Rémunération de la fonction Directeur·rice commercial

Part du télétravail
Années d’expérience
Type de placement
Salaire moyen
En client final : 68 111 €
En société de service : 73 655 €
Délais pour retrouver un emploi
2 mois
Poste avec astreinte
32%

Salaire selon l’expérience

< 1 an
1–2 ans
3–4 ans
5–10 ans
11–15 ans
> 15 ans

Salaire Brut annuel de Directeur·rice commercial selon l’expérience et la localisation

Île-de-FranceAutres villesHors France
< 1 an
Salaire annuel : 64 631 €
dont variable de 11%
Non disponibleNon disponible
1–2 ans
Salaire annuel : 48k €
dont variable de 6%
Non disponibleNon disponible
3–4 ans
Salaire annuel : 56 250 €
dont variable de 10%
Salaire annuel : 30k €
dont variable de 3%
Non disponible
5–10 ans
Salaire annuel : 70 398 €
dont variable de 18%
Salaire annuel : 52 027 €
dont variable de 17%
Non disponible
11–15 ans
Salaire annuel : 83 032 €
dont variable de 14%
Salaire annuel : 76 682 €
dont variable de 16%
Non disponible
> 15 ans
Salaire annuel : 136 045 €
dont variable de 25%
Salaire annuel : 101 738 €
dont variable de 20%
Non disponible

Détail des contributions

Date SalaireVariableDuréeExpériencePlacementLieu
09/21/202660k €20k € mois5–10 ansvia Free-WorkÎle-de-FranceDétails ›
09/21/202610k €5k €12 mois11–15 ansen directHors FranceDétails ›
08/27/2026100k €15k € mois11–15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
08/01/202660k €40k € mois> 15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Île-de-FranceDétails ›
05/26/202660k €20k € mois> 15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Île-de-FranceDétails ›
05/26/2026120k €10k € mois11–15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
05/25/2026120k €40k €12 mois> 15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Île-de-FranceDétails ›
05/06/2026110k €30k € mois11–15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Île-de-FranceDétails ›
05/05/2026110k €25k € mois> 15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
05/05/202670k €20k € mois11–15 ansvia Free-WorkÎle-de-FranceDétails ›
05/04/2026130k €30k € mois> 15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
04/28/202670k €10k € mois11–15 ansen directGrandes agglomérationsDétails ›
04/28/2026120k €20k € mois> 15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
04/27/202650k €6k € mois11–15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Autres villesDétails ›
04/09/202648k €5k € mois3–4 ansen directÎle-de-FranceDétails ›
04/01/202660k €10k € mois> 15 ansvia intermédiaire (recruteur, apporteur d'affaire, ESN…)Grandes agglomérationsDétails ›
02/15/202660k €5k € mois11–15 ansvia Free-WorkAutres villesDétails ›
02/12/202675k €6 250 € mois> 15 ansen directGrandes agglomérationsDétails ›
02/10/20264 250 €7k € mois1–2 ansvia Free-WorkGrandes agglomérationsDétails ›
02/02/2026500k €500k €24 mois> 15 ansen directÎle-de-FranceDétails ›

Description du métier d'un Directeur·rice commercial

Le directeur commercial d'une entreprise est la personne chargée de gérer toutes les activités commerciales ou liées de près ou de loin à la vente des produits ou services de l'entreprise. Son travail consiste à utiliser différentes stratégies pour accroître le chiffre d'affaires d'une entreprise. Normalement, cette tâche devrait revenir essentiellement au manager commercial, mais celui-ci a également besoin de l'assistance d'un Directeur commercial. Pour accomplir toutes ses missions, le Directeur commercial s'appuie également sur le directeur au marketing et celui de la communication (si les 2 postes ne sont pas jumelés).
Au sein d'une entreprise, tous les commerciaux attendent ses directives, apprennent de lui, et exécutent ses ordres. C'est pourquoi un Directeur commercial doit être une personne de très expérimentée et surtout compétente. Ce n'est qu'ainsi qu'il fera décoller la société pour laquelle il travaille. Les capacités d'analyse, de déduction et de synthèse ne doivent pas lui faire défaut.

Missions types

• Analyse des performances de l'entreprise et de ses enjeux commerciaux
•Diagnostic de l'impact financier, des services de ventes, etc
•Étude de marché avec une étude des facteurs externes et de l'attractivité de l'entreprise
•Établissement de multiples stratégies en vue d'augmenter le chiffre d'affaires de l'entreprise
•Élaboration d'une bonne stratégie commerciale
•Mise en place d'une bonne stratégie marketing

Formation

Ce sont les cursus longs qui sont les plus indiqués pour le poste de directeur commercial au sein d'une entreprise. Cela signifie détenir un Master 2 en marketing ou en commerce. Par ailleurs, ces diplômes doivent être obtenus de préférence dans des écoles de commerce. Certaines écoles d'ingénieurs délivrent également ces diplômes.

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Compétences types

•Meneur d'hommes
•Autonomie
•Gestionnaire
•Organisation
•Rigueur
•Qualité d'écoute
•Qualité de communication
•Connaissances commerciales
•Circuit de ventes
•Capacités relationnelles
•Compétences informatiques

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