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Kimbowarrior

Nombre de posts : 29

Inscrit depuis le : 1 juin 2021

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Réponse postée 29 septembre 14:03

C'est fait. tu auras de la visibilité déjà avec des cabinets de placements.

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Réponse postée 29 septembre 13:39

Hello,

jamais au grand jamais tu ne fais du gratuit avec des entreprises ( qui ont la possibilité de payer )

jamais au grand jamais tu brades tes prix.

Perso je suis pas dans ton domaine et j'ai pas eu de réseau non plus ( je suis fils d'ouvrier et de femme de ménage et j'ai fait une prépa et une école d'ingénieur et je sais ce que c'est de pas avoir de réseau) mais j'ai fait une page LinkedIn et grâce à elle j'ai 2 / 3 offres par jour.

Si tu as une page LinkedIn donnes la moi je t'expose à mes relations.

Autre chose : vas sur Lumen5 fais-toi une vidéo ( tu enlèves la fin de la pub lumen5 avec un éditeur vidéo ) tu postes ça un Mardi sur LinkedIn ( il parait que c'est le Mardi qu'il y a plus de monde sur LinkedIn ) et tu laisses l'univers faire son boulot.

Bonne chance à toi.

Réponse postée 28 septembre 06:35

Merci pour vos réponses.

J'en apprends tous les jours.

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Réponse postée 27 septembre 08:49

j'ai fait une recherche mais peut-être avec les mauvais mots-clés. désolé. merci de m'avoir répondu en tout cas.

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Réponse postée 27 septembre 08:46

Hello Ouahhh super ce truc.

merci

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Réponse postée 27 septembre 06:36

Bonjour,

je suis nouveau dans l'entrepreunariat et je cherche à trouve le bon statut.

Si j'ouvre ma micro-entreprise c'est quoi le salaire net maxi après impôt aussi bien dans les services que dans la vente de produits ?

D'avance merci.

Bonne journée.

Réponse postée 27 septembre 06:34

Bonjour,

je débute en FREELANCE et je vais avoir ma première mission mais commence en Décembre.

je voulais savoir comment ça se passe d'un point de vue contrat : effectivement si je dis oui à cette mission est ce quand FREELANCE j'ai une promesse de "mission" qui me couvre au cas où au dernier moment on me dit que la mission est annulé ( cause budget ou autre ).

Effectivement si je dis oui j'ai un intercontrat de 2 mois et je suis bloqué si d'autres clients me font des offres.

D'avance merci.

Bonne journée.

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Réponse postée 26 septembre 16:48

perso j'arrive pas à emm... le monde. je veux juste faire ma part comme disait Pierre Rabhi.

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Réponse postée 26 septembre 12:59

Oui perso ça m'est arrivé quand j'étais consultant dans SSII mais là j'étais jeune et ça me passait au-dessus et comme de toute façon on est pas de l'entreprise on nous ennuie surtout sur le travail à faire. Mais en CDI directement en client interne là j'ai appris que pour faire des -1 ( donc virer du monde ) le manager peut faire exprès d'emmerder son monde pour que les personnes craquent ( et oui en CDI on ne peut pas vous licencier facilement ) : j'ai vu cette pratique tout le long de ma carrière et quand on prend de l'âge ça peut nous arriver ( ce qui m'est arrivé donc ). Et franchement vous avez beau vous protéger ( dire non ... etc.) le plus simple c'est la fuite je vous garantie.

C'est du coup ce qui m'a poussé à me mettre à mon compte.

Merci à vous.

S'il y a réellement harcèlement ou maltraitance, rien ne vous empêche de partir. Au moins un salarié est couvert en cas de burnout (arrêt maladie, prudhommes ...). Vous vous n'aurez rien, c'est donc à vous de vous protéger avant d'arriver à cette extrémité qui peut être très préjudiciable pour la suite de votre carrière.

En tant qu'indépendant, surtout à partir d'un certain tarif, il y a un certain risque pour qu'on vous place dans des missions assez dures, pour lesquelles on ne mettrait ni interne ni salarié de SSII. On le sait, c'est le jeu. Par contre il ne m'est arrivé qu'une fois de tomber sur un(e) responsable qui me réservait clairement un traitement particulier par rapport à mes collègues. J'ai fait comme si ne m'en apercevais pas ... jusqu'au moment où excédé j'ai fini par lui rentrer dedans. Le ton est un peu monté et en une réflexion elle a fini par se trahir, elle était tout simplement jalouse de mon statut et de mes prétendus revenus mirobolants (même si ça revient à comparer des choux et des carottes). Bref, pas grave, l'important c'est votre entreprise.

