Le poste Expert Infrastructures EDA & Messaging IBM MQ / OpenShift H/F
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đ Quel sera ton poste ? đ
đŒ Poste : Expert Infrastructures EDA & Messaging IBM MQ / OpenShift H/F
đLieu : Le Mans (72)
đ TĂ©lĂ©travail : Flexible
đContrat : Portage ou CDI (65KâŹ) ou Freelance (545â570⏠CJM)
đ Contexte client :
Tu rejoins un grand acteur du secteur assurantiel, engagĂ© dans la transformation de son systĂšme dâinformation et lâindustrialisation de ses plateformes dâintĂ©gration.
Dans un contexte DevSecOps, lâobjectif est de concevoir et dĂ©ployer une plateforme de messaging robuste et scalable, supportant une architecture Ă©vĂ©nementielle (EDA) au sein dâenvironnements critiques et sĂ©curisĂ©s.
Tu auras pour missions de :
- Concevoir lâarchitecture cible du broker de messages et son intĂ©gration avec une plateforme conteneurisĂ©e.
- DĂ©finir les patterns dâexposition, de sĂ©curitĂ© et de gouvernance EDA.
- Déployer le broker en haute disponibilité sur OpenShift / Kubernetes.
- Industrialiser les déploiements via des pipelines CI/CD et des pratiques GitOps.
- Mettre en Ćuvre lâInfrastructure as Code (Terraform, Ansible) pour le provisioning et la configuration.
- Gérer les secrets et sécuriser les accÚs (Vault, IAM).
- Mettre en place les politiques de sécurité (OAuth2, JWT, mTLS, quotas, rate limiting).
- DĂ©finir les standards de gouvernance EDA (naming, versioning, cycle de vie).
- Accompagner les équipes internes via du coaching et du transfert de compétences.
- Participer aux comitĂ©s dâarchitecture.
- RĂ©diger la documentation, les standards et les guides techniques.
𧰠Stack technique :
Messaging : IBM MQ, brokers de messages, architectures EDA.
Conteneurisation : OpenShift / Kubernetes.
DevOps : CI/CD, GitOps, Terraform, Ansible, Vault.
API & Sécurité : REST, gRPC, OAuth2, JWT, mTLS.
Observabilité : Prometheus, Grafana.
Environnements : SI critiques, cloud, architectures distribuées.
Profil recherché
đCe qui fera de toi notre prochaine pĂ©pite Sydienneđ
- Une expĂ©rience de 5 Ă 10 ans en tant quâarchitecte technique ou expert infrastructure.
- Une expertise confirmée sur les brokers de messages et les architectures EDA.
- Une maßtrise des environnements conteneurisés (OpenShift / Kubernetes).
- De solides compétences en DevOps et en Infrastructure as Code.
- Une bonne connaissance des mécanismes de sécurité API.
- Une capacité à évoluer dans des environnements complexes et sécurisés.
- Une posture de conseil et de force de proposition sur les sujets dâindustrialisation.
Alors, si tu es prĂȘt(e) Ă relever le dĂ©fi et Ă rejoindre une Ă©quipe motivĂ©e, curieuse et passionnĂ©e, nâhĂ©site plus et postule, tu deviendras peut-ĂȘtre la prochaine pĂ©pite de la team Infrastructure Management ! đ
đ Le process de recrutement avec la team RH đ
- Ătape 1 : Premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec un/une chargĂ©(e) de recrutement du Groupe :
- Ătape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre IngĂ©nieur d'affaires :
- Ătape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compĂ©tences au client.
- Ătape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Quâil y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. đ
đLa vie chez SYDđ
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évÚnements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évÚnements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociĂ©tal, nous avons crĂ©Ă© en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque annĂ©e, 10â% du rĂ©sultat du Groupe pour financer des projets proposĂ©s et portĂ©s par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dÚs le début du process du nom du client.
đLes petits plus đ
- Les tickets restaurants
- Les chĂšques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grùce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Environnement de travail
đ Ă propos du groupe SYD đ
Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.
Chez SYD, les relations humaines sont guidĂ©es par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITĂ et INTĂGRITĂ.
Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.
Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.
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