Le poste Tech Lead DevOps â SpĂ©cialisation Test & QualitĂ© F/H
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đ Envie dâun nouveau challenge... CELAD vous attend ! đ
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Nous poursuivons notre dĂ©veloppement et recherchons actuellement un(e) DevSecOps Test Lead đ»đŒ au sein de notre structure.
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Votre futur rÎle :
Vous rejoignez Celad en tant que team leader sur notre outillage de Test & Validation.
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Votre mission : structurer, animer et faire rayonner notre expertise QA, en accompagnant nos clients sur leurs projets les plus stratégiques.
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CompĂ©tences nĂ©cessaires đ :
Techniques
MaĂźtrise des outils CI/CD (GitLab CI, Jenkins).
Expertise en conteneurisation (Docker) et orchestration (Kubernetes).
Connaissance des outils de test automatisé (JUnit, Cypress, Selenium, Gatling).
Bonne compréhension des pratiques DevSecOps (SAST, DAST, IaC Security).
Langages : Python, Bash, YAML.
Soft Skills
Leadership et capacité à fédérer.
Communication claire et pédagogique.
Organisation et gestion des priorités.
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Vos tĂąches seront les suivantes :
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đŻ StratĂ©gie & Gouvernance
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·        DĂ©finir, pour chaque client, la stratĂ©gie de test et dâautomatisation adaptĂ©e Ă ses enjeux (IT de gestion ou environnement industriel).
·        RĂ©aliser des audits mĂ©thodologiques pour identifier les axes dâamĂ©lioration et proposer des plans dâaction concrets.
·        Assurer une veille active sur les outils, pratiques et tendances du test pour maintenir notre niveau dâexcellence.
·        Apporter votre expertise technique en stratégie de test, automatisation et performance.
·        Co-construire des propositions différenciantes qui font la différence auprÚs de nos clients grands comptes.
·        Mise en place de produits liés aux DevSecOps : Cluster, monitoring, CI/CD, Cloud...
·        RĂ©alisation dâacculturation autours du test et du DevSecOps
âïž Pilotage opĂ©rationnel
·        Endosser le rĂŽle de Product Owner de notre framework interne dâautomatisation et piloter sa roadmap.
·        Animer la communautĂ© QA de lâentreprise : partage de bonnes pratiques, montĂ©e en compĂ©tences, et cohĂ©sion dâĂ©quipe.
·        Piloter une Ă©quipe de dâingĂ©nieurs spĂ©cialisĂ©s dans le test
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Profil recherché
Votre profil đšâđ :
đ Formation Bac +5 (Ă©cole dâingĂ©nieur ou Ă©quivalent).
đŒ Environ 7 ans dâexpĂ©rience dans le test logiciel et/ou DevSecOps, dont une part en pilotage ou conseil
đ§ MaĂźtrise des outils dâautomatisation et des environnements CI/CD (Selenium, Playwright, Jenkins, GitLab CI, Azure DevOpsâŠ).
đ Dans lâidĂ©al une expĂ©rience sur des centres de service hybrides (France / nearshore).
đ§ Connaissance des contextes IT de gestion et industriels.
Environnement de travail
đ Quelques infos importantes Ă retenir :
- Expérience de 7 ans minimum sur un poste similaire
- Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
- Type de contrat : CDI
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Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6⏠net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
- Des jours de congés supplémentaires (congés ancienneté)
- Des titres restaurants dâune valeur de 11⏠/ jour travaillĂ©
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Si vous ĂȘtes prĂȘt(e) Ă relever ce dĂ©fi et Ă contribuer Ă des projets stimulants, n'hĂ©sitez pas Ă postuler dĂšs maintenant ! đ
CELAD :
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Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos dĂ©buts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de SystĂšmes dâInformation & lâInformatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fiĂšre de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.
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Notre siĂšge CELAD-Toulouse offre des missions stimulantes Ă forte valeur ajoutĂ©e dans toute la rĂ©gion Occitanie. GrĂące Ă notre diversitĂ© de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variĂ©s que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Ănergie, et bien d'autres.
Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !
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Nous sommes entiĂšrement impliquĂ©s dans la gestion de nos collaborateurs et lâaccompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre dĂ©veloppement ainsi que le reflet de la qualitĂ© de notre travail.
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La bienveillance, lâenthousiasme et la passion transparaissent dĂšs le premier contact Ă votre accompagnement au quotidien !
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Si vous souhaitez faire partie de lâaventure Celadienne, rejoignez-nous !
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ÂNOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENTÂ :
Comment se passe notre recrutement ?
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Vous postulez et nous étudions attentivement votre candidature.
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Premier échange (téléphone, visio ou en présentiel) pour mieux vous connaßtre et vous présenter nos opportunités.
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DeuxiĂšme rencontre avec un Business Manager afin dâapprofondir votre projet professionnel.
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Nous revenons rapidement vers vous avec une décision.
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