Le Groupe SYD

Offre d'emploi Administrateur Réseau & Télécom H/F

Rennes

Le Groupe SYD

Le poste

CDI
Freelance
DĂšs que possible
12 mois
38k-45k €⁄an, 350-450 €⁄j
2 Ă  5 ans d’expĂ©rience
Rennes, Bretagne
Publiée le 16/06/2026

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🌟 Quel sera ton poste ? 🌟

đŸ’Œ Poste : Administrateur RĂ©seau & TĂ©lĂ©com H/F
📍 Lieu : Caen (14) ou Rennes (35)
🏠 TĂ©lĂ©travail : Non (prĂ©sentiel)
📝 Contrat : Portage ou CDI – DĂ©marrage ASAP
💰 TJM : 350€-450€ selon profil

👉 Contexte client :

Tu rejoins un grand groupe du secteur agroalimentaire, dans un contexte de forte activitĂ© au sein des Ă©quipes infrastructures. L’objectif est de renforcer le pĂŽle RĂ©seaux & TĂ©lĂ©com afin d’assurer la continuitĂ© de service d’infrastructures critiques tout en accompagnant des projets de modernisation et d’évolution du rĂ©seau.

Dans ce cadre, tu interviendras sur des environnements LAN/WAN/WiFi en production, avec des enjeux forts autour de la performance, de la sécurité et de la disponibilité des services.

Tu auras pour missions de :

  • Assurer le maintien en condition opĂ©rationnelle (MCO) des infrastructures rĂ©seaux (LAN, WAN, WiFi).
  • AmĂ©liorer la qualitĂ© de service et optimiser les performances rĂ©seau.
  • SĂ©curiser les infrastructures rĂ©seaux et tĂ©lĂ©coms.
  • Participer aux projets d’évolution et de dĂ©ploiement des infrastructures rĂ©seau.
  • Intervenir en support niveau 2/3 sur les incidents rĂ©seau.
  • DĂ©ployer, configurer et administrer les Ă©quipements rĂ©seau (switching, routing, WiFi, ToIP).
  • Assurer le suivi des incidents, des demandes et des actions correctives via des outils ITSM (EasyVista ou GLPI).
  • Suivre le fonctionnement global des infrastructures et documenter les actions rĂ©alisĂ©es.

🧰 Stack technique :

Réseaux : LAN, WAN, WiFi, switching, routing
Télécoms : ToIP
Outils : ITSM (EasyVista, GLPI)
Environnements : infrastructures réseaux critiques, production, support niveau 2/3

Profil recherché

🌟Ce qui fera de toi notre prochaine pĂ©pite Sydienne🌟

  • Une expĂ©rience confirmĂ©e en administration rĂ©seaux & tĂ©lĂ©coms.
  • Bonne maĂźtrise des environnements LAN/WAN/WiFi et des Ă©quipements rĂ©seaux.
  • CapacitĂ© Ă  intervenir sur du support niveau 2/3 et Ă  rĂ©soudre des incidents complexes.
  • Aisance dans les contextes de production avec enjeux de disponibilitĂ© et de performance.
  • Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et sens du service.
  • Bon relationnel et capacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe dans un environnement exigeant.

Alors, si tu es prĂȘt(e) Ă  relever le dĂ©fi et Ă  rejoindre une Ă©quipe motivĂ©e, curieuse et passionnĂ©e, n’hĂ©site plus et postule, tu deviendras peut-ĂȘtre la prochaine pĂ©pite de la team Infrastructure Management ! 🙂

🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟

  • Étape 1 : Premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec un/une chargĂ©(e) de recrutement du Groupe :
  • Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre IngĂ©nieur d'affaires :
  • Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compĂ©tences au client.
  • Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂

🌟La vie chez SYD🌟

  • Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : SolidaritĂ©, Respect, IntĂ©gritĂ©.
  • Les Ă©vĂšnements : SĂ©minaire d'intĂ©gration Ă  ton arrivĂ©e, sĂ©minaire annuel dans un lieu secret, sĂ©minaire d'Ă©quipe, arbre de NoĂ«l, soirĂ©es d'Ă©tĂ©, Ă©vĂšnements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
  • La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociĂ©tal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque annĂ©e, 10 % du rĂ©sultat du Groupe pour financer des projets proposĂ©s et portĂ©s par les collaborateurs.
  • Un suivi rĂ©gulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
  • La transparence : Pas de secret, tu seras informĂ© dĂšs le dĂ©but du process du nom du client.

🌟Les petits plus 🌟

  • Les tickets restaurants
  • Les chĂšques-cadeaux
  • La prime de participation
  • La prime vacances
  • Un Ă©quilibre pro/perso grĂące au tĂ©lĂ©travail
  • 7 jours offerts en plus des 25 jours de congĂ©s

Environnement de travail

🌟 À propos du groupe SYD 🌟

Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.

Chez SYD, les relations humaines sont guidĂ©es par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.

Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.

Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
250 - 999 salariés
Cabinet de conseil
Chez SYD, nous pensons que l’informatique doit avant tout libĂ©rer le potentiel de chacun. Chaque projet Ă©tant unique, nous apportons une attention particuliĂšre Ă  l’accompagnement de nos clients dans leur transformation digitale. Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intĂ©gration de solutions mĂ©tiers, Conseil & Pilotage, DĂ©veloppement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & NumĂ©rique Responsable. Depuis 1999, notre ambition est simple : crĂ©er une entreprise oĂč il fait bon travailler — parce qu’autant rendre le quotidien agrĂ©able, non ? 🙂 Nos relations reposent sur trois valeurs clĂ©s : Respect, SolidaritĂ© et IntĂ©gritĂ©. ImplantĂ©s dans le Grand Ouest, nous sommes prĂ©sents Ă  Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes. EngagĂ©s dĂšs l’origine dans une dĂ©marche RSE, nous sommes fiers d’ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l’AFNOR (ISO 26000).

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  • 100% gratuit

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Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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