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probe

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Réponse postée il y a 34 minutes

Bonjour, et bonne année,

C'est malheureusement le cas depuis plusieurs années; les projets existent, les besoins aussi, mais pour les démarrage, c'est souvent la savonnette = ca glisse dans le temps, pour être des fois abandonné, ou réduit à 1 mois

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Réponse postée il y a 8 heures

Nono vous êtes payé au tarif local

Idem si vous souhaitez travailler en DOM-TOM, vous serez payé en rapport du lieu, en CFA, l'équivalent de 500€ par mois !

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Réponse postée il y a 8 heures

DEVOPS est une méthode !

Ce n'est pas un métier ou une spécialité.

Dans l'annonce on a :

  • du DEV

  • du projet/pilotage

  • de l'architecture

  • un peu de delivry et de sécurité

  • rédaction des DAT

  • du MCO

  • connaissance des enjeux métiers et business e-commerce, donc Cloud Public/Private

  • Pas d'étude de coût = royal dans le mur

c'est un vrai foure tout, on va retrouver un DEV junior qui va s'inventer pilote/CdP/SCRUM MASTER/PRODUCT OWNER

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Réponse postée il y a un jour

Je fais cela dans mon job, cela s'appelle "une aberration informatique"

Au mieux, c'est prévu, et c'est refusé

Au pire, on peut validé, et cela plante TOUT derrière !

C'est du vécu chez RSI :

mon compte avait date de début = année en cours, date de fin = 1998

Donc à chaque fois que je mettais ma carte vitale dans un lecteur (pharmacie, CPAM, boutique RAM, siège social RAM) cela plantait tout le système, toutes les BDD était en vrac, il fallait 30 mn pour remonté le système (sauf la première fois, il a fallu 3 jours.

Souvent les gens bien intentionnés ne vous écoute pas, et vous prennent pour un demeuré :

MAIS mettez votre carte vitale dans le lecteur et faites une mise à jour; vous savez il faut faire des mise à jour de temps en temps, et c'est pareil pour votre ordinateur, et débrouillez vous !

Et hop je plantait tout le système, la petite mémère derrière son terminal (un ordi avec un émulation 3270) avait sa session plantée, commence à me gueuler dessus, MDR, et les patrons du 1er étage descendent car eux aussi avait tout de planté.

J'ai réexpliqué, et miracle, ils se sont sortis les doigts, ont regardé mon profil, et ont détecté cette aberration informatique.

Rien de nouveau quand on change un système, les gars tapent des codes, ont les yeux qui pleurent, mais rien n'est fait pour vérifier les entrées.

Après il reste les réunions "POST MORTEM" où on s'échange des boîtes de mouchoirs en papiers !

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Réponse postée il y a un jour

Sans faire de prosélytisme, il y a des paquebots de boat people, venus de la méditerranée du sud, qui vienne se gaver chez nous, en prenant plusieurs missions DEV

Perso je suis pas DEV, donc ils ne mangent pas mon marché

Après que la TUNISIE n'est plus de ressource qu'elle a formée, c'est le problème.

C'est idem dans les profession de santé, beaucoup de personnels viennent d'EUROPE DE L'EST ou d'afrique; c'est bien pour ce faire soigner, c'est moins bien quand ces personnes se vendent en indépendants aux hôpitaux = les urgences fermées, etc...

Il y a des ministres pour cela même ils changent tous les 3 mois (et on les paye pendant plusieurs années pour 3 mois de rien, ces ministres)

SOYONS citoyens, payons avec le sourire !

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Réponse postée il y a un jour

Elle tourne en rond cette mission !!

On me l'a proposé, mais c'est à BREST

Perso j'ai assez fait de déplacements dans ma carrière, je laisse cela aux tites jeuns

Vous ajoutez des frais refacturables, vous faites une semaine sur 2 sur site, au pire un coup de TGV pour une présentation importante

Si je vais travailler avec le monde entier, je ne vais pas déménager dans le monde entier !

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Réponse postée il y a un jour

EURL 24 mois, 6 mois de jobs...

14 ans d'XP, et des certifs.

Je pense que votre approche des clients n'est pas adéquate.

Il faut sortir les mots magiques !

  1. Si des ESN vous contactent, c'est sur votre profil

  2. Si vous vous positionnez sur une mission, envoyez le bon message : un CV profil adapté, sinon une gentille IA vous enverra en classement vertical :

    • pas de suite

    • pas d'entretien

    • pas de rappel de l'ESN

Beaucoup sont toujours au pays des BISOUNOURS ou autres TELETUBIZ !

Faites vous du bien adaptez vous, idem pour répondre à un offre ici :

  1. petit texte avec les mots magiques

  2. CV correspondant à la mission (changez vos fonctions)

Si le poste est pour un SCRUM MASTER, et que vous avez mis Chef de Projet sur vos missions => c'est poubelle

Si vous changez vos titres de mission avec SCRUM MASTER, vous aurez des retours

Comme un chef pâtissier, respectez la recette !

