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Matis C.

Nombre de posts : 6

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Réponse postée 1 octobre 2025 17:32

Bonjour,

En effet, comme l'a dit Droopyann, les cabinets d'expertise comptable en ligne ne sont pas gages de qualité au niveau du suivi de l'activité. Dans certains cabinets, le suivi peut être très approximatif aussi même par des EC cela arrive malheuresement. Néanmoins, je tiens à nuancer son propos sur les cabinets d'expertise comptable (désolé Yann on a pas exactement la même vision haha).

Pour ma part, je travaille dans un cabinet d'expertise comptable où il y a une dynamique d'accompagnement client avec soit l'expert comptable associé ou encore l'expert conseil. Un cabinet d'expertise comptable en réel coûtera toujours plus cher qu'un en ligne mais en choississant le bon vous pourrez bénéficier d'un accompagnement en optimisation fiscale ainsi que du conseil. N'hésitez pas à me contacter si vous voulez en discuter plus en détail :)

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Réponse postée 18 septembre 2025 17:24

Bonjour,

En effet, comme Vincent a pu le dire. Vous avez déjà bien cerné les éléments les plus importants du problème et des loyers assujetti auront toujours un peu plus de mal à se louer (locaux vacans influant notamment sur la rentabilité de la SCI).

Aussi, votre hésitation entre le fait de récupérer la TVA maintenant ou en payer davantage plus tard est tout a fait naturel. A vous de voir maintenant, quel est votre objectif à long terme. Gardez la SCI et empocher des loyers mensuels au travers de la SCI ou revendre le batiment dans quelques années pour financer un projet par exemple ?

A propos du fait d'enlever l'option de TVA sur la SCI, le SIE vous demandera de rembourser une partie de la TVA récupérée sur le bien à l'origine de l'acquisition. Une partie donc de cette avantage sera perdue et peut nécessiter une partie de trésorerie importante à sortir d'un coup dans ce cas ci.

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Réponse postée 1 septembre 2025 19:27

Bonjour Yebor,

Je ne comprends pas votre message. Je suis un jeune cherchant à s'instruire sur le sujet et avoir des conversations intéressantes et utiles pour mon développement personnel et professionel. Votre attaque personnelle ne change rien à mes volontés mais je ne comprends guère votre réaction sur mon post.

Je facture à l'heure comme ça j'ai pas ce problème. En général je facture entre 130 - 190h par mois mais parfois c'est bien en dessous en cas de congés ou au dessus (215h sur un mois) à 80€/h

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Réponse postée 31 août 2025 17:29

Bonjour Yann, merci beaucoup pour votre réponse très détaillée et intéressante !

Tout d'abord vous avez raison, tout ne se ramène par à de simple résultat en euros. Certaines tâches sont utiles et nécéssaires au bon fonctionnement de chacun ainsi que de sa structure.Le relationel client s'entretien mais ne se facture par pour autant comme vous l'avez détaillé plus bas dans votre message.

D'autres moments passés liés ou non à l'activité en elle-même sont des besoins vitaux pour chaque individu également (pour mon exemple le sport : je ne suis pas rémunéré mais c'est ce qui me permet de souffler de mes journées).

Dans quel domaine pratiquez-vous le conseil et la formation et quelle est votre clientèle ? Ne pensez-vous pas pouvoir par exemple facturer plus cher vos conseils au vu de votre expérience ?

Votre activité me semble très intéressante et vous avez l'air notamment d'être très attentif à votre activité ainsi qu'à votre environnement qui doit être sain avec une vision sur le long terme.

[post modéré]

Un peu dégoûté, j'ai écrit une longue réponse et j'ai perdu car déconnecté du site (j'aurais du faire un copié / collé avant de cliquer sur envoyer).
J'essaye de refaire.

D'abord, je trouve cette question très intéressante. Faire l'exercice permet de se rendre mieux compte de la rentabilité de son activité.
Néanmoins, tout ne se ramène pas à des euros, et certaines choses, même peu rentable, restent intéressante.

Je vais donc détailler mes activités pro, le nombre d'heure par an, et le taux horaire :

  • Activité principale : Conseil / CdP. Cela représente environ 180 jours / an, 7 à 8h / jour, à un TJM de 700 €. Soit 1350 h / an à une moyenne de 90 € / h.

  • Formateur : Cela représente une dizaine de jour / an à 7h par jour. Je suis payé 70 € / heure de cours donné. Cependant, les heures de préparation et de suivi ne sont pas rémunérés. Il faut donc environ doubler le nombre d'heure. J'arrive ainsi à 140 heures / an à 35 € / heure. Cette activité me pousse à mieux maîtriser certains sujets, et me montre mes difficultés (si j'ai du mal à expliquer à mes étudiants, c'est qu'il faut que je retravaille le sujet). Et j'aime transmettre

  • Activités bénévoles lié à l'activité pro (membre d'un collectif de freelance, membre d'un réseau pro, participation sur ce forum, aide d'autres freelance ...) : En moyenne une heure par jour, soir 365 h / an à 0 € / h. Ca m'apporte beaucoup, j'échanges, j'apprends, je transmets ... Ca fait de moi une meilleure personne et un meilleur professionnel.

  • Maintien du réseau pro : Environ 5h par mois, soit 72h / an à 0 € / h. C'est mon pourvoyeur principal de mission, et j'aime échanger avec mes pairs et mes prospects / clients. C'est aussi l'occasion de bon repas ou de bon verre, donc plutôt agréable.

  • Veille / formation : Environ 1h / semaine, soit 52h / an à 0€ / h. J'aime apprendre et je suis curieux, donc forcément, c'est positif.

  • Admin : Environ 1h / mois + 6 h / an sur la partie bilan soit 18h / an à 0 € / h. Pas de point positif, juste il faut le faire.

  • Je ne compte pas dans ces heures mes temps de déplacement, assez faible car beaucoup en travail à distance, et en transport en commun ce qui me permet de faire d'autres choses (activités perso ou activité déjà cité au dessus).

Si je synthétise, j'arrive à 1997 heures / an pour 126 400 €, soit 63 €/ heure. Ca me semble assez honnête et me convient plutôt bien.
Evidemment, ce sont des moyennes et cela varie chaque année, mais ça rejoint globalement mon CA, donc ça semble assez cohérent.

A noter également, je l'ai déjà dit d'ans d'autres posts, je ne cherche pas à maximiser le nombre de jours facturés.
Je pourrais probablement faire du 220 jours / an quand je suis en mission sur mon activité principale, et peut être faire des petites missions complémentaires en travaillant en parallèle. Mais ça ne m'intéresse pas. Je veux garder du temps pour moi, ma famille, et mes autres activités bénévoles non liées au pro).

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Réponse postée 31 août 2025 17:09

Bonjour Yebor, dans quelle activité êtes-vous ?

Vous facturez un certain nombre d'heures par mois mais il y a t-il des tâches annexes que vous ne comptez pas dans votre facturation. Sans vous en rendre compte vous avez peut être un taux horaire moyen plus inférieur à ce que vous croyez !

Je facture à l'heure comme ça j'ai pas ce problème. En général je facture entre 130 - 190h par mois mais parfois c'est bien en dessous en cas de congés ou au dessus (215h sur un mois) à 80€/h

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Réponse postée 31 août 2025 17:06

Bonjour Probe, merci pour votre réponse !

Cependant mon post était pour sensibiliser à regarder davantage de plus près leurs chiffres afin de suivre les informations à propos de leur activité.

Bien entendu, il ne faut pas faire une généralisation complète de mon post pour toutes les auto entreprises. Cependant ce taux horaire réel est très important surtout pour des freelance la tête uniquement concentrée sur leur travail !

Ils pensent donc facturer un certain taux horaire qui est en réalité bien plus bas ! Les tâches moins rentables ou annexes leur prennent trop de temps sans s'en rendre compte. Ce sont alors ces tâches nuisibles qui doivent être limitées un maximum en terme de temps afin d'augmenter ce taux horaire moyen.

Si une conversation plus approfondie (et un audit gratuit de 15min !) vous tente n'hésitez pas à me contacter sur mon adresse-mail : cornetmatis@gmail.com Je serais ravi d'en discuter encore davantage avec vous !

Tout dépend de la fonction et du TJM.

un PMO fera un max d'heures : réunions, préparations des réunions, CR des réunions, suivi des projets,...

un vrai PMO commence tôt et fini tard sa journée, mais ne doit pas dépasser légalement un max d'heure par jour.

en régie c'est plus simple (genre assistance technique), vous faite les heures comme tout le monde, après c'est facturés en plus.

les jobs au forfait, c'est une loterie :

  • soit c'est facilement réalisable, donc on travaille peu d'heures

  • soit c'est une grosse galère, et on va passer de grosses journées

il y a d'autres types de missions, où on a du temps en journée, pas d'horaires, mais on peut devoir travailler le soir, la nuit (décalage horaire), le WE pour faire le job, et sortir des supports en temps et en heures.

Donc si pour un porté salarial, on voit 151H, si il y a beaucoup de jours, on travaillera plus d'heures que cela, mais on facture à la journée.

Conclusion : votre vision n'est pas réaliste.

c'est comme comparer le coût de la vie en Californie, et dans les pays les plus pauvres.

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