Job position

Contractor
As soon as possible
3 years
500-650 €
> 10 years experience
Hybrid
Paris, France
Published on 10/03/2026

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Dans le cadre du renforcement de sa DSI, un acteur majeur du secteur de la gestion de droits et de la musiquerecherche un Tech Lead (.NET) pour intervenir sur le produit COPS, outil stratégique utilisé directement par la Direction Financière.

Ce produit est au cœur des processus de comptabilité, trésorerie et contrôle de gestion.
La mission s’inscrit dans un environnement structuré basé sur le framework SAFe, avec des équipes pluridisciplinaires (Product Owner, développeurs, architectes, QA, experts métier).

Le Tech Lead aura pour objectif de porter le leadership technique de l’équipe produit et de garantir :

  • une vision technique cohérente et ambitieuse,

  • une exécution fiable et industrialisée,

  • une forte valeur métier pour les utilisateurs financiers.

Missions principalesLeadership technique

  • Co-construire et porter une vision technique partagée alignée avec la stratégie de la DSI.

  • Accompagner l’équipe dans les décisions techniques structurantes.

  • Apporter un soutien technique dans la résolution de problématiques complexes.

Excellence technique

  • Définir et promouvoir les standards de développement et de qualité.

  • Piloter la gestion de la dette technique et de l’obsolescence avec le Product Owner.

  • Encourager les bonnes pratiques : clean code, refactoring, revues de code.

Industrialisation & qualité

  • Mettre en place des pratiques de tests automatisés (shift left, pyramide de tests).

  • Superviser les pipelines CI/CD et les processus d’industrialisation.

Coordination transverse

  • Assurer la cohérence technique entre équipes, produits et fonctions transverses.

  • Traduire les enjeux métier financiers en solutions techniques pertinentes.

  • Participer à la communication technique auprès des parties prenantes.

Mentorat & dynamique d’équipe

  • Encourager la montée en compétence de l’équipe (pair programming, tech talks).

  • Favoriser l’autonomie, la collaboration et le leadership partagé.

  • Incarner les valeurs agiles et encourager la responsabilité collective.

Candidate profile

Compétences techniques

  • Excellente maîtrise de  et C#

  • Développement API REST

  • Bonne maîtrise de IIS

  • Expérience sur CI/CD (GitLab CI, Azure DevOps ou équivalent)

  • Expertise en stratégie de tests automatisés

  • Connaissance des bases de données Oracle et du langage PL/SQL

  • Pratique des revues de code, clean code et refactoring

Compétences fonctionnelles

  • Connaissance des domaines :

    • Finance

    • Comptabilité

    • Trésorerie

    • Contrôle de gestion

Compétences méthodologiques

  • Expérience dans des environnements Agile à l’échelle (SAFe)

  • Animation de rituels techniques et coordination transverse

Compétences relationnelles

  • Leadership technique bienveillant

  • Capacité à fédérer et accompagner les équipes

  • Pédagogie et capacité de vulgarisation technique

  • Tech Lead expérimenté avec une forte expertise .NET / architectures applicatives.

  • Capacité à évoluer dans des environnements produits critiques liés à des processus financiers.

  • Autonomie forte et capacité à prendre des décisions techniques structurantes.

  • Expérience confirmée en encadrement technique et accompagnement d’équipe.

Working environment

  • Démarrage : Mars

  • Localisation : Paris

  • Présence sur site : 3 jours par semaine

  • Télétravail : 2 jours par semaine

  • Méthodologie : Agile / SAFe

  • Environnement : DSI structurée, équipes produit pluridisciplinaires, enjeux financiers critiques.

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
20 - 99 employees
Consultancy firm
𝐀𝐩𝐭𝐞𝐧𝐢𝐚 – 𝐘𝐨𝐮𝐫 𝐄𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭 𝐈𝐓 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐢𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐅𝐢𝐫𝐦 Aptenia is a specialized recruitment agency designed to meet the specific needs of companies seeking top talent. Based in London, Paris, and Lyon, we position ourselves as a key player in sourcing rare and strategic profiles. Our mission is to help clients achieve their hiring goals, reduce vacancy downtime, and maximize productivity by quickly finding the right talent. We are committed to building a service that values expertise and understands business challenges. With a proven network of qualified candidates, we connect top technical experts with fast-growing tech companies. 💻 𝐎𝐔𝐑 𝐈𝐓 & 𝐓𝐄𝐂𝐇 𝐄𝐗𝐏𝐄𝐑𝐓𝐈𝐒𝐄 🔒 𝐂𝐲𝐛𝐞𝐫𝐬𝐞𝐜𝐮𝐫𝐢𝐭𝐲 : Risk management, infrastructure protection, and information system security. ☁️ 𝐂𝐥𝐨𝐮𝐝 : Migration, architecture, and infrastructure optimization (AWS, GCP, Azure). 📊 𝐃𝐚𝐭𝐚 𝐒𝐜𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞 & 𝐌𝐚𝐜𝐡𝐢𝐧𝐞 𝐋𝐞𝐚𝐫𝐧𝐢𝐧𝐠 : Big Data, analytics, artificial intelligence, and machine learning engineering. 🤖 𝐀𝐫𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐢𝐚𝐥 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞 : Automation, deep learning, and AI solutions. ⚙️ 𝐄𝐑𝐏/𝐂𝐑𝐌 : Expertise in SAP, Salesforce, and Microsoft Dynamics. We recruit within the top 1% to 3% of talent in France, offering a modern and efficient recruitment approach that enables companies to sustain growth and profitability. By choosing Aptenia, you gain a tailor-made approach and a strategic partner to build high-performing and long-lasting teams.

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