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Réponse postée 26 septembre 12:43

Bonjour,

j'ai été confronté au problème en tant que salarié donc comme je commence en tant que FREELANCE j'aimerais savoir comment on peut gérer.

Merci

Bonjour,
Tu es confronté au problème ou tu essayes d'anticiper un problème qui pourrait arriver ?

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Réponse postée 26 septembre 09:42

super merci pour vos conseils

Et si le "problème" perdure malgré les conseils précédents, proposez une médiation devant tiers ou devant les RH. Ça les calme en général, et au pire ça aide à trouver une solution.

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Réponse postée 26 septembre 07:19

Bonjour,

je me lance dans le FREELANCE et je n'ai aucun sur mes capacités de travail.

Par contre là où je suis en manque d'information c'est la posture de consultant devant un client.

Notamment un client qui est agressif et qui peut aller au harcèlement : comment gérer ce genre de client quand on est externe ( en interne à la rigueur je gueule ou je me casse ailleurs ) mais en tant que consultant quelle est la position à tenir sachant que j'ai un très grand sens du service mais je suis pas un toutou non plus.

En vous remerciant.

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Réponse postée 23 septembre 18:20

Hello

Alors du coup j’ai suivi le parcours Activ’Crea sans le savoir j’ai fait des réunions avec la BGE.

Je confirme que tout peut se faire à distance c’est ce que j’ai fait.

Bonjour,

Je confirme qu'Activ'créa, c'est top. J'en parle dans d'autres sujets du forum.
C'est pôle emploi qui finance et délègue à des associations spécialisées (BGE, BGE ADIL ...)

Avant le confinement, c'était en présentiel. Je ne sais pas ce qu'il en est depuis.

C'est une démarche de retour à l'emploi, donc pendant le parcours activ'créa, pôle emploi de s'intéresse pas à votre cas, sauf si vous les sollicitez vous.

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Réponse postée 23 septembre 10:30

Bonjour,

ne pas hésiter à aller sur place ou sinon appeler le 3949 pour avoir des conseils ( alors attention il y a des bons et des moins bons ne pas hésiter à rappeler )

Bien vérifié que les documents ont été validés. Moi perso j'ai fait une formation et j'ai failli être radié car je n'avais pas l'attestation de formation non rémunérée donc n'hésitez pas à être vigilant.

Bon courage?

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Réponse postée 23 septembre 10:26

Bonjour,

alors si tu as besoin d'accompagnement et de conseil tu as aussi la BGE : https://www.bge.asso.fr

je ne connais pas Activ' CREA.

Bonne journée.

Bonjour,

Merci pour vos retours d’expériences! Je vais donc partager mon projet de création avec mon conseiller.

Je viens de retrouver quelques infos sur Activ’ CREA sur le site de pôle emploi. C’est précisé que c’est flexible et se fait à distance. C’est du e-learning ?

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Réponse postée 22 septembre 10:47

Bonjour, vous pouvez lui dire sans aucun souci. Je suis dans le même cas que vous mon conseiller est au courant mais vous n êtes pas obligé de lui dire que ça prendra des mois pour trouver une mission.

Par contre, perso je passe par du portage salarial car franchement dans mon domaine ( SAP ) j'ai accès à aucun client final.

Bon courage à vous.

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Réponse postée 22 septembre 09:38

Bonjour,

est-il possible de cumuler portage salarial et micro-entreprise ? ( sur des domaines totalement différents bien-sûr ) ?

merci

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Réponse postée 20 septembre 10:01

Bonjour,

sincèrement je ne sais pas vous répondre désolé mais votre cas m'intéresse car perso je postule à du 100% télétravail car dans mon cas il me faut juste accès au serveur et c'est tout. Et je vois beaucoup d'offre en 100% télétravail et quand on creuse ou quand on nous appelle en fin de compte il faut se rendre sur site régulièrement. Personnellement j'en ai un peu marre qu'on me prenne pour un gosse de 5 ans et le présentéisme sur une carrière de 20 ans j'ai déjà donné, c'est du temps de perdu ( bouchons, réunionnite ... )

Bref, je rajouterai cette question : dans le contrat de prestation peut-on y faire inscrire "100% télétravail" avec des dates précises sur site ( car j'ai des contraintes perso qui m'oblige à me déplacer qu'à certaines périodes ) ?

Et les personnes qui disent que boire un café ou faire du babyfoot avec ses collègues c'est super important ça c'est peut-être utile en CDI mais en FREELANCE on te donne un truc à faire, t'es payé et basta et le soir je vais au sport avec mes amis.

Merci

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Réponse postée 13 septembre 10:30

Bonjour, sincèrement voilà ce que j'en pense :

Lorsque l’homme aura coupé le dernier arbre, pollué la dernière goutte d’eau, tué le dernier animal et pêché le dernier poisson, alors il se rendra compte que l’argent n’est pas comestible.