Bonne chance

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Réponse postée 10 janvier 2025 15:03

Bonjour et bonne année,

Une société de portage salariale n'a pas le droit de proposer des missions.

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Réponse postée 9 janvier 2025 16:59

Vous n'avez pas de statut !

Donc vous oubliez les market place, sauf de travailler en portage salarial (qui ne vous donnera pas de missions :)

  1. soit vous faites de l'alternance, car vous n'avez pas de diplôme

  2. soit vous créez votre structure micro, ou l'option portage salarial (faites bien attention aux statuts de votre école, car avoir un emploi ou une structure n'est pas forcément validé)

Donc si vous partez sur un régime micro, avec les plafonds, il y a de nombreux sites qui proposent des missions FREE, ou "contract"

Je ne vais pas vous donner une liste des sites, car vous dites faire 300-500 € par mois, donc vous êtes un concurrent

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Réponse postée 9 janvier 2025 16:49

Bonjour et bonne année,

Vous avez un conseiller emploi et un conseiller indemnisation, chez France Travail.

Il vaudrait mieux poser la question à votre conseiller indemnisation, car cela change tout le temps.

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Réponse postée 9 janvier 2025 10:15

Bonjour, et bonne année,

Cela m'arrive souvent, sauf si c'est un nouveau compte, ou dans le cadre d'une soutenance avec plusieurs personnes.

Perso cela se passe bien, la société se présente, je me présente, et on parle de la mission, c'est constructif.

Si l'ESN est présente, c'est plus tendu : le client se présente, l'ESN se présente, le client présente la mission, tu n'as que 10 mn pour convaincre, mais c'est simple, car l'ESN et le client ont échangé en amont

Tu les laisses 10 mn en fin, et l'ESN te rappelle pour la date de démarrage.

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Réponse postée 7 janvier 2025 13:09

Bonjour, et bonne année 2025

Oui le site est UP, mais :

Nous améliorons actuellement la fonction de recherche de mission pour mieux vous servir. Elle sera bientôt de retour.

Par contre, une recherche sur FREEWORK, dans les offres, avec un filtre freelance.com donne des résultats 👍

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Réponse postée 6 janvier 2025 06:05

Bonjour et bonne année,

faire ses pointage compta à 5 mois, c'est pas TOP.

si vous n'avez pas de facture, et n'avez pas fait de facture repas ce jour là :

vérifiez la catégorie et le lieu de la CB

ciblez votre achat, allez demander un duplicata

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Réponse postée 6 janvier 2025 05:48

Bonjour et bonne année,

Cela sent l'impayé.

Vous avez plusieurs choix :

  1. avocat d'affaires + représentation + tribunal de commerce = cela vous coûte cher et vous ne verrez jamais votre argent = l'ESN se mettra en faillite

  2. vendre sa facture = affacturage = vous saurez de suite si la facture sera payée

  3. mettre votre facture en perte = c'est un impayé

Sérieux attendre 9 mois ????

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Réponse postée 5 janvier 2025 16:50

Bonjour et bonne année,

perso je connais des gens qui font de la formation en FREE, mais :

Ils ont les certifications éditeurs (à repasser tous les 3 ans)

Ils travaillent pour une grosse boîte de formation, et ne font que les formations liés à leurs certifications

Ils travaillent en remote, les support de cours sont ceux de l'éditeur, et ne travaillent que 4 j par semaine.

Avec des sessions de +30 personnes, ils sont à un tarif correspondant à leur négociation !

Donc demandez des informations à une société de formation sur des formations agile, vous aurez votre réponse.

Il y a suffisamment de certifications "agile", pour trouver son bonheur

Forum : Votre activité
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Réponse postée 5 janvier 2025 16:40

Bonjour et bonne année,

Comme le job est au Luxembourg, pourquoi ne pas regarder les solutions au Luxembourg?

Après il y a les solutions d'achats, mais si vous achetez un véhicule en Europe, hors France, il faudra avoir un quitus fiscal :

Quel est le prix d'un quitus fiscal ?

Il s'agit d'un document totalement gratuit. Mais vous pouvez être redevable de la TVA si vous avez acquis un véhicule neuf et non d'occasion. Celui-ci est considéré comme neuf dès lors qu'il a moins de 6 mois de mise en circulation ou moins de 6 000 km au compteur (une seule de ces deux conditions suffit)

Donc un véhicule bradé neuf chez un concessionnaire au Luxembourg, ayant plus de 6 mois et plus de 6000KM le quitus fiscal sera de 0 €uros

Achetez HT !

