Le poste Consultant marketing – offres bancaires – compte, paiement & crédit
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Contexte de la mission :
Au sein de la Direction Marketing d'un grand groupe bancaire français, couvrant la ligne particuliers, le consultant intervient en soutien des directions bancarisation et crédit. Ces deux directions ont la responsabilité de définir, lancer et optimiser les offres de compte, de services associés et de crédit à destination des clients particuliers, en lien avec l'ensemble des parties prenantes internes (Juridique, conformité, finance, distribution, transformation, expérience client) et les filiales productrices.
La mission est un remplacement d'une ressource arrivée à échéance : le consultant doit être immédiatement opérationnel sur le périmètre.
Objectifs de la mission :
Contribuer activement à la construction de nouvelles offres bancaires (packagées, compte, crédit) : conception, tarification, positionnement marché, articulation avec les offres de crédit existantes
Produire les livrables marketing et de pilotage associés aux projets
Piloter les ateliers de travail avec les contributeurs internes et externes
Accompagner la mise en marché des offres (communication interne et externe, support de déploiement)
Contribuer aux business cases via l'extraction et l'analyse de données
Livrables attendus :
Études d'opportunité et recommandations offre
EDB (Expressions de Besoins), notes de cadrage, briefs
Présentations Comités (direction Marketing, CODIR, etc.)
Business cases avec modélisation économique (rentabilité, PNB)
Supports de communication interne et externe pour le lancement des offres
Bilans de projet
Périmètre d'intervention :
Offres liées au compte courant et aux moyens de paiement
Offres packagées (bundles de services)
Articulation avec les offres de crédit : découvert autorisé, paiement fractionné, crédit renouvelable
Coordination avec les filiales productrices et les directions transverses (Conformité, Juridique, Finance, Distribution, Digital)
Déploiement dans les canaux : réseau agences, distance, digital
Compétences techniques requises :
Indispensable : maîtrise de la modélisation économique et du business case (PNB, rentabilité, sensibilités)
Indispensable : expérience en conception et positionnement d'offres bancaires
Indispensable : maîtrise de PowerPoint et Excel (niveau avancé)
Fortement souhaitée : utilisation d'un outil SaaS d'extraction et d'analyse de données
Connaissance des parcours de souscription et d'activation clients (omnicanal)
Capacité à produire des livrables formalisés : EDB, notes, briefs, présentations Comités
Compétences fonctionnelles et soft skills :
Connaissance solide des produits bancaires du quotidien : compte courant, moyens de paiement, services associés
Bonne compréhension de l'environnement concurrentiel : banques traditionnelles, banques en ligne, néo-banques
Capacité à interagir avec des interlocuteurs MOA et MOE sur des sujets techniques
Aisance en animation d'ateliers multi-acteurs (internes et externes)
Aptitude à gérer plusieurs chantiers simultanément dans un environnement mouvant
Capacité à défendre les exigences marketing face aux directions transverses
Sens de la recommandation : savoir proposer une solution, pas seulement analyser
Rigueur documentaire, orientation résultats, bonne communication à l'écrit et à l'oral
Profil recherché
Expérience souhaitée :
4 à 6 ans minimum d'expérience en marketing bancaire, AMOA offre ou conseil en transformation bancaire
Expérience confirmée en conception d'offres bancaires (compte, paiement, crédit conso)
Expérience en pilotage de projets multi-acteurs dans un grand groupe bancaire
Expérience de la mise en marché d'un produit (go-to-market) appréciée
Environnement de travail
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