance corrective et évolutive des applications existantes et améliorerez leur qualité, leur lisibilité et leurs performances.
L’environnement technique comprend Node.js 24, NestJS et Express, ainsi que la gestion de traitements asynchrones avec RabbitMQ et l’optimisation du cache et du reverse proxy, notamment avec Varnish et Redis. Vous réaliserez les tests, contribuerez aux revues de code et aux bonnes pratiques, documenterez les développements et partagerez vos connaissances avec l’équipe. Vous prendrez part aux cérémonies Agile. La mission est prévue pour trois mois, renouvelable, avec une présence sur site selon les besoins et au moins équivalente à 50 % du temps de la prestation.

Candidate profile

Plus de 5 ans d’expérience significative en développement back-end.
Maîtrise de Node.js 24, NestJS, Express, Git et des pratiques collaboratives.
Solide pratique de l’architecture applicative, de la conception orientée objet et des principes SOLID.
Maîtrise de Varnish, des stratégies de cache, des tests unitaires et d’intégration (Jest ou Vitest) et du TDD.
Connaissance de RabbitMQ, Redis ou équivalent, des architectures hexagonales ou clean architecture, des microservices et de Docker.
Le français est requis. Kubernetes, les environnements média à forte audience, Elasticsearch et les CDN sont appréciés.
Expérience obligatoire dans les médias
2 jours présentiel Ile de France

Working environment

Acteur majeur de son secteur en France, l’entreprise propose des contenus qui accompagnent chaque jour un large public. En tant qu’organisation de service public, elle contribue à la vie sociale et culturelle du pays à travers son offre de programmes.
Sa mission consiste à concevoir et diffuser des contenus répondant aux attentes de publics variés. Elle s’appuie sur une ambition éditoriale forte et une exigence constante dans la définition de son offre. Dans un environnement médiatique en évolution, elle développe également ses services et ses outils numériques afin de proposer des expériences accessibles et fiables.
Les équipes travaillent au croisement des enjeux technologiques, éditoriaux et de service au public. La qualité, la pérennité et la performance des applications sont essentielles, notamment pour répondre aux variations importantes d’audience.

Levallois-Perret, Île-de-France
100 - 249 employees
Head hunter
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