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Réponse postée 4 janvier 2025 11:57

Bonjour et bonne année,

Je ne suis pas un spécialiste, mais j'ai fait une recherche avec un moteur internet, et vérifié un résultat officiel, mais cela ne remplace pas un conseil avocat, comptable, un business plan :

Quels sont les 3 états financiers ?

Les états financiers se composent du bilan, du compte de résultat et de l'annexe et permettent de prendre connaissance du patrimoine, de la situation financière et du résultat de l'entité.

https://www.collectivites-locales.gouv.fr/files/finances_locales/M57/M57_2023/M57_Tome%204_01.01.2023.pdf

Réponse postée 4 janvier 2025 03:17

Bonjour et bonne année,

J'aurai un avis simple :

  1. consultez un avocat pour cette clause

  2. voyez avec le service achat prestation IT de votre client final, pour savoir si vous allez être reconduit après 3 ans (souvent c'est max 3 ans de mission), et demander le nom d'un société de portage commercial référencée (3% CA max)

  3. contactez cette société de portage commercial, concernant cette clause.

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Réponse postée 4 janvier 2025 03:10

Bonjour,

Je n'ai pas la réponse, il serait utile de contacter éventuellement un Expert Comptable (EC), ou un avocat.

Perso je pense qu'il faut cibler :

  1. votre code APE qui donnera la catégorie de votre job

  2. anticiper sur les assurances RCP pour savoir qui pourra vous couvrir

  3. voir avec les impôts concernant la TVA (vous allez dépasser les plafonds, il faudra facturer avec TVA, et en fonction du statut BNC ou BIC, bien comprendre comment se gère la TVA)

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Réponse postée 3 janvier 2025 16:59

Bonjour et bonne année,

L'objet est de savoir si vous avez assez de recul pour vous positionner en consultant externe.

La question personnelle, outre la variable argent, est votre choix, et votre plan de carrière.

Si vous choisissez la voie du changement, assurez vous de pouvoir retrouver votre poste en FREE; motivez votre choix pour dire que vous aurez une meilleure approche de votre travail, et des enjeux de l'entreprise (je vous laisse argumenter)

Ne vous fâchez pas avec le RH, les achats, votre service; les autres personnes ne sont que vos collègues.

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Réponse postée 3 janvier 2025 16:50

Bonjour et bonne année,

Vous avez tout bon concernant BNC et BIC.

Pourquoi ne posez-vous pas la question à l'INPI directement?

Le problème des formalités de création sur le guichet unique de l'INPI, c'est la compréhension des catégories par le système.

Il y a des tutoriels, mais si vous avez un doute, un appel simplifie la solution.

Forum : Salaires
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Réponse postée 3 janvier 2025 16:37

Bonjour et bonne année,

vous dites : Je pensais que ce type de partenariat était courant, notamment en voyant des collaborations avec des logiciels tels qu’Asana ou Monday

Effectivement il vous faut un partenariat avec l'éditeur, et négocier votre marge avec l'éditeur.

Certains éditeurs demandes à ses partenaires d'avoir des certifications de leurs produits, aussi.

La question est de savoir si vous pouvez vous faire rémunérer sur un partenariat avec votre structure (code APE)

Réponse postée 2 janvier 2025 16:43

Bonjour et bonne année 2025,

Essayez d'être plus synthétique; j'imagine que cela vous tracasse, mais trop d'informations, tue l'information !

Pour vous :

  1. 2023, quel régime? je suis pas devin => pas grave c'est passé

  2. 2024 = CA 77K+ = PL micro = OK

  3. 2025 = CA 77K+ = PL micro = OK, MAIS 2 année consécutive, donc

=> au 01/01/2026 changement obligatoire de structure

Faites vous un chronogramme, cela vous aidera à comprendre.

Je suis toujours ébahi sur l'approche des entrepreneurs qui découvre l'Amérique 🙃

Bon courage

Forum : Votre activité
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Réponse postée 2 janvier 2025 09:34

Bonjour et bonne année,

C'est vrai pour une PME, mais pour un grand compte, il a obligation de faire un appel d'offre, voir mini 3 profils, et il y a les études de profils pour voir si il n'y a pas d'espionnage/sabotage.

Autres pistes de réflexion:

1) Les ESN ont trouvé un filon qu'ils cherchent à exploiter jusqu'à rupture pour augmenter leur marge: le portage optimisé.

Ils arrivent en te disant qu'avec leur proposition à 500€ ils peuvent vous faire gagner plus avec leur solution de portage qu'avec votre structure en facturant 600€.

Ce n'est pas foncièrement faux mais très malhonnête: il y a (forcément) des conséquences, notamment vis à vis de la retraite (et du chômage si vous êtes déjà en portage). Et ce qui est surtout malhonnête c'est qu'au final ce sont surtout eux qui sont gagnants.

