ESENCA

Mission freelance Chef de Projet AMOA Finance – RĂ©forme Facturation Électronique

Lille (59)

ESENCA

Le poste

Freelance
DĂšs que possible
6 mois renouvelable
5 Ă  10 ans d’expĂ©rience
Télétravail partiel
Lille, Hauts-de-France
Publiée le 10/04/2026

Partager cette offre

🎯 Contexte

Dans le cadre de la réforme réglementaire de la facturation électronique (e-invoicing / e-reporting) prévue à horizon 2026, un grand acteur du retail engage un programme de transformation finance multi-entités.

Ce programme vise Ă  :

  • mettre en conformitĂ© les processus avec les exigences rĂ©glementaires

  • digitaliser les flux financiers

  • transformer les processus Procure-to-Pay (P2P) et Order-to-Cash (OTC)

  • amĂ©liorer la qualitĂ© et la traçabilitĂ© des donnĂ©es financiĂšres

Une équipe projet est déjà en place (direction de programme, chefs de projet métiers), et nécessite un renfort AMOA pour accompagner localement les équipes comptables et fiscales.

đŸ§© Mission

En tant que Chef de Projet AMOA Finance, vous intervenez en appui direct au directeur de programme et aux équipes métiers pour assurer la mise en conformité et la transformation des processus financiers.

🚀 ResponsabilitĂ©s principales1. MaĂźtrise du cadre rĂ©glementaire
  • S’approprier les spĂ©cifications de la rĂ©forme de facturation Ă©lectronique

  • Assurer leur bonne comprĂ©hension et diffusion auprĂšs des Ă©quipes mĂ©tiers

  • Veiller Ă  la conformitĂ© des processus dĂ©finis

2. Cadrage et formalisation des processus
  • Analyser les processus existants (P2P, OTC)

  • DĂ©finir et formaliser les processus cibles en collaboration avec les Ă©quipes comptables et achats

  • Garantir la cohĂ©rence globale des flux (de la commande au paiement)

3. Rédaction des exigences fonctionnelles
  • Recueillir et formaliser les besoins mĂ©tiers

  • RĂ©diger les spĂ©cifications fonctionnelles

  • Organiser les validations avec les parties prenantes

4. Pilotage des phases de test et déploiement
  • Accompagner les mĂ©tiers dans la rĂ©daction des cahiers de tests

  • Participer Ă  la recette fonctionnelle

  • Assurer le suivi des anomalies et des correctifs

  • PrĂ©parer et accompagner les phases d’hypercare et post go-live

5. Gouvernance et coordination projet
  • Participer aux instances de pilotage projet

  • Contribuer Ă  l’animation des rituels projet

  • Assurer la coordination entre les Ă©quipes mĂ©tiers, IT et partenaires

6. Gestion des cas complexes
  • Identifier les points de blocage

  • Mettre en place, si nĂ©cessaire, des task forces pour traiter les cas d’usage complexes

  • Proposer des rĂšgles de gestion adaptĂ©es

📩 Livrables attendus
  • Cartographie des processus existants et cibles

  • SpĂ©cifications fonctionnelles

  • Cahiers de tests

  • Suivi de recette et reporting anomalies

  • Documentation des rĂšgles de gestion

  • Support Ă  la conduite du changement

📅 ModalitĂ©s
  • DĂ©marrage : ASAP

  • DurĂ©e : mission de plusieurs mois

  • Localisation : prĂ©sence rĂ©guliĂšre sur site (rythme hybride)

  • Rythme : temps plein

🎯 Objectif

Assurer une mise en conformité réussie des processus financiers avec la réforme de la facturation électronique, dans le respect des délais, de la qualité et des exigences métiers.

Profil recherché

🧠 Profil recherchĂ©ExpĂ©rience
  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en AMOA Finance / gestion de projet

  • ExpĂ©rience sur des projets de transformation finance ou rĂ©glementaires

  • Connaissance des environnements retail apprĂ©ciĂ©e

Compétences techniques
  • MaĂźtrise des processus Procure-to-Pay (P2P) et Order-to-Cash (OTC)

  • Solide expĂ©rience en gestion de projet AMOA

  • CapacitĂ© Ă  formaliser des processus mĂ©tiers

  • Connaissance de la facturation Ă©lectronique (fortement souhaitĂ©e)

  • ExpĂ©rience en rĂ©daction de spĂ©cifications fonctionnelles et pilotage de recette

Compétences comportementales
  • CapacitĂ© d’analyse et de structuration

  • Rigueur et sens du dĂ©tail

  • Excellente communication avec les mĂ©tiers

  • ProactivitĂ© et capacitĂ© Ă  dĂ©bloquer des situations complexes

  • Esprit collaboratif et orientation rĂ©sultats

Environnement de travail

Lezennes, Hauts-de-France
20 - 99 salariés
DSI / Client final
Le Groupe Esenca rĂ©unit des expertises complĂ©mentaires autour d'une idĂ©e unique : la quĂȘte de l'excellence. Conseil, Recrutement, Portage salarial ou de DĂ©veloppement de business : notre mĂ©tier depuis 2004, c'est de rĂ©pondre aux dĂ©fis du numĂ©rique et d'apporter Ă  nos clients les meilleurs profils sur leurs projets IT. Notre dĂ©marche est entiĂšrement basĂ©e sur un engagement : proposer Ă  nos clients grands comptes rĂ©gionaux les tops profils tout en assurant Ă  chaque consultant un suivi attentif de son Ă©volution. Un engagement portĂ© par nos valeurs de confiance et d'innovation qui nous valent la confiance de nombreux talents des principaux acteurs Ă©conomiques de la rĂ©gion.

Postulez Ă  cette offre !

Trouvez votre prochaine mission parmi +10 000 offres !

  • Fixez vos conditions

    Rémunération, télétravail... Définissez tous les critÚres importants pour vous.

  • Faites-vous chasser

    Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthĂšque.

  • 100% gratuit

    Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.

Chef de Projet AMOA Finance – RĂ©forme Facturation Électronique

ESENCA

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2026 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous