Le poste Expert Hardware Virtualization X86 anglais courant
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Groupe international d'assurance.
Administrer le périmètre d'hébergement X86 (Europe) : les couches matérielles et de virtualisation X86 sous la responsabilité du responsable régional français.
Collaborer étroitement avec les cinq autres centres de compétences X86 en Europe (les centres de compétences X86 doivent être considérés comme un seul département virtuel transversal).
L'équipe est initialement composée de 9 collaborateurs internes et de quelques collaborateurs externes.
Assurer l'excellence opérationnelle du groupe (6 pays, prochainement l'Espagne et la Pologne) et optimiser en continu les performances.
Être reconnu comme l'expert technique du groupe dans son domaine (matériel/hyperconvergence/couche hyperviseur).
Être responsable de la gestion du matériel : parc matériel, configuration matérielle, mises à jour du firmware ; surveillance et gestion, attribution des SLA. Gestion multi-fournisseurs. Responsabilités opérationnelles.
Être responsable de la gestion des hyperviseurs, principalement VMware, VxRail (VSAN), Nutanix et Xen Server. Conception, déploiement et gestion avec toutes les responsabilités opérationnelles. Une expérience avec Openshift, AHV, Openstack, KVM, Proxmox et VCF 9 serait un atout.
Responsable de la gestion des systèmes hyperconvergés : conception, déploiement et gestion, avec toutes les responsabilités opérationnelles.
Assurer le bon fonctionnement du service en respectant et en dépassant les SLA (accords de niveau de service) grâce à une planification, une exécution et une gestion proactives. Garantir une surveillance continue 24h/24 et 7j/7, la maintenance préventive et une capacité d'intervention d'urgence.
Développer des indicateurs et des processus opérationnels pour mesurer et optimiser en continu la disponibilité, les performances et la rentabilité du système.
Planifier et atteindre les objectifs financiers opérationnels en contribuant à l'élaboration des budgets et à la planification des dépenses.
Assurer une communication efficace et un soutien à la décision aux responsables à tous les niveaux.
Axé sur la qualité de la production et les KPI, le/la candidat(e) devra communiquer proactivement sur les problèmes rencontrés avec sa direction et ses collègues.
Capacité à travailler dans un environnement exigeant, malgré les différences culturelles, avec nos collègues européens et le fonctionnement continu de notre activité internationale.
Profil recherché
Anglais courant parlé indispensable- envoyer cv en anglais
Exigences
Minimum de 10 ans d'expérience en informatique, dont au moins 5 ans à un poste similaire.
Excellentes compétences en communication orale et écrite indispensables (la maîtrise de l'anglais et du français serait un atout).
Expérience et connaissances approfondies de la gestion d'un parc de matériel informatique, de la configuration et de la surveillance du matériel, des mises à jour de firmware et de l'installation. La connaissance des appliances Dell, HPE et Nutanix (et des appliances Supermicro) serait un plus.
Expérience et connaissances approfondies de la gestion des hyperviseurs. La maîtrise de VMware, Citrix Xen et MS Hyper-V (conception, déploiement et gestion) est indispensable.
Expérience et connaissances approfondies de la gestion des systèmes hyperconvergés (VSAN et Nutanix) est indispensable.
L'expérience avec AHV, OpenShift, OpenStack, Proxmox ou d'autres hyperviseurs serait un atout.
Connaissance approfondie des processus ITIL et de leur mise en œuvre au sein des organisations informatiques.
Capacité à interagir et à communiquer efficacement à tous les niveaux de l'organisation.
Privilégier la fourniture de solutions métiers (humaines, processus et technologiques) à forte valeur ajoutée, plutôt que la simple installation de technologies. Expérience avérée de collaboration avec la direction pour la mise en œuvre de solutions métiers s'appuyant sur les technologies de l'information.
Souci de l'amélioration continue et attitude positive.
Expérience de collaboration avec d'autres responsables informatiques pour atteindre des objectifs communs (travail en équipe). Capacité à obtenir des résultats de manière autonome.
Disponibilité pour des déplacements mensuels en Europe afin d'assurer l'excellence du Centre de compétences « Hébergement ».
Présence sur site requise deux jours par semaine.
Environnement de travail
2 jours de gratuité au démarrage de la mission (condition client)
merci de transmettre un cv en anglais
respecter le budget
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