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📑 CDI (35-40K€) - 📍 Nancy - 🏠Télétravail 1 jour / semaine - 🛠 Expérience de 2 ans minimum (hors stages / alternance) Vous souhaitez contribuer à des projets stratégiques ? Nous avons une opportunité qui pourrait vous correspondre ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur C# / SQL Server pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Vous serez amené.e à travailler sur des projets variés, couvrant des domaines fonctionnels et techniques tels que : - la gestion des crédits (consommation, immobilier, entreprises) - la gestion des risques et la lutte contre la fraude - la gestion des garanties et du provisionnement - les activités immobilières (vente, location, promotion, financement) 🎯 Votre rôle au quotidien : - Développer et déployer une nouvelle application de gestion des crédits - Fournir des outils performants aux filiales immobilières - Renforcer les capacités analytiques des applications dédiées à la gestion des risques et à la lutte contre la fraude - Mettre en conformité les systèmes avec les nouvelles réglementations européennes - Développer des outils de contrôle renforcés et une plateforme de crédit-bail innovante Stack technique : - C#, , SQL Server. - Grand Système IBM : Cobol, DB2, TFS. ⚙️ Vos responsabilités : - Analyse des besoins : Dialoguer avec les équipes métier pour proposer des solutions pertinentes et adaptées - Conception technique : Contribuer à l’architecture fonctionnelle et technique des solutions - Cycle de vie des projets : Être impliqué(e) dans toutes les phases, de l’analyse au déploiement et au support technique - Qualité et engagements : Respecter les plannings, les objectifs, et garantir un code propre et conforme aux standards qualité

Our client is looking for a number of Collibra Developers to design, implement, and optimize metadata management and data governance solutions using the Collibra platform. The role requires the candiate to be able to travel to Sheffield twcie a week and rest remtoely. This role is Inside IR35. Essential skills/knowledge/experience: * Excellent written and verbal communication skills; presentation skills preferred * Proficiency in Collibra APIs, Java, Groovy, and REST integrations. * Strong SQL knowledge and familiarity with common databases (Oracle, PostgreSQL, DB2, BigQuery, etc.). * Experience with ETL/ELT tools (Informatica, DataStage, etc.) and BI platforms (Qlik, Power BI, etc.). * Understanding of metadata standards, data lineage, reference data, and business glossaries. * Experience with cloud platforms (AWS, GCP, Azure) and hybrid data ecosystems. * Strong problem-solving skills, with the ability to design scalable, enterprise-grade Collibra solutions. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Nous sommes à la recherche d’un Consultant Expert SWIFT afin de renforcer une équipe technique sur un projet stratégique dans le domaine des paiements. 🔎 Profil recherché : Expérience confirmée (5 ans minimum) sur le périmètre SWIFT Maîtrise des solutions : Alliance Access, Gateway, Instant, Web Platform, Microgateway, HSM Solides compétences techniques : Unix/Linux, bases de données (Oracle, PostgreSQL, MongoDB), middleware (MQ Series, échanges de fichiers) Expérience sur des environnements Cloud/DevOps Anglais professionnel requis 💡 Qualités attendues : esprit d’équipe, rigueur, sens du service, capacité à piloter incidents et projets techniques. 📍 Mission longue, à pourvoir rapidement.

Contexte Nous recherchons un consultant disposant d’une expérience MOE solide dans le domaine interbancaire , avec une expertise confirmée sur les plateformes SWIFT (exploitation, gestion des évolutions et incidents). ⚠️ SWIFT est ici la plateforme interbancaire , et non le langage de développement iOS. Enjeux de la mission Piloter les travaux MOE liés aux applications SWIFT (coût, délai, qualité). Garantir la qualité de service (QS MOE) : conformité technique/fonctionnelle, absence de régressions, fiabilité des livraisons. Missions principales Analyser les besoins en lien avec le Responsable Projet MOE (RPMOE). Maintenir le niveau de service exigé par la MOA. Assurer l’intégration, le développement d’interfaces et la maintenance des applications existantes. Élaborer et exécuter les jeux d’essais MOE, mettre à jour la documentation associée. Réaliser les recettes techniques et fonctionnelles en collaboration avec la MOA. Effectuer le contrôle qualité MOE des applications livrées. Analyser les incidents, définir des scénarios de reprise et mettre en œuvre des actions d’éradication. Diffuser et appliquer les méthodes, outils et standards de la DSIBA. Spécifier et paramétrer les composants MOE nécessaires (adaptations, interfaces, configurations).

