Forum
Merci de m'apporter votre aide !
Bonjour, 🙂
Je suis webmestre multimédia et comme toute personne attirée par le portage salarial, je voudrais être débarrassée des contraintes administratives, des tâches de gestion, du paiement des charges, etc., pour pouvoir me consacrer pleinement à la recherche de contrats et des missions en phase avec mon handicap (oui, une invalidité à 80% signifie qu'on ne peut travailler efficacement qu'à mi-temps, et que pour des missions ponctuelles).
Bien, je me lance :
1° Le portage salarial nécessite-t-il un apport financier pour devenir consultant ?
2° En supposant que mon volume annuel - montant du chiffre d'affaire - atteigne au bas mot une fourchette située entre 5500 et 18000 Euros, trouverai-je systématiquement des frais de gestion entre 10 et 15% ?
3° J'ai vu sur le post "Je cherche une société de portage bien" qu'il était possible de trouver une gestion à 5% avec des prestations minimales. Que veut dire "prestations minimales" ? Personnellement, je n'ai pas besoin de bureaux, de salle de réunion : je travaillerai chez moi, avec mon matériel informatique. Je n'ai vraiment besoin que d'une gestion de tout ce qui est paperasserie. Mais au-dessous de 10%, est-ce qu'on peut vraiment avoir confiance en sa société de portage... Bien sûr, on a rien san rien ! Qu'en pensez-vous ?
4° En cas d’impayé, que se passe-t-il ?
5° Pour la protection sociale, la retraite, quelles sont généralement les mesures misent en oeuvre ?
6° Dernier point, j'aurais aimé avoir le témoignage d'une personne handicapée qui aurait tenté sa chance avec le portage salarial. Bonnes et mauvaises impressions seront toujours les bienvenues !
J'aurai cetainement encore d'autres questions à vous poser. Mais pour le moment, je ne pense pas à tout. C'est d'ailleurs pour cela que j'ai besoin de l'aide de tous. Merci d'avance pour vos idées, réponses et suggestions !
ChrisB
Je suis webmestre multimédia et comme toute personne attirée par le portage salarial, je voudrais être débarrassée des contraintes administratives, des tâches de gestion, du paiement des charges, etc., pour pouvoir me consacrer pleinement à la recherche de contrats et des missions en phase avec mon handicap (oui, une invalidité à 80% signifie qu'on ne peut travailler efficacement qu'à mi-temps, et que pour des missions ponctuelles).
Bien, je me lance :
1° Le portage salarial nécessite-t-il un apport financier pour devenir consultant ?
2° En supposant que mon volume annuel - montant du chiffre d'affaire - atteigne au bas mot une fourchette située entre 5500 et 18000 Euros, trouverai-je systématiquement des frais de gestion entre 10 et 15% ?
3° J'ai vu sur le post "Je cherche une société de portage bien" qu'il était possible de trouver une gestion à 5% avec des prestations minimales. Que veut dire "prestations minimales" ? Personnellement, je n'ai pas besoin de bureaux, de salle de réunion : je travaillerai chez moi, avec mon matériel informatique. Je n'ai vraiment besoin que d'une gestion de tout ce qui est paperasserie. Mais au-dessous de 10%, est-ce qu'on peut vraiment avoir confiance en sa société de portage... Bien sûr, on a rien san rien ! Qu'en pensez-vous ?
4° En cas d’impayé, que se passe-t-il ?
5° Pour la protection sociale, la retraite, quelles sont généralement les mesures misent en oeuvre ?
6° Dernier point, j'aurais aimé avoir le témoignage d'une personne handicapée qui aurait tenté sa chance avec le portage salarial. Bonnes et mauvaises impressions seront toujours les bienvenues !
J'aurai cetainement encore d'autres questions à vous poser. Mais pour le moment, je ne pense pas à tout. C'est d'ailleurs pour cela que j'ai besoin de l'aide de tous. Merci d'avance pour vos idées, réponses et suggestions !
ChrisB
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- J'ai l'impression que mes questions ne sont pas à la hauteur.... Elles n'ont pas l'air d'intéresser grand-monde... Dommage ! 🙁
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- bonjour je suis nouvelle comme toi mais une chose est sure
pour els impayés a toi de prendre une assurance c'est ce qu on ma connseillé surtout si tu connais pas les cleints que c'est des particuliers peu sérieux
pour 5% je sais que acced performance ne demande pas de minimum de CA donc tu es a 5% - Merci beaucoup pour ces informations, c'est déjà un début ! 🙂
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- de rien et du courage.
Au début c'est toujours un peu compliqué et chaque cas est particulier d ou le fait qu on etrouve pas de reponses assez rapidement mais bon faut chercher sur le net 😉 - Bonjour,
Une assurance ?
Mais aucune assurance ne peut garantir un porté du non règlement d'un client. Pour être assuré, il faut un statut qui le permet.Cordialement, - HMG - hmg_71àyahoo.fr Expert comptable - Paris - site : hmgec com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.
- En fait je parlais d'assurance d'impayés pour les indépendants
je sais que ça existe à moins que ce ne soit une arnaque aussi du style on vous assure et si le client paye pas on vous donne rien ...hmg a écrit : Bonjour,
Une assurance ?
Mais aucune assurance ne peut garantir un porté du non règlement d'un client. Pour être assuré, il faut un statut qui le permet. - Bonjour,
Attention au sujet quand vous répondez.
ChrisB écrit dans la partie portage salarial et pose une question sur le portage salarial. Si vous ne répondez pas dans ce cadre, précisez le. Des lecteurs pourraient être induits en erreur.Cordialement, - HMG - hmg_71àyahoo.fr Expert comptable - Paris - site : hmgec com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.