Job position Solution Architect
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Dans le cadre du renforcement de son organisation IT & digitale, nous accompagnons l’un de nos clients dans la recherche d’un Solution Architect.
Rattaché au CTO, le Solution Architect joue un rôle clé dans la conception et la cohérence globale des solutions, en assurant l’alignement entre besoins métiers, contraintes techniques et exigences de performance, de sécurité et d’évolutivité.
Le rôle
Le Solution Architect intervient en amont et tout au long du cycle de vie des projets. Il agit comme référent transverse, garant de la qualité des architectures et facilitateur entre les équipes métier, produit et techniques.
Vos responsabilités
1. Analyse & cadrage
Comprendre et analyser les besoins métiers
Participer aux phases de cadrage et de conception
Traduire les besoins fonctionnels en exigences techniques
Identifier les contraintes (coûts, délais, sécurité, réglementaire)
2. Conception des solutions
Définir l’architecture globale des solutions
Concevoir les composants applicatifs et leurs interactions
Définir les flux de données et d’intégration
Sélectionner les technologies et patterns adaptés
Garantir la cohérence avec l’existant
3. Gouvernance & qualité
Définir et faire respecter les principes d’architecture
Valider les choix techniques des projets
Anticiper et maîtriser les risques techniques
Veiller à la performance, la sécurité, la maintenabilité et l’évolutivité
Contribuer à la maîtrise de la dette technique
4. Accompagnement des équipes
Accompagner les équipes de développement
Être un référent technique transverse
Participer aux revues de conception
Faciliter la communication entre les parties prenantes
5. Suivi & évolution
Contribuer aux trajectoires d’architecture
Participer aux arbitrages techniques
Proposer des améliorations ou des refontes
Capitaliser sur les retours d’expérience
Responsabilités clés
Qualité et cohérence des solutions livrées
Alignement entre besoins métiers et solutions techniques
Pérennité de l’architecture
Maîtrise des risques techniques
Candidate profile
Bac +3 à Bac +5 (ingénieur, IT, digital) ou expérience équivalente
Anglais : niveau B2 minimum
Bonne maîtrise du vocabulaire des systèmes d’information
5 à 10 ans d’expérience professionnelle minimum
Expérience significative en architecture applicative et projets complexes
À l’aise dans des environnements multi-équipes et multi-interlocuteurs
Compétences techniques
Architecture logicielle et applicative
Intégration de systèmes (API, flux, services)
Concepts cloud, sécurité et performance
Connaissance des cycles projet (Agile, DevOps, cycle en V)
Forte capacité d’analyse et de synthèse
Soft skills
Empathie et sens de l’écoute
Rigueur, curiosité et esprit analytique
Autonomie, organisation et polyvalence
Force de proposition
Esprit d’équipe et aisance relationnelle
Communication claire et pédagogie
Leadership technique sans management hiérarchique
Capacité d’arbitrage et de prise de décision
Pourquoi ce poste ?
Projets structurants à forte visibilité
Rôle transverse et stratégique
Autonomie et impact réel sur les décisions techniques
Perspective d’internalisation chez le client après une phase de collaboration réussie
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