Offre d'emploi Chef de projet IT & Digital senior (H/F) - Niort
Niort (79)
Argain Consulting Innovation
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Au sein de la direction informatique d’un grand groupe, vous rejoignez l’équipe en charge des solutions centrales et collaboratives. Vous faites le lien entre les besoins des métiers et les équipes produit, et vous pilotez un portefeuille de projets IT et digitaux, de l’idée jusqu’à la mise en service, en mobilisant des ressources internes et des partenaires externes.
Vos missions :
Conduite des projets
Cadrer chaque projet et en structurer les grandes phases : cadrage, réalisation, déploiement et garantie
Participer aux études préalables : choix de solution, chiffrage, analyse des risques, staffing, planning
Construire la feuille de route et les budgets associés, et définir les moyens nécessaires (ressources, accompagnement du changement)
Suivre la relation avec les éditeurs et intégrateurs, de la contractualisation à la validation finale
Animer la gouvernance : préparation et animation des comités, comptes-rendus, arbitrage en cas de désaccord entre parties prenantes
Concevoir les tableaux de bord et indicateurs pour mesurer l’avancement et alerter en cas de dérive
Organiser les retours d’expérience en fin de projet
Mise en service et accompagnement des utilisateurs
Préparer la transition vers l’exploitation (RUN) et l’organisation du support
Contribuer au plan de communication, à la conduite du changement et à la formation des utilisateurs
Maîtrise de la qualité, des coûts et des délais
Valider les livrables et veiller à leur conformité avec les attentes
Garantir le respect des délais et des budgets
Proposer aux métiers, si nécessaire, des ajustements de trajectoire en cours de projet
Profil recherché
Expérience et savoir-faire
Expérience significative en gestion de projets et de programmes IT, de niveau expert
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet
Solide culture PMO : reporting, suivi de KPI, pilotage de portefeuille (niveau expert)
Bonne compréhension technique pour coordonner des équipes pluridisciplinaires (niveau avancé)
Pratique confirmée d’un outil de gestion de portefeuille projets, idéalement CA Clarity PPM
Savoir-être
Posture de leader : capacité à fédérer, à arbitrer et à convaincre
Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (métiers, techniques, fournisseurs)
Rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse
Langues
Français : bilingue
Environnement de travail
🚀 L’aventure Argain Consulting, c’est :
Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référent métier, référente RH),
Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif),Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans),
De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké),La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, key account leader, consultant manager),
✨ Notre entreprise :
Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort.
Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance.
Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts.
Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaires),
Un package (prime vacances, prime d’intéressement, avantages CSE, RTT, prise en charge de 60% des tickets restaurant).
🚀 Le processus de recrutement :
Notre processus comprend 3 entretiens :
🤝 Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaître et s'assurer de notre intérêt mutuel. (45-60minutes)
💼 Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45minutes)
💡 Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. (60 minutes)
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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