Je recherche un Chef de Projet Technico-fonctionnel pour l'un de mes clients. Profil recherché: Seniorité recherchée : 8 - 10 ans min Profil de Chef de Projet avec une double compétence technique et fonctionnelle Avoir plusieurs années en tant que Business Analyst sera demandée Maîtrise de SQL pour extraire et lire les données Expertise technique détaillée ci-dessous Compétences techniques: Langages de programmation : C# - .Net - Angular seront impératifs Maitrise de SQL - Pwer BI seront essentielles Expertise poussée sur Camunda sera demandée Savoir faire de l'architecture sous Structurizr La mission: Démarrage: Début Janvier Durée: Mission longue sur un schéma de 6 mois renouvelables sur plusieurs années Localisation: Ile-de-France Langue: Français et anglais impératif Fréquence: 3 jours sur site et 2 jours de remote Si vous êtes intéressé ou connaissez des personnes qui pourraient l’être, merci de m’envoyer votre/ leur candidature à mon adresse email ci-jointe.

En bref : Lead Developer Java/Angular (H/F) - Marseille - CDI - Stack technique: Java & Angular (version 17) Nous recrutons pour l’un de nos clients, belle association, un Lead Developer Java/Angular (H/F) à Marseille. Vos missions : En tant que Lead Developer, vous interviendrez sur plusieurs applications. Vos missions seront : -Contribuer à la définition de l'architecture applicative -Participer activement à la refonte du SI -Identifier les outils qui peuvent accélérer les équipes (DevOps, tests automatisés...) -Assurer la performance et l’évolutivité des nouvelles solutions déployées -Encadrement d'une équipe de développeurs

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Analyste développeur C# / SQL (H/F) 🚀 🚡 Entreprise reconnue dans le domaine des assurances, implantée dans de nombreuses villes en France, notre client a pour objectif d'accélérer sa transformation digitale afin d’offrir toujours plus de solutions et de services innovants. Vous interviendrez au sein d’une équipe fortement mobilisée sur le développement des nouveaux outils de pilotage et gestion de projet pour l’entreprise. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸Analyse des demandes d’évolutions et des tickets incidents. 🔸Développement sur la base de dossier de conception technique à l’aide du Framework de l’entreprise. 🔸Corrections et maintenances évolutives d’applications développées en Devbooster. 🔸Capacité à réaliser des analyses techniques et de la revue de code. 🔸Capacité à analyser, identifier, proposer et mettre en œuvre les évolutions, permettant l’amélioration de performances des applications développées et maintenues par l’équipe.

🚀 Archi Fonctionnel — Craftsmanship & IA Secteur : Banque | IDF | DISPO : ASAP Nous cherchons un·e Architecte Fonctionnel·le pour la refonte d’un SI critique (culture craft, vision claire, usages IA pragmatiques). Profil : refonte/modernisation, cadrage métier, DDD/clean, API/flux, sens data & IA. Contrat : Freelance / Portage salarial | IDF (hybride). 👉 Envoyez CV + dispo à Objet : “Archi Fonctionnel – Banque – ASAP” #banque #IDF #architecture #refonte #craftsmanship #IA #freelance #portagesalarial #ASAP

