Le poste Chef de Projet MOA Assurance Vie (H/F)
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Dans le cadre du développement de nouvelles offres en assurance vie, nous recherchons un Chef de Projet MOA pour accompagner la conception et le lancement de produits innovants.
Ce projet stratégique vise à enrichir le catalogue d’offres en intégrant de nouvelles fonctionnalités, en réponse aux évolutions réglementaires, aux attentes clients et aux enjeux de compétitivité.
Responsabilité de la missionPilotage du projet de création d’offre :
Piloter les différentes phases du projet : cadrage, conception, validation, mise en marché
Structurer et suivre la roadmap projet
Coordonner les équipes métiers, IT, actuariat, marketing et conformité
Animer les comités projet et assurer le reporting
Cadrage et conception fonctionnelle :
Recueillir et formaliser les besoins métiers liés aux nouvelles offres
Définir les parcours clients et les processus de gestion (souscription, arbitrage, rachats, versements…)
Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées
Veiller à la conformité réglementaire (produits, fiscalité, documentation contractuelle)
Définition de l’offre et des règles de gestion :
Participer à la structuration des caractéristiques produits (supports, garanties, options…)
Définir les règles de gestion associées dans les outils
Garantir la cohérence entre la promesse produit, les parcours et les capacités SI
Recette et mise en marché :
Définir la stratégie de recette et piloter les campagnes de tests
Valider la conformité des développements aux besoins métier
Participer à la préparation du lancement (supports, process, formation)
Accompagner le déploiement et les équipes métiers
Profil recherché
Expérience :
Expérience confirmée en tant que Chef de Projet MOA
Expertise en assurance vie et conception de produits
Expérience sur des projets de création d’offres ou d’évolution de catalogue produit
Bonne compréhension des enjeux réglementaires et fiscaux
Compétences clés :
Pilotage de projet transverse
Rédaction de livrables fonctionnels
Conception de produits d’assurance vie
Définition de règles de gestion
Coordination d’acteurs multiples
Environnement :
Méthodologies projet (Agile, cycle en V ou hybride)
Outils de gestion de projet et de documentation
Soft skills :
Leadership et capacité à embarquer des équipes
Excellent relationnel
Esprit d’analyse et de synthèse
Rigueur et sens de l’organisation
Force de proposition
Environnement de travail
Acteur majeur dans le domaine IT, depuis notre création en 1993, nous n'avons cessé de croître et d'évoluer. Avec une équipe dévouée de près de 1.400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Belgique, au Luxembourg, en France et au Canada, NSI a suivi une trajectoire exceptionnelle. Notre entreprise est à la pointe de la révolution numérique, offrant une gamme complète de services IT, de l'analyse au développement de logiciels, en passant par l'architecture et la gouvernance IT.
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