Le poste Business Analyse - Migration SO
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L'équipe porte la mise en œuvre d'un projet , qui consiste à migrer l’activité France et Italie sur le SI cible de la JV, dans le but de rassembler toute l’activité sur un seul SI couvrant 7 pays.
Cette équipe recherche un Business Analyst pour prendre en charge la préparation de la migration de données de l’ancien système vers le nouveau. Cette migration couvre plusieurs applicatons : CRM, gestion des contrats, portail client. Elle sera opérée pays par pays.
Mission
• Intégration de la squad « 3StepIT » du domaine Complementary Offerings, en charge du projet Apollo. Participation aux différents comités organisés au sein de la squad
• Participation à la préparation du scénario de migration
• Préparation de la migration de données : analyse des pivots, conception des pipelines, mapping des données
• Identification des parties prenantes côté métier, développement et test, communication entre elles et vérification de leur compréhension mutuelle
• Participation à la préparation des tests de migration ; participation et accompagnement du métier sur la recette fonctionnelle de la migration.
• Participation aux opérations de migration : participation au suivi et au monitoring des traitements.
Profil recherché
Profil recherché
Compétences professionnelles :
• Une expérience d'au moins 5 ans de business analyst,
• Une expérience de travail sur une opération de migration, si possible en mode « big bang »
• Une connaissance du domaine bancaire et des données associées à une offre de crédit.
• Une capacité de travail dans sur un projet et dans une organisation complexe (organisation en joint venture)
• La maîtrise d’excel
• La maîtrise de la langue anglaise, écrit et oral
• Une bonne capacité de travail en équipe, de communication
• Une bonne capacité de compréhension de l'architecture d'un système d'information et une sensibilité aux problématiques de traitement de la donnée
• Une bonne capacité à trouver les informations utiles au projet à partir de la documentation ou auprès des personnes compétentes
• Une bonne capacité de synthèse et de rédaction
Compétences comportementales:
• Avoir le sens du but à atteindre : aptitude à promouvoir un projet et à emporter l'adhésion.
• Avoir le sens de l'organisation et de la méthode, être rigoureux.
• Savoir travailler en équipe (aptitude à animer, à écouter et être pédagogue).
• Savoir prendre des décisions, avoir un sens aigu des responsabilités.
• Avoir une grande curiosité intellectuelle.
Environnement de travail
VISIAN est une société de conseil spécialisée autour de l'innovation, la conception produit et la data.
Dans un marché où les enjeux de recrutement sont clés et où le nombre de freelances est en constante augmentation, Visian a créé une entité dédiée au recrutement de freelances experts du digital et d’IT.
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