Mission freelance RSSI / Responsable SI & Sécurité - Freelance - Paris sur site
Paris
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Dans le cadre du renforcement de sa posture de sécurité, notre client, une entreprise tech française en forte croissance présente en France et à l'international, recherche un RSSI / Responsable SI & Sécurité en freelance. La sécurité est devenue une priorité immédiate : vous portez à la fois la gouvernance sécurité, la sécurité du produit et le pilotage du SI, en encadrant une petite équipe franco-anglaise.
Vous êtes rattaché(e) au Directeur Software Engineering, avec un accès direct au CEO sur les sujets de sécurité.
Gouvernance de la sécurité
- Définir et faire évoluer la politique de sécurité du SI, en vous appuyant sur les bonnes pratiques ISO 27001 (sans objectif de certification à court terme)
- Conduire l'analyse de risques et la présenter au CEO lors de revues régulières
- Piloter la gestion des incidents de sécurité et la conformité RGPD
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques
Sécurité du produit
- Porter la sécurité du service avec l'équipe logicielle
- Organiser et suivre les tests d'intrusion
- Répondre aux questionnaires et audits de sécurité clients, et contribuer aux due diligences
Pilotage du SI et opérations
- Définir et piloter la roadmap IT et sécurité, ainsi que le budget associé (Capex/Opex)
- Superviser et sécuriser l'infrastructure, le réseau et les hébergements cloud (OVH, Azure)
- Déployer les outils de sécurité opérationnelle (EDR notamment) et les PCA/PRA des outils critiques
- Administrer les environnements de travail (Google Workspace, Office 365) et accompagner les directions métier sur leurs outils
Management et processus
- Encadrer deux ingénieurs système, en France et aux États-Unis, tout en restant contributeur
- Structurer le support interne (ticketing, SLA, KPI) et les processus ITIL
- Gérer les achats IT, les prestataires et le parc
Profil recherché
Expérience attendue
- 10 à 15 ans d'expérience en administration système et réseau, avec une évolution vers le pilotage global d'un SI
- Au moins 5 ans en sécurité de l'information, à la fois opérationnelle et en gouvernance
- Expérience concrète d'un cadre ISO 27001 ou SOC 2 (mise en œuvre, pas seulement connaissance de la norme)
- Expérience de la sécurité d'un produit SaaS : tests d'intrusion, audits clients, due diligences
- Première expérience réussie de management d'une petite équipe, en restant hands-on (infrastructure, réseau, EDR)
Compétences
- Cloud OVH et Azure, Linux, Google Workspace et Office 365
- Capacité à défendre un plan et un budget, y compris en situation de crise
- ITIL est un plus
Langues et savoir-être
- Anglais courant indispensable, avec une réelle aisance à l'oral (management quotidien d'un collaborateur à l'étranger)
- Profil autonome, rigoureux, pédagogue avec les utilisateurs, à l'aise dans un environnement deeptech en forte évolution
- Formation supérieure en informatique ou équivalent
Les profils dont l'expérience relève principalement de l'exploitation SI, sans pratique concrète de la gouvernance sécurité ni de la sécurité produit, ne seront pas retenus. Il en va de même pour les profils dont le niveau d'anglais ne permet pas de manager un collaborateur à l'oral au quotidien.
Environnement de travail
Vous intervenez chez une entreprise tech française en forte croissance du secteur des services B2B, présente en France et à l'international. Le contexte est celui d'un environnement deeptech en forte évolution, où la sécurité est devenue une priorité immédiate.
Vous évoluez dans une équipe franco-anglaise : l'anglais est la langue de travail au quotidien, à l'oral comme à l'écrit. Vous managez deux ingénieurs système basés en France et aux États-Unis.
Environnement technique et cadre
- Hébergements cloud : OVH, Azure
- Environnements de travail : Google Workspace, Office 365
- Référentiels : ISO 27001, SOC 2, ITIL
- Réglementation : RGPD
Modalités
- Localisation : Paris intra-muros, présence 100 % sur site impérative
- Rythme : temps plein, 5 jours par semaine
- Démarrage : 16 novembre 2026
- Durée : 12 mois, avec une internalisation possible en CDI
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