
Le poste Chef de projets technique junior / Ingénieur d’études, spécialisé en CRM
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Notre client est une structure du secteur médico-social assez récente, qui assure des prestations sociales auprès d’une population de travailleurs affiliés particuliers (environ 1,5 millions de travailleurs en France).
Cette structure est de type PME en croissance : son effectif est d’une cinquantaine de personnes actuellement, mais avec objectif à plus de 200 personnes dans environ 1 an.
Le SI de cette entreprise est toujours en cours de structuration pour accompagner la croissance de l’activité. Au plan applicatif, il est composé de plusieurs progiciels interconnectés, dont une application centrale est la CRM (qui centralise les données des travailleurs affiliés).
Dans ce contexte, nous recherchons un/une « Chef de projet technique junior – Ingénieur d’Etude, spécialisé en CRM » dont la mission sera de contribuer à une meilleure intégration du CRM dans le SI et à fiabiliser ses fonctionnalités.
L’intervention se fait en appui d’un Chef de Projet sénior qui s’occupe uniquement des aspects fonctionnels du CRM. Elle est de type AMOA / Business Analyst, mais avec dimension technique pour comprendre les problématiques d’interfaçage avec les autres applis (API, etc.), de DATA au sens large (qualité, sécurité), de SGBD, de performance, etc.
Les tâches principales incluront :
Rédaction de spécifications technico-fonctionnelles autour du CRM
Organisation et conduite des tests lors de la livraison des upgrades par l’éditeur (rédiger les cahiers de recette et jouer les tests de recette)
Planification et suivi des tâches (reporting au N+1)
Autres points :
Lieu mission : Paris 15ème (Métro Pasteur)
Date démarrage : ASAP
Durée : 6 mois renouvelable
Modalités : Temps plein, avec peu de télétravail (1 jour par semaine idéalement)
Pour une prise en compte plus rapide de votre candidature, merci de dépose votre CV en suivant le lien suivant :
Profil recherché
Formation supérieure (Bac+3, +4 ou +5), universitaire ou issu d’une école d’ingénieur
De 2 à 5 ans d’expérience sur des tâches technico-fonctionnelles rattachées à une CRM du marché (n’importe laquelle)
Bonne culture technique IT (interfaces - API, bases de données, architecture, …)
Expérience AMOA pour récolter des besoins et rédiger des spécifications, cadrer et réaliser des tests applicatifs de façon structurée et approfondie
Justifier au moins d’une expérience en environnement foisonnant de type start-up ou PME (capacité à aller vite, assurer des quick wins sans perdre la vision globale, être autonome et dynamique)
Bonne communication orale et écrite
Pragmatisme : intervention sur le terrain devant déboucher sur du concret et de l’opérationnel
Sens du service et du résultat
Capacité de travail en équipe et ouverture d’esprit
Fiabilité (autonomie et reporting)
Environnement de travail
Notre client est une structure du secteur médico-social assez récente, qui assure des prestations sociales auprès d’une population de travailleurs affiliés particuliers (environ 1,5 millions de travailleurs en France).
Cette structure est de type PME en croissance : son effectif est d’une cinquantaine de personnes actuellement, mais avec objectif à plus de 200 personnes dans environ 1 an.
Le SI de cette entreprise est toujours en cours de structuration pour accompagner la croissance de l’activité. Au plan applicatif, il est composé de plusieurs progiciels interconnectés, dont une application centrale est la CRM (qui centralise les données des travailleurs affiliés).
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