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Réponse postée 1 septembre 12:49

Bonjour,

oui je me suis dit la même chose.

Bonjour,

A moins de mourir de faim, quand une relation commerciale commence par de tels procédés on peut se demander si cela vaut la peine de la poursuivre. Non ?

Réponse postée 1 septembre 12:28

Oui donc je confirme que vous pouvez avoir un TJM en télétravail et un lors de déplacement.

je n'ai pas accepté la mission car finalement en temps partielle uniquement.

Ce sera intéressant de nous dire, si vous avez la mission, ce que vous avez négocié avec le client pour cette partie frais.

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Réponse postée 1 septembre 10:31

ah ok je comprends mieux.

Merci

Hello,

Je pense plutôt que le mail vaut pour acceptation dans le sens ou c'est un engagement de représentation chez CE client par la société en question.

Sous la forme : "Enfin, par ce mail, vous vous engagez à accepter cette mission chez notre client XXX uniquement via notre société.
Sans retour de votre part, cet email vaut pour acceptation."

Ca ne dit pas que vous vous engagez pour la mission, mais que si vous acceptez ca passera par eux. Sinon un retour de mail en ajoutant cette formulation fera l'affaire je pense.

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Réponse postée 1 septembre 10:21

Merci pour vos réponses. Sincèrement c'est franchement bizarre que le silence puisse faire valoir une acceptation.

perso je suis simple, basique car j'en ai connu des trucs bizarres dans ma carrière : "je reçois un contrat je le signe et c'est tout", avec aujourd'hui le contrat numérique ok je le signe numériquement mais le contrat doit être disponible numériquement. Mais un mail franchement ... ça vaut rien du tout.

Bonjour,

Il s'agit juridiquement d'une offre de contrat.

Et c'est un contrat entre pros.

Un tel contrat n'est pas forcément écrit donc il peut très bien se former sans signature (on peut difficilement signer ce qui n'est pas écrit).

Reste donc l'ultime question (et NON, la réponse n'est pas 42) : votre silence peut-il valoir acceptation ?

La règle est que non ; mais attention cette règle a des exceptions. Je ne vais pas les lister toutes on s'y perdrait mais il y en a une qui pourrait s'appliquer : l'usage professionnel. Est-il d'usage dans votre secteur d'activité que le silence vaille acceptation ? (pour l'anecdote c'est une jurisprudence qui a été figée pour les ventes de vins entre pros dans le bordelais ; le silence en cas d'offre faire par le fendeur vaut acceptation de la vente)

Là je m'en remets à vous et éventuellement aux autres forumers.

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Réponse postée 1 septembre 09:18

Bonjour,

anciennement salarié je viens de me lancer dans le FREELANCE.

J'ai fait un premier entretien avec un spécialiste du recrutement IT

( sachant que j'ai d'autres pistes )

A l'entretien on a défini le TJM et les modalités mais j'ai bien expliqué que j'attends les autres pistes qui sont en cours.

Hors je reçois un mail comme étant un bon d'engagement qui stipule

"Sans retour de votre part, cet email vaut pour acceptation." ( acceptation de la mission )

ma question est simple : Est-ce-normal ce genre de "bon d'engagement", y a pas une signature de contrat à faire ?

Merci d'avance

Bonne journée.

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Réponse postée 31 août 13:16

super clair.

merci. à vous.

j'ai pu passer l'entretien sans encombre.

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Réponse postée 31 août 07:19

Bonjour,

merci à tous c'est clair pour moi.

Par contre, une fois en allant sur Paris en urgence quand j'étais salarié j'ai pris un hotel ( franchement pas terrible l'hôtel ) qui m'a facturé 1200 euros les 4 nuits parce-qu'il y avait une foire à Paris et que la demande avaient explosé.

Bon je vais voir ce qu'on me dit à l'entretien.

Bonne journée à vous.

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Réponse postée 30 août 19:51

hello, merci Yebor tu as résumé ma question.

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Réponse postée 30 août 18:49

Bonjour,

je viens de me lancer en FREELANCE en Juillet.

J'ai eu une proposition de mission avec du full remote et du présentiel sur Paris.

on me demande le TJM pour le full remote mais aussi le TJM pour le présentiel car le client ne va pas payer les frais pour le présentiel.

D'après vous il me faut combien par jour pour séjourner dans un hôtel à La Défense et mes repas ?

D'avance merci.

Bonne soirée.

Réponse postée 14 juillet 16:25

Bonjour,

j'aimerais avoir le nom de l'ESN par messagerie si cela ne vous dérange pas.

Merci