CAT-AMANIA

Mission freelance Ingénieur DevOps Production/Cloud GCP

Noisy-le-Grand (93)

CAT-AMANIA

Le poste

Freelance
Dès que possible
12 mois
400-550 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Noisy-le-Grand, Île-de-France
Publiée le 29/01/2026

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Vous  participerez à la mise en production et à l’industrialisation des projets et infrastructures s’appuyant sur les plateformes Confluent Cloud Kakfa SaaS, Kakfa Connect GCP & OnPremise.

Vos missions consisteront à contribuer: 

Administration Kafka

  • Maintenir la configuration Confluent KAFKA

  • Support aux équipes de développements sur les configurations & bonnes pratiques Confluent Kafka (topics..)

Infrastructure & Réseau

  • Administrer et optimiser les configurations NGINX pour le relais des flux depuis le réseau Corporate

  • Gérer les configurations Private Service Connect (PSC) pour les clusters Confluent Cloud

  • Assurer la conformité avec les standards réseaux de sécurité

  • Participer à la mise en oeuvre du plan DRP (Disaster Recovery Plan)

  • Contribuer à la migration vers une architecture PSC unifiée

Monitoring et Observabilité

  • Mettre en place et améliorer les solutions de monitoring de la plateforme Confluent Cloud (métriques, alertes, dashboards)

  • Superviser les clusters Kubernetes GKE hébergeant Kafka Connect et Kafka Streams

  • Assurer la surveillance des machines On-Premise participant à l'écosystème Kafka

  • Configurer et optimiser la remontée des logs et traces dans Dynatrace

  • Développer des tableaux de bord pertinents pour le suivi opérationnel

  • Mettre en place des alertes proactives sur les métriques critiques

Sécurité & Gouvernance

  • Garantir la conformité des accès selon les standards de sécurité

  • Superviser les mécanismes d'authentification (Service Accounts, API Keys, OIDC)

  • Contribuer à l'audit et à la gouvernance des ressources Confluent

  • Mettre en oeuvre les bonnes pratiques de sécurité réseau

  • Participer aux revues de sécurité périodiques

Automatisation & IaC

  • Maintenir et enrichir les pipelines CI/CD pour le déploiement de l'infrastructure

  • Contribuer au développement des modules Terraform pour la gestion de la plateforme

  • Automatiser les tâches opérationnelles récurrentes

  • Optimiser les processus de déploiement et de rollback

Profil recherché

Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:

  • Expérience significative d’un cloud provider préférablement Google Cloud Platform (GCP)

  • Expertise en administration Kubernetes et environnements GKE

  • Maîtrise des solutions de monitoring et d'observabilité (Dynatrace, Prometheus, Grafana)

  • Solides connaissances en architecture réseau et sécurité (NGINX, load balancing, PSC)

  • Expérience significative avec Apache Kafka et Confluent Cloud

  • Expérience avec Terraform et pratiques d'Infrastructure as Code

  • Expérience avec Vault et autres Identity-based secret management system

  • Compétences en scripting (Bash, Python)

  • Expérience avec les pipelines CI/CD (GitLab CI)

Compétences techniques appréciées :

  • Kafka, shema registry, kafka streaming, GCP pub/sub, autres solutions de messaging

  • Bases no-sql, Mongodb atlas, GCP Big Query, ou bases relationnels, Oracle, postgres…

  • Langages de programmation : JAVA / PYTHON / C/ C++/JavaScrip

  • Maitrise des outils bureautiques (Microsoft office) et collaboratifs (Teams et Sharepoint en particulier)
     

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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