Innov and Co

Mission freelance product owner assurance - 550€ max

Puteaux (92)

Innov and Co

Le poste

Freelance
Dès que possible
12 mois
100-550 €⁄j
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Puteaux, Île-de-France
Publiée le 15/04/2024

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Programme de transformation des process et outils de collectives
Une solution a été retenue pour la gestion des contrats, cotisations et prestations. Elle est en production depuis janvier 2021 sur le périmètre de la santé et en cours de déploiement sur la prévoyance.

Description :

Le/la Product Owner sera sous la responsabilité du Product Manager et devra piloter, sur la prévoyance, les impacts liés à la finance, en lien avec les différents contributeurs métiers et IT. Le/la PO devra prendre en charge une ou plusieurs fonctions parmi celles-ci : les décaissements, la comptabilité, la fiscalité, le pilotage technique. La méthodologie Agile est utilisée sur une partie du périmètre.

Dans le cadre de son activité, le/la titulaire du poste devra :

• Contribuer à la définition du produit :
­ Participer au cadrage
­ Recueillir le besoin et le challenger
­ Proposer des solutions en lien avec les différents contributeurs
­ Présenter le besoin aux fournisseurs, challenger l’analyse et le chiffrage recueillis
­ Contribuer aux dossiers de décisions en vue des arbitrages.

• Assurer le suivi des travaux :
­ Coordonner les différents contributeurs métier et IT
­ Animer les rituels Agile (dailys, sprints planning, affinages)
­ Animer les comités projets hebdomadaires
­ Elaborer et suivre la backlog du produit (MMFs, user stories)
­ Suivre l’avancement des développements
­ Suivre l’avancement de la recette (plans de test, tests, PV)
­ Coordonner des travaux de bout-en-bout avec des intervenants différents sur chaque composant
­ S’assurer de l’archivage de la documentation (expressions de besoin, release notes, PVs…)
­ Veiller au respect des engagements des équipes internes et fournisseurs.

• Piloter le périmètre de bout-en-bout :
­ Etre garant(e) fonctionnel(le) du produit, en anticipant les obstacles et facilitant leurs résolutions
­ Identifier et suivre les adhérences avec les autres domaines/projets
­ Contribuer à l’identification des risques et proposer des mitigations
­ Assurer le reporting de l’activité
­ Assurer le suivi de production.


Qualifications :

Compétences métiers :
• Expérience de PO confirmé
• Animation de réunions (rituels agiles, comités projets, ateliers…) avec différents publics (métier, MOA, MOE, architectes, équipes change…)
• Rédaction de spécifications/comptes-rendus/dossiers de décision
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Compétences relationnelles :
• Forte motivation, enthousiasme, curiosité
• Capacité à évoluer dans un environnement de travail complexe et exigeant
• Autonomie
• Orientation client
• Organisation, rigueur
• Pragmatisme, capacité à être force de proposition
• Flexibilité, adaptation à des changements d’orientation du programme.

Expertise souhaitée

PO Confirmé
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Profil recherché

Programme de transformation des process et outils de collectives
Une solution a été retenue pour la gestion des contrats, cotisations et prestations. Elle est en production depuis janvier 2021 sur le périmètre de la santé et en cours de déploiement sur la prévoyance.

Description :

Le/la Product Owner sera sous la responsabilité du Product Manager et devra piloter, sur la prévoyance, les impacts liés à la finance, en lien avec les différents contributeurs métiers et IT. Le/la PO devra prendre en charge une ou plusieurs fonctions parmi celles-ci : les décaissements, la comptabilité, la fiscalité, le pilotage technique. La méthodologie Agile est utilisée sur une partie du périmètre.

Dans le cadre de son activité, le/la titulaire du poste devra :

• Contribuer à la définition du produit :
­ Participer au cadrage
­ Recueillir le besoin et le challenger
­ Proposer des solutions en lien avec les différents contributeurs
­ Présenter le besoin aux fournisseurs, challenger l’analyse et le chiffrage recueillis
­ Contribuer aux dossiers de décisions en vue des arbitrages.

• Assurer le suivi des travaux :
­ Coordonner les différents contributeurs métier et IT
­ Animer les rituels Agile (dailys, sprints planning, affinages)
­ Animer les comités projets hebdomadaires
­ Elaborer et suivre la backlog du produit (MMFs, user stories)
­ Suivre l’avancement des développements
­ Suivre l’avancement de la recette (plans de test, tests, PV)
­ Coordonner des travaux de bout-en-bout avec des intervenants différents sur chaque composant
­ S’assurer de l’archivage de la documentation (expressions de besoin, release notes, PVs…)
­ Veiller au respect des engagements des équipes internes et fournisseurs.

• Piloter le périmètre de bout-en-bout :
­ Etre garant(e) fonctionnel(le) du produit, en anticipant les obstacles et facilitant leurs résolutions
­ Identifier et suivre les adhérences avec les autres domaines/projets
­ Contribuer à l’identification des risques et proposer des mitigations
­ Assurer le reporting de l’activité
­ Assurer le suivi de production.


