CAT-AMANIA

Offre d'emploi Pilote de projet technique / Chef de projet technique

Niort (79)

CAT-AMANIA

Publiée le 02/11/2026

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Dans le cadre du renforcement de ses équipes IT, nous recherchons un Pilote de projet technique disposant d'une bonne connaissance des architectures et des environnements informatiques.

L'objectif de la mission est d'assurer le pilotage de projets techniques, de la définition des solutions jusqu'à leur mise en production, tout en garantissant la cohérence des choix d'architecture avec le système d'information existant, ainsi que l'exploitabilité et la sécurisation des solutions mises en œuvre.

Le consultant interviendra à la fois comme référent en architecture technique et comme pilote de projet. Il sera en lien étroit avec les équipes de production, les experts techniques, les équipes SSI et les différents intervenants internes et externes. Une bonne compréhension des infrastructures IT, des environnements On-Premise et Cloud ainsi que des enjeux de production est attendue.

Vous serez amené à :

• participer aux projets en apportant votre expertise et vos recommandations en matière d'architecture technique ;

• garantir la cohérence des choix techniques avec l'architecture existante et veiller à l'exploitabilité des solutions retenues ;

• contribuer à la sécurisation des solutions et à leur conformité réglementaire, en lien avec les équipes SSI ;

• représenter les équipes Production au sein des projets et garantir leur bonne implication ;

• définir et planifier les activités techniques nécessaires à la réalisation des projets ;

• organiser, planifier et coordonner les ressources internes et externes mobilisées ;

• garantir le respect des budgets, des plannings et des objectifs définis ;

• piloter la gouvernance des projets, organiser les comités et assurer le suivi des décisions ;

• identifier les risques, anticiper les échéances et mettre en place les actions correctives nécessaires ;

• garantir la production et la qualité de la documentation technique et d'exploitation (DAT, DEX, DINS) ;

• organiser le transfert des solutions vers les équipes de support (handover to support) ;

• coordonner, le cas échéant, les phases de déploiement avec les équipes d'accompagnement et d'assistance ;

• produire les supports de gouvernance et de suivi projet : plans projet, flash reports, tableaux de bord et supports de comités ;

• assurer une communication régulière auprès des parties prenantes et de sa hiérarchie sur l'avancement des projets.

Selon ses compétences, le consultant pourra également être amené à intervenir directement sur certaines opérations d'installation ou de développement.

Environnement technique :

  • Architecture technique et infrastructures IT

  • Architectures multi-tiers

  • Environnements On-Premise et Cloud

  • Sécurité des systèmes d'information (SSI)

  • Gestion de projets techniques

  • Production informatique et exploitabilité

  • Documentation technique : DAT, DEX, DINS

  • Mise en production / transfert vers le RUN

  • Pilotage des ressources, budgets et plannings

  • Reporting / tableaux de bord / gouvernance projet

Profil recherché

Vous avez du talent et vous :

• Disposez d'une expérience significative en pilotage de projets techniques IT ;

• Possédez une bonne connaissance des architectures techniques et des infrastructures informatiques ;

• Maîtrisez les environnements On-Premise et Cloud, ainsi que les architectures multi-tiers ;

• Avez une bonne compréhension des enjeux liés à la production informatique, à l'exploitabilité et à la sécurité des SI ;

• Êtes capable d'analyser des problématiques techniques et de contribuer à la co-construction de solutions adaptées ;

• Disposez d'une expérience en coordination et en pilotage d'experts techniques et de ressources internes et externes ;

• Maîtrisez la planification, le suivi des budgets, des délais et la gestion des risques projet ;

• Êtes à l'aise avec la production de reportings, de tableaux de bord et l'animation d'instances de gouvernance ;

• Savez anticiper les échéances, respecter les engagements et alerter sur les éventuels points de blocage ;

• Possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une excellente communication orale et écrite ;

• Êtes rigoureux(se), méthodique, autonome, impliqué(e) et force de proposition.

Environnement de travail

Pourquoi rejoindre Cat-Amania ?

Environnement de travail Niortais

Télétravail partiel possible, 2 jours par semaine

Cat-Amania, c’est bien plus qu’une ESN :

Une entreprise créée en 1999, avec un chiffre d’affaires de 90,8 millions d’€ en 2023 et une ambition de dépasser les 100 millions d’€ en 2024.

1 100 collaborateurs, 15 agences en France et une présence internationale au Maroc, au Luxembourg, au Canada et en Suisse.

Des projets d’envergure dans des secteurs variés, offrant un cadre idéal pour développer vos compétences.

Une culture d’entreprise inclusive et bienveillante, où la diversité est valorisée.

Un engagement concret pour accompagner votre développement professionnel et personnel.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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