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Contractor job 102778/Architecture technique produit hardware -FPGA/logiciel crypto & cybersécurité

Les Clayes-sous-Bois (78)

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Job position

Contractor
As soon as possible
6 months renewable
400-520 €
5 to 10 years experience
Hybrid
Les Clayes-sous-Bois, Ile-de-France
Published on 30/06/2026

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Architecture technique produit hardware FPGA, microcontrôleurs, processeurs/logiciel crypto & cybersécurité.

🎯 1. Contexte et finalité de la mission
Dans le cadre du lancement d’un nouveau projet stratégique, la mission vise à assurer l’architecture technique d’un produit cryptographique innovant, intégrant des composants hardware et software soumis à des exigences élevées de cybersécurité et de certification.
L’architecte intervient comme référent technique transverse, garant de la cohérence globale du produit et de la satisfaction client, en interaction avec les équipes internes, les partenaires externes et les autorités d’évaluation.
🎯 2. Objectifs de la mission
• Définir et piloter l’architecture technique du produit (hardware, software, sécurité).
• Garantir la conformité du produit aux exigences de cybersécurité, de certification et de durcissement.
• Assurer la cohérence technique entre les différentes équipes R&D et les parties prenantes externes.
• Produire et défendre les choix techniques auprès du client, des autorités et des laboratoires d’évaluation.
• Contribuer à la production des livrables nécessaires aux certifications ANSSI et aux évaluations de sécurité.
🧭 3. Périmètre d’intervention
Interfaces externes
• Clients du programme
• Fournisseurs et partenaires technologiques
• Laboratoires d’évaluation (CESTI)
• Autorités : ANSSI, DGA
Interfaces internes
• Responsable de programme
• Chef de projet
• Équipes R&D hardware, software, sécurité
🛠️ 4. Responsabilités et activités clés
Architecture & conception
• Définir l’architecture du produit : FPGA, microcontrôleurs, processeurs d’application.
• Concevoir les mécanismes de durcissement physique et logiciel.
• Garantir la cohérence technique et la robustesse de l’architecture face aux menaces.
Sécurité & certification
• Maîtriser les processus d’évaluation en vue d’une certification/qualification ANSSI.
• Définir et documenter les mécanismes cryptographiques et les architectures de clés.
• Produire les documents techniques nécessaires :
• Document Cryptographie Système
• Document d’architecture de clés
• Cible de sécurité
• Documents de justification de design
• Autres livrables requis par les schémas ANSSI
Pilotage technique & communication
• Rédiger et défendre les choix techniques auprès des parties prenantes.
• Challenger les experts internes pour garantir la qualité et la pertinence des solutions.
• Assurer un rôle d’interface crédible et structurante auprès du client et des autorités.
📝 5. Livrables attendus
• Architecture technique complète (hardware, software, sécurité).
• Dossier de durcissement physique et logiciel.
• Ensemble des documents requis pour les certifications ANSSI.
• Notes techniques, analyses de risques, justifications de design.
• Présentations et supports de défense des choix techniques.
🧩 6. Compétences clés mobilisées
Compétences techniques
• Architecture hardware (FPGA, microcontrôleurs, processeurs).
• Cybersécurité et cryptographie appliquée.
• Durcissement physique et logiciel.
• Connaissance des processus d’évaluation et de certification ANSSI.
Compétences comportementales
• Rigueur et autonomie
• Pragmatisme et orientation solutions
• Capacité à travailler en environnement multi-projet
• Agilité et adaptabilité
• Esprit d’équipe et sens de la coopération
• Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
🔐 7. Contraintes et particularités de la mission
• Mission soumise à habilitation de sécurité défense.
• Activités soumises à la restriction « Spécial France ».
📍 8. Localisation
Mission réalisée sur le site R&D d’Atos aux Clayes-sous-Bois (78).

Candidate profile

Compétences techniques
• Architecture hardware (FPGA, microcontrôleurs, processeurs).
• Cybersécurité et cryptographie appliquée.
• Durcissement physique et logiciel.
• Connaissance des processus d’évaluation et de certification ANSSI.
Compétences comportementales
• Rigueur et autonomie
• Pragmatisme et orientation solutions
• Capacité à travailler en environnement multi-projet
• Agilité et adaptabilité
• Esprit d’équipe et sens de la coopération
• Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles

Working environment

7. Contraintes et particularités de la mission
• Mission soumise à habilitation de sécurité défense.
• Activités soumises à la restriction « Spécial France ».
📍 8. Localisation
Mission réalisée sur le site R&D aux Clayes-sous-Bois (78).

Clynderwen, Pays de Galles, Royaume-Uni
< 20 employees
Recruitment agency
Worldwide People (WWP) est une société de recrutement spécialisée depuis 2001 dans les métiers de l’IT, en particulier sur les secteurs des télécoms et des technologies. Notre spécialité ? Fournir des consultants hautement qualifiés pour des missions courtes ou des CDI à des clients internationaux. Ces clients comprennent des intégrateurs de systèmes, des consultants en gestion, des opérateurs télécoms (fixe, mobile et satellite) et des banques internationales. Notre mission. Être le partenaire numéro un de nos clients Grace à une équipe hautement expérimentée de consultants, nous identifions et mobilisons les ressources disponibles les plus appropriées. Nous travaillons sans relâche afin de nous assurer que les besoins de nos clients sont satisfaits en termes de délais et de budget. Être le partenaire numéro un de nos consultants Nous nous assurerons que votre candidature est préparée et présentée de façon à mettre en valeur vos expériences les plus pertinentes et l’ensemble de vos compétences. Nous assurerons le suivi de votre candidature, organiserons l'entretien et vous fournirons un feedback. Nous ferons en sorte de vous informer entièrement sur le client et le rôle afin que vous puissiez obtenir un résultat optimum lors de l'entretien. Nous conclurons les négociations et préparerons le contrat. Nous vous aiderons en ce qui concerne les demandes de visas ou votre déménagement. En bref, nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement. Une fois sur place, nous serons disponibles à tout moment pour vous aider et répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir. Nous assurerons un paiement rapide et flexible.

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