Contexte & poste Nous sommes un acteur reconnu de l’enseignement supérieur, en pleine transformation digitale stratégique . Notre objectif : construire une équipe tech interne solide , reprendre en main le développement aujourd’hui opéré par des agences, et refondre notre système d’information autour de deux piliers : l’ERP métier et le LMS Moodle . Placé(e) sous la responsabilité du CTPO du Groupe, vos missions seront les suivantes : Pour offrir la meilleure expérience possible à nos cibles et à nos clients (étudiants, parents, prospects) ainsi qu'à nos équipes internes, vous contribuerez activement à l’architecture et aux développements logiciels, en étroite collaboration avec le Product Management et les équipes métier. Les enjeux à adresser Internalisation des développements Urbanisation de l’architecture du Système d’Information, composé d’applications internes et d’outils SaaS, et mise en place d’une plateforme Data Implémentation de la roadmap Produit consolidée avec le Product Management Transformation digitale enclenchée par le Groupe Ce poste de Lead Developer est structurant : vous aurez un impact direct sur l’architecture SI , la data, les outils pour les utilisateurs finaux, et la roadmap technique à long terme. En lien direct avec la direction produit et technique, vous serez à la tête d’un chantier ambitieux mêlant internalisation, structuration et montée en puissance technique . Vous interviendrez à la fois en renfort opérationnel , en pilotage et dans une logique d’ évolution vers un poste de Head of Engineering . Les missions Prendre en main et internaliser l’expertise sur les applications stratégiques, notamment un ERP « maison » et le LMS Moodle Mettre en place les outils et bonnes pratiques de développement en interne Prendre en charge l’architecture, le choix des meilleures solutions, les spécifications techniques et une partie des développements logiciels, en s’assurant d’un niveau de qualité élevée Participer activement aux recrutements des développeurs et coordonner l’équipe Connecter de façon fiable et performante les différentes applications et solutions : ERP, LMS, CRM, … afin d’optimiser l’efficacité et la productivité des équipes internes Mettre en place une plateforme Data pour répondre aux besoins des différents métiers - Marketing/Commercial, Finance, Pédagogie, Produit/Analytics - et servir une expérience apprenante personnalisée pour les étudiants La liste de ces missions n’est pas exhaustive et peut évoluer en fonction du profil de la personne recrutée. Stack techno actuelle : ERP propriétaire : Node.js, Express, MySQL, Jest, Swagger, Vue.js, Nuxt.js, Axios, GCP LMS : Moodle, OVH CRM : HubSpot Sites web : Wordpress multisite IA et automatisations : chatgpt, Mistral AI, Claude, Make

Concepteur et Développeur Salesforce – Scrum Master (Double rôle) Contexte : Notre client en assurance gère son patrimoine Salesforce à travers 4 entités Factory : Chartres Paris – porte la structure transverse Design Authority , Product Owner, Data Management Niort – porte l’équipe transverse Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Le Mans – porte la structure transverse System Team La Factory Salesforce participe au programme ECLA , visant à déployer le CRM sur toutes les marques du Groupe. Le programme est mené selon le framework SAFe , avec des équipes Agiles et transverses (Design Authority, System Team) intervenant sur les ORG1 et ORG2 . Missions principales : Concevoir et développer des solutions Salesforce sur Sales Cloud, Service Cloud, Community, Analytics, etc. Participer aux cérémonies Scrum et assurer le rôle de développeur et de Scrum team member. Collaborer avec les équipes transverses (Design Authority, System Team). Contribuer à l’évolution et au Maintien en Condition Opérationnelle des ORG Salesforce. Réaliser les développements et configurations conformément aux user stories et exigences métier. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise APEX Maîtrise LWC (Lightning Web Components) Maîtrise Git / Copado Connaissance des intégrations, Flows, Workflows, OmniStudio (souhaitable) Expérience professionnelle : Minimum 5 ans d’expérience Salesforce Expérience dans le domaine assurance et grand compte Expérience en agilité à l’échelle (SAFe) et travail dans des équipes Agiles Compétences fonctionnelles : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques Capacité à proposer des solutions évolutives et performantes Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Certifications souhaitées : Salesforce Certified Platform Developer Salesforce Certified App Builder Salesforce Certified Administrator Salesforce Certified OmniStudio Developer (optionnel) Langues : Français courant Anglais opérationnel

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine bancaire un Business Analyst Paiement H/F sur le secteur du Luxembourg pour une prestation débutant dès que possible. Vos missions : - Expertise en terme réglementation internationale sur les paiements, SEPA, (SCT, SDD) Target et correspondant banking. - Description des process et fonctionnalités de l’outil actuel. - Spécification des besoins à faire développer dans le nouvel outil. Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP Dans le cadre d'un projet au sein d'un client grand compte, nous sommes à la recherche d'un Développeur C# expérimenté en finance. 🤝 Expertises : Excellentes compétences techniques dans C# .NET (6 et plus) : gestion de la mémoire, multithreading, programmation asynchrone Bonnes compétences fonctionnelles : applications de trading, automates, carnet d’ordres, quoter, hedger Bonne expérience dans la création de composants supportant un grand nombre d’événements (update, ajout, suppression)

