Le poste Chef de projet déploiement H/F
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ANGLAIS COURANT OBLIGATOIRE
Le nouvel analyste de déploiement sera rattaché au responsable du déploiement. Le déploiement dans les quatre pays a débuté, l'analyste se concentrant plus particulièrement sur la poursuite du déploiement en Europe du Nord (Belgique et Pays-Bas dans un premier temps). En étroite collaboration avec le contact commercial régional des OE déployés, l'analyste fonctionnel agit comme partenaire opérationnel pour les évolutions, la configuration des produits, la documentation et les tests. Il/Elle s'attachera à acquérir progressivement des connaissances afin de gagner en autonomie. À l'échelle mondiale, il/elle assurera le premier niveau de support central (filtrage, répartition, formation de base, etc.). Il/Elle facilitera la communication entre le Groupe et les équipes locales, ainsi qu'avec les parties prenantes du Groupe. Il/Elle complétera proactivement la documentation existante, si nécessaire, afin de faciliter les déploiements ultérieurs.
Contribuer à l'analyse des écarts sous la direction du responsable du déploiement central (principalement une opportunité d'acquérir des connaissances).
Recueillir la configuration des unités opérationnelles et assurer le suivi de la mise en œuvre. Suivre l'avancement de la mise en œuvre au sein des différentes équipes (suivi de l'avancement, soutien entre les équipes centrales et locales).
Suivre les tests locaux, y compris l'analyse des anomalies et des questions soulevées.
Coordination quotidienne entre les parties prenantes locales et l'équipe en charge de la documentation (usine). Responsable de la résolution des anomalies existantes, de la mise en œuvre des documents contractuels pour les produits à venir et de la migration vers les modèles de facturation standard, en anglais et dans les langues locales.
Suivi de l'avancement de la mise en œuvre et reporting complet à la direction.
Assistance à l'élaboration du plan de tests GUAT
Suivi des tests GUAT locaux, incluant l'analyse des anomalies et questions déclarées, ainsi que la gestion des priorités de premier niveau
Coordination entre les différents systèmes (ITMP) pour l'alignement des priorités
Assistance ponctuelle sur site, si nécessaire
Responsable du soutien à la phase de migration des politiques, en assurant une transition en douceur des données grâce à l'assistance à la cartographie des données, à la planification et à l'exécution complètes, et au suivi des tests pour vérifier l'intégrité et l'exactitude des données afin d'éviter de manière proactive les problèmes complexes en production.
Profil recherché
Compétences analytiques : capacité à s’investir dans un environnement commercial complexe. Expérience pratique : implication concrète à toutes les étapes du déploiement (de l’analyse initiale aux tests et à la détection des anomalies). Méthodologie : approche structurée facilitant l’anticipation des prochaines étapes. Maîtrise de la gestion de projet : expertise des pratiques et outils de gestion de projet. Synthèse : capacité à synthétiser les résultats et à les communiquer clairement aux parties prenantes. Soutien et collaboration : expérience du soutien aux Product Owners et de la validation du soutien apporté. Proactivité et résolution de problèmes : capacité à prendre des initiatives et à résoudre les problèmes de manière proactive. Maîtrise de l’anglais : excellente maîtrise de l’anglais. Esprit d’initiative et performance : forte motivation et volonté d’excellence.
Connaissance de JIRA : Maîtrise de l’utilisation de JIRA pour le suivi et la gestion de projets. Définition de la stratégie de test : Expérience préalable en définition de stratégies de test. Assurance et contrôle qualité : Expérience en contrôle et mise en œuvre de processus d’assurance qualité. Méthodologies agiles : Compréhension des principes et pratiques agiles. Expérience en gestion du changement : Maîtrise des pratiques et processus de gestion du changement. Collaboration interfonctionnelle : Expérience de travail avec des équipes pluridisciplinaires.
Environnement de travail
Présentation du programme : Le programme est déployé dans toutes les entités opérationnelles , couvrant plus de 30 entités et trois domaines fonctionnels clés : commercial, gestion des polices et sinistres. Il mobilise environ 90 ressources, organisées comme suit : 3 équipes fonctionnelles : chargées du développement de nouvelles fonctionnalités et de leurs évolutions (développeurs, testeurs, Product Owner). Équipe de service : assurant la maintenance et le support des unités déjà en production (développeurs, analystes fonctionnels, Product Owner). Équipe de déploiement : gérant les tâches de configuration et de migration (experts en données, développeurs, analystes fonctionnels), avec des équipes basées à Paris et Bucarest. Responsables du déploiement : pilotant la mise en œuvre du projet au sein des différentes entités. Gestion transversale : assurée par un chef d’équipe, un responsable informatique, un coach agile et le bureau de gestion de projet (PMO) afin de garantir une coordination et une exécution fluides du programme.
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