Mission freelance Animateur de Projet DSN (H/F)
Saint-Jean-de-Braye (45)
ODHCOM - FREELANCEREPUBLIK
Le poste Animateur de Projet DSN (H/F)
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1 - La mission consiste à :
- Préparer/Animer/faire le suivi des ateliers métiers des différents chantiers
- Décliner les besoins des chantiers : les nouveaux régimes qui devront alimenter le RGCU, de mise en œuvre le PASRAU et la DSN de substitution
- Etudier les évolutions de la norme NEODES, NEORAU des différents régimes et leurs impacts sur l'interpréteur DSN
- Participer à la préparation et à l’accompagnement de la qualification inter-régime sur l'alimentation du RGCU
- Aider au pilotage des chantiers
- Accompagner les équipes SI dans la mise en œuvre des différents chantiers
ATTENTION : Une forte connaissance du métier notamment de la DSN et de sa norme est attendue pour cette prestation avec une expérience dans le domaine de l'informatique de gestion pour être en capacité de mettre ses compétences fonctionnelles au service de la technique.
2 - Livrables :
- Animation, support de réunion et CR de l'ensemble des ateliers métiers
- Expression de besoin résultant des ateliers métiers, Spécifications détaillées
- Reporting aux responsables de l'avancement des différents chantiers confiés
3 - Compétences attendues :
- Compétence sur la norme NEODES et les modalités déclaratives des entreprises
- Connaissance du RGCU (Répertoire de Gestion des Carrières Unique)
- Méthode de gestion de projets
- Capacités rédactionnelles : cahier des charges, communication et compte-rendu
- Capacités relationnelles, écrites et orales (sens de l’écoute et du dialogue, conduite de réunion, négociation)
Profil recherché
Nous recherchons un Animateur de Projets Sénior (H/F)
Pour une mission longue de 36 mois
Télétravail 2 jours par semaine
Durée globale du besoin :
2 ans, reconductible 1 année supplémentaire
Environnement de travail
Contexte du besoin :
La prestation s’effectuera à la Direction ENTREPRISES au sein de l'entité DSN. L'écosystème DSN (Déclaration Sociale Nominative) constitue un ensemble d'applications majeures au sein du SI AA et il est en production depuis fin 2016. L'équipe Edition prend en charge les évolutions et la maintenance de cet écosystème avec des équipes de Bureau d'Etudes, de Fabrication (Développement), de Qualification et d'Assistance.
Dans le contexte de l'inter-régime, un chantier d'envergure consiste à alimenter le RGCU (Répertoire de Gestion des Carrières Unique) en éléments de carrière communs de base (CNAV) et complémentaires (Agirc-Arrco) issus de la DSN via un interpréteur opéré par l’Agirc-Arrco. Le démarrage de ce chantier est attendu en production en Octobre 2024.
Par ailleurs, une trajectoire de prise en compte des autres régimes de base et complémentaire est en cours de définition pour alimenter les carrières de l'ensemble des régimes dans le RGCU.
Des besoins complémentaires sont également à prendre en compte avec la prise en compte du PASRAU et de la DSN de substitution dans l'interpréteur DSN pour début 2026.
Objet de la prestation :
Accompagner les équipes SI dans l'animation, la participation aux ateliers avec les différentes entités métiers afin d'en décliner les impacts applicatifs.
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