CAT-AMANIA

Offre d'emploi Fiche de poste — Ingénieur AppSec / DevSecOps (H/F)

Levallois-Perret (92)

CAT-AMANIA

Le poste

CDI
Dès que possible
5 à 10 ans d’expérience
Levallois-Perret, Île-de-France
Publiée le 05/02/2026

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Dans le cadre du renforcement de notre démarche Security by Design et de l’industrialisation de nos pratiques DevSecOps, nous recherchons un Ingénieur AppSec / DevSecOps capable d’intégrer la sécurité au cœur du cycle de développement logiciel.

Vous interviendrez auprès d’équipes produits et projets pour :

·        réduire la surface d’attaque applicative

·        automatiser les contrôles de sécurité

·        accompagner les développeurs

·        garantir la conformité aux standards (OWASP, ANSSI, ISO 27001…)

Profil recherché

Formation

·        Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent)

·        Spécialisation cybersécurité appréciée

💼 Expérience

·        5 à 8 ans en sécurité applicative, DevSecOps ou cloud security.

·        Expérience réelle dans un environnement CI/CD industriel.

Environnement de travail

🛠️ Compétences techniques attenduesSécurité

·        OWASP Top 10

·        Threat Modeling

·        Secure SDLC

·        OAuth2 / OIDC / JWT

·        sécurité API

DevOps

·        Git

·        pipelines CI/CD

·        Docker / Kubernetes

Langages (au moins un solide)

·        Java

·        Python

·        Go

·        Node

Cloud

·        Bonnes pratiques de sécurité cloud.
·        Infrastructure as Code (Terraform, Pulumi)

·        Policy as Code (OPA, Kyverno)

·        Sigstore / Cosign

·        SBOM

·        Zero Trust

·        expérience secteur régulé (banque, assurance…)

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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