EBMC

Offre d'emploi Pilotage de la Transformation SAP S/4HANA

Paris

EBMC

Publiée le 07/30/2026

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La mission consiste à assurer la gouvernance et le pilotage d’un programme de transformation SAP S/4HANA sur l’ensemble de son cycle de vie, depuis les phases de cadrage et de conception jusqu’au déploiement, au Go-Live et à la stabilisation post démarrage. Le consultant aura pour rôle de structurer le programme, de définir le modèle de gouvernance et d’exécution, de construire la feuille de route SAP S/4HANA, de cadrer les standards, méthodes et processus de delivery, ainsi que de coordonner les équipes internes et les partenaires externes. Il interviendra également sur la stratégie de migration, les vagues de déploiement, la planification des capacités de delivery, le pilotage des risques, des coûts, des délais, de la qualité et de la création de valeur.

Profil recherché

Le profil recherché est un Program Manager / Directeur de programme SAP S/4HANA expérimenté, disposant d’une forte expertise dans le pilotage de transformations SAP complexes. Il devra maîtriser les phases de cadrage, design, delivery, migration de données, tests, cutover, Go-Live, conduite du changement et stabilisation post déploiement. Une solide capacité à coordonner des équipes de delivery, des équipes d’architecture, des partenaires d’intégration, des équipes support et un PMO programme est attendue. Le consultant devra également être capable d’assurer l’alignement entre les ambitions métiers et la feuille de route technologique, de préparer les arbitrages de gouvernance et de piloter les indicateurs de performance, le budget, les risques et le reporting exécutif.

Environnement de travail

La mission s’inscrit dans un environnement de transformation SAP S/4HANA structuré, avec de nombreuses parties prenantes métier, IT, architecture, support applicatif, delivery et partenaires externes. Le contexte nécessite une forte capacité de gouvernance, de coordination transverse et de communication avec des interlocuteurs de niveau opérationnel, managérial et exécutif. Le consultant interviendra dans un cadre exigeant, orienté création de valeur, maîtrise des risques et sécurisation du déploiement jusqu’à la stabilisation post Go-Live.

Bascharage, Luxembourg
20 - 99 salariés
Cabinet de conseil
EBMC a été fondée en 2007 par d’anciens managers de sociétés de conseil et des consultants SAP experts. Leur idée était simple : placer les consultants au cœur de l’entreprise, en les associant au plus près des décisions stratégiques et au développement de la performance organisationnelle. EBMC propose depuis plus de 10 ans les services de ses consultants au Luxembourg, mais également en France, et Belgique, en Suisse et partout en Europe. Tout d’abord positionnée uniquement sur l’ERP SAP, sur lequel ses consultants disposent d’un savoir faire reconnu, l’offre de EBMC s’est par la suite tout naturellement étendue aux développements connexes et intégrés à l’ERP. Aujourd’hui, EBMC est une entreprise pérenne au faible taux de turnover, qui continue de proposer un savoir-faire pointu et personnalisé à ses clients, en choisissant la qualité plutôt que la quantité, dans un secteur en pleine expansion. Depuis plus de 15 ans, EBMC propose aux entreprises les prestations de consultants SAP experts et d’ingénieurs en systèmes d’informations sur le mode d’intervention « Time and Material».

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