At CGI, we empower our clients to transform the way they deliver IT and customer services by creating seamless, innovative experiences. In this role, you will drive the design and implementation of advanced Freshworks solutions that enable organisations to optimise service management, enhance collaboration, and accelerate business outcomes. Working at the forefront of enterprise technology, you will shape high-impact solutions while being part of a collaborative environment where your creativity, technical leadership, and drive for innovation are supported and valued. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named a UK ‘Best Employer’ by the Financial Times. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a CGI Partner not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. Due to the secure nature of the programme, you will need to hold UK Security Clearance or be eligible to go through this clearance. This is a hybrid position.

Assurer le leadership technique de l’équipe : Responsable de la conception technique (schémas d’architecture, diagrammes, documentation technique)qu’il/elle définit avec l’équipe de développement. Responsable de la production de documentation technique et coordonner la rédaction avec l’ensemble de l’équipe de développement. Garder en ligne de mire l’évolutivité, la maintenabilité, les performances, la sécurité et la disponibilité de la plateforme, dans son périmètre. Contribuer à la rédaction et à la priorisation de la roadmap technique du Chapter Développement. Collabore avec les autres Tech Leads sous le management de l’Engineering Manager. Préparer les sprints de développement. S’assurer que les features sont “refinées” techniquement. Corédiger les tickets de sprint en intégrant l’analyse technique et en assurant un découpage optimal pour optimiser le Cycle Time. Développer le code, dans le respect des bonnes pratiques définies dans l’entreprise: Participer activement au développement de la plateforme en respectant les bonnes pratiques de développement. Collaborer avec les autres développeurs pour garantir la qualité et la maintenabilité du code. Promouvoir l’état d’esprit “Continuous Delivery” : de la spécification au déploiement en production. Accompagner l’équipe (Impact Team): Apporter une assistance technique aux membres de l’équipe en cas de difficultés. Faire du mentoring à l’équipe et assurer la montée en compétence des collaborateurs de son équipe.

Nous recherchons un Développeur Mobile Sénior spécialisé en Kotlin Multi Platform (KMP) pour rejoindre une squad produit « Ma Banque » au sein d’un grand acteur du secteur bancaire. Vous participerez activement à la conception et au développement d’applications mobiles grand public stratégiques, dans un environnement agile et collaboratif. En tant que développeur sénior, vous serez moteur dans la mise en place des bonnes pratiques, dans l’amélioration continue des processus de développement, et vous contribuerez directement à la qualité et à la performance des applications déployées. 🔎 Vos responsabilités principales Participer au développement de nouvelles fonctionnalités en KMP et sur Android natif . Concevoir et mettre en œuvre des architectures robustes et évolutives (MVVM, Clean Architecture, architecture modulaire). Écrire et maintenir des tests unitaires pour garantir la fiabilité du code et la qualité produit. Collaborer étroitement avec les Product Owners, Designers et autres développeurs de la squad. Contribuer aux rituels agiles (daily meetings, sprint planning, retrospectives, refinements). Participer à la mise en place et à l’optimisation de la chaîne CI/CD. Être force de proposition sur les bonnes pratiques de développement, la veille technologique et l’amélioration de l’expérience utilisateur. Favoriser la montée en compétence des autres membres de l’équipe en partageant vos connaissances.

Pour l’un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un : Développeurs C++, C# & Angular (1 build / 1 run N3) Cadre projet : assistance technique sur site Niveau attendu : expérimenté +5 ans d'expérience sur des activités similaires Activités : RUN N3 (Modification dans les applications, tests / recettes, mise en production, màj documentation, suivi de production) BUILD (analyse fonctionnelle, définition interface, développements, tests) Compétences indispensables : C++, C#, Angular, Rabbit MQ, SQLServer, Visual Studio, TFS, Framework 4 et 4.5, Azure, GIT Compétences qui seraient un plus : IPSECURE, SIPROSNT