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Contractor job Directeur des Systèmes d’Information – Mission de Transition

Vosges

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Job position

Contractor
As soon as possible
6 months
290-730 £GB
> 10 years experience
Hybrid
Vosges, France
Published on 19/02/2026

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1. Définition & pilotage de la stratégie IT
  • Construire une stratégie IT alignée avec les objectifs d’ERT et du Groupe.

  • Décliner la feuille de route opérationnelle.

  • Piloter la performance et atteindre les objectifs.

  • Gérer et optimiser le budget IT.

2. Management des équipes (~30 collaborateurs)
  • Superviser, encadrer, recruter et développer les équipes.

  • Installer une culture d’agilité, de service et de collaboration.

  • Manager de façon moderne, proche du terrain, orientée accompagnement & résultat.

  • Garantir un climat de travail positif et motivant.

3. Pilotage de projets & transformation

Projets prioritaires :

  • Continuité du projet ERP CEGID

  • Finalisation / déploiement du SIRH CHRONOTIME

Autres missions :

  • Modernisation des infrastructures.

  • Migration Cloud & structuration des architectures.

  • Intégration de nouvelles technologies (IA, automatisation, 5G, chatbots…).

  • Cartographie, optimisation et harmonisation des pratiques IT.

4. Innovation & veille
  • Détecter les opportunités technologiques et réglementaires.

  • Déployer les plans d’innovation.

  • Alerter sur les risques et proposer des solutions.

5. Gouvernance & sécurité
  • Déployer les politiques IT & cybersécurité Groupe.

  • Garantir la conformité : RGPD, ISO 27001, etc.

  • Gérer les risques SI, définir / mettre à jour PCA & PRA.

6. Relations internes & fournisseurs
  • Collaborer étroitement avec les directions internes (opérations, finance, RH, SI Groupe, cybersécurité…).

  • Piloter les prestataires : choix, négociations, performance.

Candidate profile

PROFIL RECHERCHÉ
  • Formation supérieure en informatique / école d’ingénieurs.

  • Expérience confirmée en tant que DSI, idéalement dans un groupe.

  • Capacité à gérer stratégie + opérationnel.

  • Solide background technique (informaticien de formation).

  • Leadership moderne, collaboratif, orienté résultats.

  • Forte culture transformation digitale, innovation & optimisation.

  • Disponibilité : 3/4 jours sur site dans les Vosges.

Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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