Le poste Architecte solutions - Contexte international
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Dans le cadre d’un programme stratégique de construction et de déploiement d’un Système d’Information d’entreprise à l’international, nous recherchons un Architecte Solution Senior.
L’environnement est complexe, multiculturel et en forte structuration, avec des équipes déjà en place et des enjeux importants de cohérence, d’alignement et de gouvernance du SI.
Enjeux du posteCe rôle s’inscrit au cœur du dispositif : il ne s’agit pas d’un poste d’architecte infrastructure, mais d’un rôle pivot entre le métier et la technique.
L’objectif est de garantir une architecture applicative cohérente, alignée avec les processus métiers, tout en accompagnant concrètement les équipes dans la mise en œuvre.
Missions principalesVision transverse du SI
Assurer la cohérence globale de l’architecture applicative
Structurer les interactions entre domaines métiers et systèmes
Conception & gouvernance
Définir les standards d’architecture (API, intégration, données, sécurité)
Veiller à leur bonne application dans les projets
Approche orientée métier
Comprendre les processus métiers et leurs enjeux
Traduire les besoins en solutions applicatives pertinentes et durables
Accompagnement des équipes
Travailler au plus proche des développeurs
Apporter des orientations concrètes (choix techniques, patterns, implémentation)
Transformation du SI
Accompagner la modernisation des applications
Participer aux stratégies de migration vers le cloud et de conteneurisation
Coordination & influence
Interagir avec des architectes et équipes techniques seniors
S’intégrer dans un écosystème existant sans lien hiérarchique direct
Compétences clés attendues :
Développement : .NET / C#
Base de données : Oracle
Architecture cloud (patterns, migration, cloud-native)
Conteneurisation et orchestration (Kubernetes)
Technologies appréciées :
API Management (type API Gateway)
Outils de logging et monitoring (type stack ELK)
Profil recherché
Expérience significative (≈15 ans) en architecture de SI complexes
Positionnement applicatif et métier (les profils purement infrastructure ne sont pas adaptés)
Expérience sur des environnements multi-domaines (intégration, urbanisation, interfaces)
Capacité à intervenir à la fois en vision stratégique et en accompagnement opérationnel
Excellente communication en anglais (environnement international)
Capacité à influencer sans autorité hiérarchique
Aisance dans des environnements avec enjeux politiques et organisationnels
Intelligence relationnelle et adaptabilité culturelle
Capacité à évoluer dans un contexte en construction, avec de l’ambiguïté
Une forte compréhension des enjeux métiers avant la technique
La capacité à faire le lien entre vision globale et implémentation concrète
Une posture de référent crédible, capable de dialoguer aussi bien avec des décideurs qu’avec des équipes techniques
Une aptitude à s’intégrer rapidement dans un environnement existant et à créer de l’adhésion
Environnement de travail
Localisation : Valence (26), Région Auvergne Rhône Alpes
Démarrage : Immédiat
Typologie de contrat : CDI, Portage ou Freelancing
TT de 2j/semaine
Mission longue durée
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