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Contractor job Développeur Fullstack React / Java

Ile-de-France

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Published on 09/15/2026

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Contexte de la mission

Dans le cadre d’un important programme de transformation digitale, notre client développe sa nouvelle Learning Experience Platform (LXP).

Cette plateforme sur mesure permettra aux utilisateurs d’accéder à leurs parcours et contenus de formation digitale et viendra s’interfacer avec un LMS existant via API.

Nous recherchons un Développeur Fullstack React / Java expérimenté pour rejoindre l’équipe produit et contribuer directement à la conception et au développement de cette nouvelle plateforme.

Équipe

Le consultant intégrera une équipe produit dédiée réunissant :

  • un Product Owner

  • un référent métier

  • un Tech Lead

  • un développeur Frontend

  • un développeur Fullstack

Il travaillera en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe, sous la supervision technique du Tech Lead.

Missions

Le Développeur Fullstack interviendra sur l’ensemble du cycle de développement de la plateforme, avec notamment pour responsabilités de :

  • développer les fonctionnalités Frontend en React / TypeScript

  • développer les services Backend en Java / Spring Boot

  • participer à l’intégration avec le LMS existant via ses API

  • contribuer à la conception et aux choix techniques aux côtés du Tech Lead

  • garantir la robustesse, la performance, la scalabilité et la maintenabilité des développements

  • travailler en collaboration avec les équipes Produit, UX et Métier

  • participer aux pratiques Agile, DevOps et CI/CD de l’équipe

  • être force de proposition dans la recherche de solutions techniques répondant aux besoins fonctionnels

Environnement technique

Stack principale : React.js, TypeScript, Java, Spring Boot.

Écosystème : AWS, Docker, Jenkins, Git, TanStack, API REST, LMS / Docebo, xAPI.

Une bonne maîtrise des pratiques modernes de développement assisté par IA (GitHub Copilot, Claude Code, Codex ou équivalents) est également recherchée, aussi bien dans leur utilisation opérationnelle que dans leur cadrage au sein d’une équipe de développement.

Candidate profile

Profil recherché

Formation Bac+5 en informatique, école d’ingénieur ou équivalent, avec environ 5 ans d’expérience ou plus en développement Fullstack.

Une excellente maîtrise de React / TypeScript et Java / Spring Boot est indispensable.

Le profil recherché dispose également d’une expérience des environnements AWS, Docker et CI/CD, ainsi que d’une bonne compréhension des problématiques de qualité logicielle, performance et scalabilité.

Une expérience dans le secteur de la formation digitale, sur une LXP/LMS, ou avec les API Docebo / xAPI constituera un véritable plus.

Qualités attendues

Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, à l’aise dans une organisation Produit et capable d’échanger aussi bien avec des interlocuteurs techniques qu’avec des équipes Produit et Métier.

Le consultant devra être capable de challenger les besoins, proposer des solutions techniques complètes et contribuer activement à l’amélioration continue des pratiques de l’équipe.

Working environment

Mission longue freelance

Développeur 3-5 ans

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Paris, France
20 - 99 employees
Recruitment agency
Recrutez vite, trompez vous peu. Notre méthode : - sourcing : 100% automatisé, tout ce qu’on peut, on a une vision growth marketing de ce métier, pour aller vite. - recrutement : 100% humain, une équipe qui dev, formée à la tech, pour pas ou peu se tromper. Notre approche combine à la fois growth hacking et connaissance de la tech. On va vite sur le sourcing et on prend notre temps pour assurer le fit entre les talents et la mission de nos clients. Nos solutions : 👉 Recrutement freelances 👉 Recrutements en CDI 👉 RPO (Recruitment Process Outsourcing) 👉 Formation “Recrutez comme un growth” Nos clients 👨‍👩‍👧‍👦 Les CPO / CTO et CDO de sociétés en hyper croissance, qui recrutent sur deux fonctions : - Tech - Product Ces derniers nous parlent, on les écoute, on cherche, on cherche, on cherche encore et en 48h on leur propose un ou deux profils, testés en interne et « validés » humainement. #recruteur #talentacquisition #sourcing #hrtech #freelance #CDI #RPO

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