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Dans le cadre de la gestion et de l’évolution d’une plateforme de paramétrage métier, nous recherchons un(e) Analyste technico-fonctionnel Oracle / SQL H/F afin d’accompagner l’un de nos clients sur des enjeux d’analyse fonctionnelle, de gestion courante et de qualité des données.
Quelques éléments pour mieux comprendre l’environnement :
Secteur d’activité : 🛡️ Assurance
Organisation : Une équipe d’environ 10 personnes, avec une équipe dédiée au développement et une équipe de 4 personnes en charge de la gestion courante de la plateforme historique.
Enjeux : Assurer le traitement des expressions de besoin, leur traduction en solutions de paramétrage et le suivi des sujets jusqu’à leur livraison, tout en garantissant le bon fonctionnement de la plateforme.
Dans le cadre de cette mission, tu seras notamment amené(e) à :
➞ Analyser les expressions de besoin et les traduire en solutions de paramétrage et modèles de données.
➞ Concevoir, maintenir et faire évoluer le référentiel de paramètres métiers.
➞ Développer et contrôler des scripts SQL Oracle pour l’alimentation, le contrôle et la migration des données.
➞ Assurer la gestion courante de la plateforme : suivi des traitements et plans batch, supervision des flux et analyse des incidents ou anomalies.
➞ Suivre les sujets jusqu’à leur livraison et assurer le support et l’accompagnement des utilisateurs.
Ton environnementTechnologies : Oracle, PL/SQL, API REST, Kafka, ETL (lire le compte rendu de l'activité)
Outils / flux : ETL, Batch
Environnements : DRI, Préproduction, Kanban
Profil recherché
Une expérience sur un poste similaire en analyse fonctionnelle / technico-fonctionnelle et support applicatif.
Une très bonne capacité d’analyse et de compréhension des expressions de besoin métier.
Une expérience confirmée sur Oracle et SQL / PL-SQL, avec la capacité de développer, lire et contrôler des scripts.
Une expérience en gestion courante / support applicatif, avec du suivi de traitements, de la supervision et de l’analyse d’incidents.
Une bonne aisance dans l’accompagnement et les échanges avec les utilisateurs.
Localisation : Mordelles
Télétravail : 1 jour par semaine. Présence sur site prévue au démarrage.
Contrat : CDI/ CDIC / Freelance
Démarrage : Début novembre au plus tard
Environnement de travail
Pourquoi rejoindre Aleysia ?
Des missions choisies pour leur cohérence avec ton expertise et tes ambitions.
Une communauté favorisant le partage d’expérience et la montée en compétences.
Un accompagnement personnalisé pour construire ton parcours professionnel.
Un environnement où proximité, exigence et bienveillance avancent ensemble.
Notre processus de recrutement
1. Un premier échange pour comprendre ton parcours, tes attentes et répondre à tes questions.
2. Une rencontre avec notre équipe afin d’échanger sur ton expertise et le contexte de la mission.
3. Une rencontre avec notre client pour valider l’adéquation avec le besoin et l’environnement proposé.
4. Un dernier échange pour faire le point sur la suite du processus et ton projet professionnel.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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