Offre d'emploi Expert Cryptographie Post-Quantique / PKI (H/F)

De formation Bac+5 en sécurité informatique, cryptographie ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans les domaines de la PKI (Infrastructure à clés publiques) et/ou de la cryptographie appliquée.

Vous disposez idéalement d'une première exposition aux enjeux de la cryptographie post-quantique, acquise dans le cadre d'une veille technologique, d'une étude ou de la réalisation de POC.

Compétences techniques attendues :

• Maîtrise indispensable des environnements PKI et de la gestion des clés cryptographiques.

• Bonne connaissance des HSM, certificats X.509, KMS/CKMS, politiques cryptographiques et du cycle de vie des secrets.

• Maîtrise d'OpenSSL 3.x ; une connaissance d'Open Quantum Safe / liboqs est appréciée.

• La connaissance des solutions Entrust, Venafi ou Keyfactor EJBCA constitue un plus.

• Bonne compréhension des référentiels et réglementations en vigueur : ANSSI, NIST et DORA.

Qualités et savoir-être :

Nous recherchons un profil technico-fonctionnel, doté d'un bon relationnel et d'une aisance à l'oral. Vous êtes capable de vulgariser des sujets techniques complexes, de défendre vos recommandations et de convaincre vos interlocuteurs.

Une expérience dans un environnement bancaire ou réglementé serait appréciée. Une appétence pour les sujets liés à l'intelligence artificielle constitue également un atout.

Au-delà de votre expertise technique, votre curiosité, votre motivation et votre capacité à monter en compétences sur des sujets innovants, notamment la cryptographie post-quantique, seront particulièrement valorisées.

Pourquoi nous rejoindre :

- Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.

- Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.

- Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.

- Télétravail : home office (flexibilité)

- Rémunération attractive : paniers repas 6,60€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime d'ancienneté, prime de cooptation,

- Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.

- Une entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable – ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations).

• Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.
• 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’une d’entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis.
• 2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.
• 3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels
• 4. Bienvenue chez nous !
• Ce poste vous intéresse ? Place à l’action : Postulez ou partagez avec votre réseau !

Entreprise certifiée ISO 9001 et ISO 27001, DCS accorde une attention particulière à la cybersécurité, à la protection des données et à la confidentialité. Nous sommes également engagés en faveur de l’inclusion et du handicap.

Dès les années 70 DCS accompagne ses clients dans le domaine informatique. Son activité commence en Haute-Savoie, mais elle se déploie aujourd'hui partout en France et à l'international. DCS grandit dans l'ère du numérique depuis 50 ans, et l'humain est placé au coeur des intéractions avec les clients, les collaborateurs et les partenaires. Le monde de l'informatique n'a jamais été un environnement statique, mais l'entreprise a su s'adapter pour répondre aux mieux aux nouveaux besoins de ses clients grâce à ses talents proactifs et investi au sein même de sa structure.