Offre d'emploi Scrum Master SAFe avec appétence Sécurité (H/F)
Maisons-Alfort (94)
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Dans le cadre d’une transformation agile à l’échelle, notre client recherche un Scrum Master pour accompagner une équipe intervenant sur des sujets liés à la sécurité des systèmes d’information.
Le Scrum Master accompagne l’équipe dans la structuration et la réalisation de ses activités. Il facilite la collaboration, veille à l’application des pratiques agiles et contribue à l’amélioration continue de la performance collective.
Ses principales responsabilités seront les suivantes :
Promouvoir les valeurs Lean et Agile au sein de l’équipe.
Adopter une posture de servant leader, facilitateur et pragmatique.
Organiser et animer les cérémonies Scrum.
Accompagner l’équipe dans la mise en place et l’ancrage des pratiques agiles.
S’assurer que chaque membre comprend son rôle et les objectifs du framework agile.
Identifier les axes d’amélioration de l’équipe et contribuer à la mise en œuvre de solutions.
Suivre les obstacles et favoriser leur résolution.
Piloter la performance de l’équipe à travers des indicateurs adaptés.
Protéger l’équipe des interruptions et sollicitations externes.
Fluidifier la communication au sein de l’équipe et avec les autres parties prenantes.
Créer et maintenir les supports d’information et indicateurs visuels.
Accompagner le Product Owner dans la structuration du backlog, la rédaction et le découpage des user stories ainsi que leur estimation.
Renforcer la cohésion et la synergie de l’équipe.
Favoriser les pratiques collaboratives et l’amélioration continue.
Coacher l’équipe afin de maximiser la valeur délivrée à chaque itération.
Profil recherché
De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative en tant que Scrum Master, idéalement dans des environnements complexes ou à forts enjeux de sécurité.
Vous disposez des compétences suivantes :
Expérience confirmée en accompagnement d’équipes agiles.
Maîtrise du framework Scrum et des principales cérémonies agiles.
Certification Scrum Master requise.
Certification SAFe, par exemple Leading SAFe, ou expérience significative dans un contexte d’agilité à l’échelle.
Bonne compréhension des principes Lean et Agile.
Capacité à faciliter les échanges et à fédérer des profils variés.
Aptitude à accompagner le changement et à faire progresser une équipe.
Esprit pragmatique, sens de l’écoute et excellent relationnel.
Capacité à identifier les difficultés, à suivre les plans d’action et à lever les obstacles.
Expérience ou forte appétence pour les sujets liés à la sécurité des systèmes d’information.
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
Capacité à communiquer avec des interlocuteurs techniques et métiers.
Environnement de travail
Type de prestation : mission longue.
Localisation : Île-de-France, sur site client en flex office.
Organisation : environnement agile à l’échelle, structuré autour de plusieurs Agile Release Trains et équipes agiles.
Périmètre d’intervention : accompagnement d’une équipe dédiée aux sujets de sécurité des systèmes d’information.
Méthodologie : Scrum et framework SAFe.
Posture attendue : accompagnement, facilitation, coaching et amélioration continue.
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