
Le poste Lead Développeur / Expert Technique
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Notre client dispose d’un ERP interne existant qui doit évoluer avec de nouvelles fonctionnalités, des corrections et des optimisations.
Nous recherchons un Lead Développeur expert PHP/Java, capable à la fois de prendre en charge la partie technique, d’encadrer deux développeurs juniors et d’assurer une partie pilotage projet (documentation, suivi, reporting, recette).
Analyse & cadrage :
Documenter l’existant et comprendre l’architecture technique actuelle.
Recueillir et analyser les besoins auprès des métiers.
Rédiger le cahier des charges ainsi que les spécifications techniques et fonctionnelles.
Conception & développement :
Développer et intégrer de nouvelles fonctionnalités dans l’ERP.
Corriger les anomalies, optimiser les performances et garantir la stabilité de la solution.
Intervenir en support et en débogage sur les incidents bloquants.
Pilotage & organisation :
Planifier et organiser les différentes phases du projet.
Suivre l’avancement (délais, qualité, priorités).
Identifier, anticiper et gérer les risques.
Assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes.
Encadrement & qualité :
Encadrer et accompagner deux développeurs juniors (revue de code, bonnes pratiques, transmission de connaissances).
Mettre en place et suivre la qualité logicielle (tests, CI/CD, documentation technique).
Superviser les phases de tests, de recette et de déploiement.
Accompagnement :
Former et assister les utilisateurs dans la prise en main des évolutions.
Conduire le changement et faciliter l’adoption des nouvelles fonctionnalités.
Profil recherché
7+ ans d'expérience en développement applicatif, dont une expertise confirmée en PHP et Java.
Maîtrise des technologies associées : HTML5, CSS, JavaScript, MariaDB/MySQL.
Expérience en lead technique / encadrement d'équipe.
Capacité à travailler sur un code existant et à l'améliorer.
Expérience en pilotage projet IT : cahier des charges, planning, suivi qualité/délais, communication.
Connaissance des méthodologies (Agile, Scrum, Kanban, Cycle en V).
Leadership, pédagogie, autonomie, sens de l'organisation.
Compétences appréciées
Expérience dans un contexte ERP.
Connaissances en optimisation de performances et sécurité applicative.
Familiarité avec CI/CD (GitLab, Jenkins, Docker).
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