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La présente consultation s’inscrit dans l’activité du Pôle Socles et Services Réseaux, et couvre l’ensemble des tâches de conduite de projets sur le périmètre WAN, LAN, Wifi et ToIP des sites abonnés.
Le CDP interviendra sur plusieurs projets d'évolution et de transformation des infrastructures réseau :
- Raccordement WAN et LAN de nouveaux sites ou de sites existants
- Construction et déménagement de sites
- Évolution d'une offre de collecte multisites en environnement multi-opérateurs
- Réalisation de nombreux projets de build sur les infrastructures WAN/LAN et les services associés (wifi, NAC)
Objectifs de la prestation
- Analyse les besoins des demandeurs et les accompagne dans la rédaction de leurs expressions
- Etablit le plan de management du projet (organisation, rôles et responsabilités, livrables, calendrier) avec les parties prenantes (opérateur, mainteneurs locaux)
- Valide les commandes d’évolutions et planifie les travaux
- Anime et coordonne la mise en œuvre
- Pilote l’avancement des travaux (coûts, délais, risques)
- Anime et rend compte aux instances du projet (indicateurs de suivi, tableaux de bord)
- Traite des GDI, GDC, et escalades sur les incidents critiques et majeurs
HNO
- Des HNO pourront être envisagées sur cette prestation.
Télétravail
- Télétravail possible au bout de 3 à 4 mois de prestation fulltime sur site.
Profil recherché
Compétences clés demandées par le client
- Gestion de projets Réseaux et Télécom - Niveau 3 : Maitrise / Garantit, conseille
- ITIL - Niveau 2 : Expérimenté
- Réseau : wifi, nac et routages - Niveau 2 : Expérimenté
Environnement technique
- Maîtrise de méthodes de gestion de projet
- Bonne connaissance des process ITIL
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de projets Réseau & Télécom
- Expertise sur des projets de déploiement/build d'infrastructures WAN/LAN
- Maîtrise des environnements multi-sites et des problématiques de routage
- Bonne compréhension des services associés : Wi-Fi, NAC et services réseau
Savoir-être
- Autonomie
- Rigueur
- Recherche du résultat
- Capacité à travailler dans un environnement transverse
- Qualités relationnelles
- Confidentialité
Environnement de travail
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