Ce petit jeu est exactement le même que lorsqu'ils cherchaient à recruter en chargeant un max les notes de frais pour compenser un salaire de misère.

Cela joue également selon moi sur la baisse des tjm.

De toute façon tant qu'il n'y aura pas de règlementation sur les marges en France ce sera la galère. Où alors un jour les clients finaux en auront assez de se faire enfler par les ESN qui leur placent des profils qui ne correspondent pas forcément au poste et/ou sont mécontents car on leur demande une charge de travail et cohérence avec leur revenu (c'est sur que si le client paie 800€ et que le presta récupère 450€ il risque d'y avoir un gap entre l'effort que va fournir le presta et l'attendue du client). A ce moment là ils viendront peut-être directement nous chercher via les jobboards et tout le monde sera gagnant (sauf évidemment les creuvards qui ne produisent pas de valeur).

2) Les ESN en arrivent au point où ils n'ont même plus envie de se prendre la tête à chercher les profils, et veulent se contenter d'entretenir leur portefeuille client. On a donc un cumul d'intermédiaires qui se met en place : Celui qui a le contrat et ceux qui vont prospecter, augmentant ainsi la marge finale. J'ai eu il n'y a pas si longtemps une mission où 3 intermédiaires se prenaient de la marge sur ma tête et le pire c'est que celui qui a vraiment fait le taff pour me trouver touchait le moins...

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Réponse postée 2 janvier 2025 09:31

Vaste sujet avec l'incertitude actuelle au gouvernement.

Une certitude, on ré industrialise, donc on a besoin des ITs, mais il faut remettre les choses à plats :

Heureusement le temps des DEV est révolu, car les entreprises reprennent en main, ET AU DEPART, leur SI

=> cartographie des IT

=> réorganisation et transformation, par appli, pour

=> transition DEV,PREPROD,PROD hybride

=> translation vers Cloud, avec une analyse SECOPS et FINOPS (c'est mieux)

Les entreprises vont maitriser leur coût de production, et prendre des consultants en ressources.

Les entreprises doivent se donner les moyens de leurs ambitions !

Mais on s'accroche au organigramme interne existant, donc c'est pas simple.

De plus il faut mettre en place des directives interministérielles et européennes, il y a donc des besoins.

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Réponse postée 2 janvier 2025 04:49

Bonjour et bonne année 2025 à tous 😉

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Réponse postée 1 janvier 2025 18:08

Bonjour et bonne année,

Sans vouloir être hors sujet, votre réponse est dans votre question :

Demandes de conseils comptables

Demandez à votre comptable.

Forum : Salaires
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Réponse postée 1 janvier 2025 12:15

Bonjour et bonne année,

Désolé d'être un peu trash mais je n'ai JAMAIS lu de truc bizarre comme cela !

Etes-vous revendeur? si oui avez-vous le bon code APE pour votre structure?

Vous êtes conseil et consultante en transformation digitale (bravo), comment voulez-vous positionner votre facturation mensuel auprès de votre client et de l'éditeur; l'éditeur a un service juridique, donc si vous avez une valeur ajoutée, genre support, cela pourra ce comprendre, sinon c'est de l'extorsion, donc un délit pénal.

Je ne suis pas AVOCAT, il vaudrait mieux consulter un avocat pour valider la faisabilité, après faire payer votre client une charge mensuelle à l'éditeur, et une charge mensuelle à son conseil, je ne sait pas si votre client va être d'accord avec ce principe.

Bonne chance.

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Réponse postée 1 janvier 2025 11:44

Bonjour et bonne année,

On peut faire des missions cumulées qui ne sont pas en full time, genre 2j/semaine chez client 1 et 3 j/semaine chez client 2; en portage salariale cela ne pose aucun problème car vous n'avez qu'une fiche de paye, sauf de s'éclater dans 2 EPS (faut être un peu nunuche là)

Idem en FREELANCE, on gère son temps et ses clients comme on le souhaite, la seule contrainte, c'est les réunions, et le nombre de jour sur site (pour cela on a souvent des OPEN SPACE dédié externe, donc on peut s'isoler, et travailler avec les multi projets; au pire il existe des cabine silence, vous allez faire votre réunion client B, si vous êtes chez client B, mais en vous connectant avec le bon PC, et sur un réseau partagé sur smartphone, pour ne pas être tracer, même sur le réseau WIFI INVIT, mais il faut un bon signal (les répéteurs 4/5G sont pas faits pour décorer, n'hésitez pas à le dire à vos clients)

Donc il n'y a pas de limite en terme de clients, mais en terme de charge de travail.

Bon avec l'IA, on est super aidé, on peut tailler les docs, les CRs, et même en plusieurs langues en 5mn; ne pas oublier de relire quad même, donc il reste même de temps pour aller à la plage 😉

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