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Dans le cadre d’un projet de refonte et de modernisation d’un système d’information historique, nous recherchons un(e) Expert Fonctionnel avec une forte sensibilité technique et IA H/F afin d’accompagner l’un de nos clients du secteur de l’assurance sur des enjeux de transformation de son SI.
Quelques éléments pour mieux comprendre l’environnement :
Secteur d’activité : Assurance 🛡️
Organisation : Au sein de l’équipe projet, en collaboration avec les architectes, développeurs et Product Owners
Enjeux : Moderniser un SI historique reposant sur un socle AS400 et accompagner la mise en place d’une architecture cible basée sur des solutions modernes, intégrant notamment des modules Pega et une plateforme agentique.
Dans le cadre de cette mission, tu seras notamment amené(e) à :
➞ Proposer, vérifier, challenger et valider les solutions détaillées à mettre en œuvre
➞ Produire et maintenir les spécifications ainsi que la documentation détaillée du programme
➞ Analyser le fonctionnement du système existant et contribuer à sa retranscription dans l’architecture cible
➞ Participer activement à la démarche Agile du programme
➞ Collaborer avec les architectes, développeurs et Product Owners afin de challenger les solutions techniques
Ton environnementTechnologies : Java, Micronaut, PostgreSQL
Outils : API, Pega, plateforme agentique
Méthodologies : Agile
Candidate profile
Une expérience confirmée en analyse fonctionnelle dans le cadre de projets d’envergure menés en Agile
De bonnes bases en développement Java et en utilisation de bases de données PostgreSQL
Une capacité à challenger les solutions techniques et à dialoguer avec les architectes, développeurs et Product Owners
Une première expérience avec une plateforme agentique est appréciée
Une expérience de projets de migration depuis des environnements AS400 est un plus
La connaissance du domaine de l’assurance-crédit et/ou de la caution est un atout, mais n’est pas un prérequis
Anglais : niveau intermédiaire
Français : bilingue
Localisation : Nanterre (92)
Télétravail : 2 jours
Contrat : CDI uniquement
Working environment
Pourquoi rejoindre Aleysia ?
Des missions choisies pour leur cohérence avec ton expertise et tes ambitions.
Une communauté favorisant le partage d’expérience et la montée en compétences.
Un accompagnement personnalisé pour construire ton parcours professionnel.
Un environnement où proximité, exigence et bienveillance avancent ensemble.
Notre processus de recrutement
1. Un premier échange pour comprendre ton parcours, tes attentes et répondre à tes questions.
2. Une rencontre avec notre équipe afin d’échanger sur ton expertise et le contexte de la mission.
3. Une rencontre avec notre client pour valider l’adéquation avec le besoin et l’environnement proposé.
4. Un dernier échange pour faire le point sur la suite du processus et ton projet professionnel.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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