Job Vacancy Testeur / Analyste QA

Montpellier

CAT-AMANIA

Agile Scrum

JIRA

Job position Testeur / Analyste QA

Contractor

Permanent

As soon as possible

1 year

40k-45k €, 100-410 €

2 to 5 years experience

Montpellier, Occitania

Published on 19/11/2025

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Pour un acteur majeur du secteur bancaire, le consultant interviendra dans le cadre de la validation des livraisons des produits d’épargne bancaire et d’autres produits impactant les parcours clients. La mission comprend la réalisation de tests sur les solutions destinées au poste collaborateur (front-end et back-end), au portail client (back-end) et à l’application mobile (back-end).

La prestation se déroulera dans un environnement Agile, complexe et pluridisciplinaire.

Responsabilités principales :

Participer aux affinages pour concevoir, spécifier et organiser les tests (plans, cas de tests, données de tests, résultats attendus).
Réaliser les tests, suivre les résultats et déclarer/suivre les anomalies jusqu’à validation.
Assurer un suivi proactif des anomalies, y compris celles détectées par d’autres équipes.
Contribuer à la gestion des moyens de tests et au traitement des demandes de services de tests.
Participer à la définition de l’approche de tests et à l’exécution des tests.
Produire des reportings auprès des acteurs projets.
Utiliser les outils JIRA, avec éventuellement SauceLab et Postman selon les besoins.

Candidate profile

Expérience en tests fonctionnels et non régression sur applications bancaires front-end et back-end.
Capacité à organiser et suivre les tests, analyser les anomalies et produire un reporting clair.
Bon relationnel pour collaborer avec d’autres équipes et squads.
Méthodique, rigoureux, autonome et engagé.
Diplômé bac+5.
A déjà eu au moins une expérience longue (plus de 2 ans consécutifs) sur un poste comparable.

Working environment

Le consultant évoluera dans un environnement bancaire, au sein d’une équipe Agile et pluridisciplinaire, intervenant sur des produits d’épargne et des parcours clients numériques.

Catamania :
Catamania est une ESN qui place l’humain au centre de son modèle depuis 1999. L’entreprise valorise l’esprit One Team, où la réussite individuelle nourrit le collectif, et propose un cadre orienté amélioration continue avec ses programmes Umania (qualité de vie, développement durable) et Innovia (innovation, montée en compétences). Les collaborateurs évoluent dans un environnement encourageant l’initiative, le partage et l’innovation, au sein d’équipes locales soutenues par un réseau international.

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Saint-Herblain, Pays de la Loire

> 1000 employees

IT services

Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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