Qualifications :

Compétences métiers :
• Expérience de PO confirmé
• Animation de réunions (rituels agiles, comités projets, ateliers…) avec différents publics (métier, MOA, MOE, architectes, équipes change…)
• Rédaction de spécifications/comptes-rendus/dossiers de décision
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Compétences relationnelles :
• Forte motivation, enthousiasme, curiosité
• Capacité à évoluer dans un environnement de travail complexe et exigeant
• Autonomie
• Orientation client
• Organisation, rigueur
• Pragmatisme, capacité à être force de proposition
• Flexibilité, adaptation à des changements d’orientation du programme.

Expertise souhaitée

PO Confirmé
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Environnement de travail

Programme de transformation des process et outils de collectives
Une solution a été retenue pour la gestion des contrats, cotisations et prestations. Elle est en production depuis janvier 2021 sur le périmètre de la santé et en cours de déploiement sur la prévoyance.

Description :

Le/la Product Owner sera sous la responsabilité du Product Manager et devra piloter, sur la prévoyance, les impacts liés à la finance, en lien avec les différents contributeurs métiers et IT. Le/la PO devra prendre en charge une ou plusieurs fonctions parmi celles-ci : les décaissements, la comptabilité, la fiscalité, le pilotage technique. La méthodologie Agile est utilisée sur une partie du périmètre.

Dans le cadre de son activité, le/la titulaire du poste devra :

• Contribuer à la définition du produit :
­ Participer au cadrage
­ Recueillir le besoin et le challenger
­ Proposer des solutions en lien avec les différents contributeurs
­ Présenter le besoin aux fournisseurs, challenger l’analyse et le chiffrage recueillis
­ Contribuer aux dossiers de décisions en vue des arbitrages.

• Assurer le suivi des travaux :
­ Coordonner les différents contributeurs métier et IT
­ Animer les rituels Agile (dailys, sprints planning, affinages)
­ Animer les comités projets hebdomadaires
­ Elaborer et suivre la backlog du produit (MMFs, user stories)
­ Suivre l’avancement des développements
­ Suivre l’avancement de la recette (plans de test, tests, PV)
­ Coordonner des travaux de bout-en-bout avec des intervenants différents sur chaque composant
­ S’assurer de l’archivage de la documentation (expressions de besoin, release notes, PVs…)
­ Veiller au respect des engagements des équipes internes et fournisseurs.

• Piloter le périmètre de bout-en-bout :
­ Etre garant(e) fonctionnel(le) du produit, en anticipant les obstacles et facilitant leurs résolutions
­ Identifier et suivre les adhérences avec les autres domaines/projets
­ Contribuer à l’identification des risques et proposer des mitigations
­ Assurer le reporting de l’activité
­ Assurer le suivi de production.


Qualifications :

Compétences métiers :
• Expérience de PO confirmé
• Animation de réunions (rituels agiles, comités projets, ateliers…) avec différents publics (métier, MOA, MOE, architectes, équipes change…)
• Rédaction de spécifications/comptes-rendus/dossiers de décision
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Compétences relationnelles :
• Forte motivation, enthousiasme, curiosité
• Capacité à évoluer dans un environnement de travail complexe et exigeant
• Autonomie
• Orientation client
• Organisation, rigueur
• Pragmatisme, capacité à être force de proposition
• Flexibilité, adaptation à des changements d’orientation du programme.

Expertise souhaitée

PO Confirmé
• Une expérience de l’assurance est nécessaire
• Une expérience de la finance d’entreprise est souhaitée (décaissements, comptabilité, fiscalité...)

Asnières-sur-Seine, Île-de-France
20 - 99 salariés
ESN
Innov and Co Inclusion, Diversité ou Handicap fait partie de l'économie responsable, pour 100 collaborateurs. Ce sont 2 entreprises sociales et solidaires. Notre métier est de lever les idées reçues sur les "bons profils" pour l'entreprise. Une entreprise de consultants de séniors, de jeunes, de personnes porteuses d’un handicap, ou issus des quartiers politiques des territoires, ainsi que de femmes sont des métiers genrés homme, agréée Entreprise Solidaire et Sociale, SAS au capital social de 200 000 euros. Nous sommes dans le classement les Echos 2022 des entreprises en plus forte croissance en France. Avec plus de 17 référencements de rang un, nous sommes reconnus grâce à notre positionnement unique en France depuis 10 ans. Nous avons plus de 40 clients grands comptes actifs. Chez nous, le savoir être est aussi important que les process de travail, d’industrialisation des développements, que la technicité du produit réalisé. Nous avons engagés une démarche de charte RFAR : Relations Fournisseurs et Achats Responsables, sous conseil de nos propres clients, qui font cette démarche avec nous. Nous le faisons naturellement, mais nous souhaitons professionnaliser notre relation avec nos fournisseurs, afin d'augmenter la confiance qu'ils nous témoignent au quotidien, et pour les nouveaux fournisseurs, de savoir qui nous sommes vraiment. https://www.innovandco.net

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