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Contractor job Chef de Projet IT E-Commerce B2B « Solution Designer » / Product Owner

Ile-de-France

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Job position

Contractor
As soon as possible
1 year
550-700 €
5 to 10 years experience
Ile-de-France, France
Published on 07/11/2025

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Contexte

Le programme de notre client (dans le secteur de la logistique et basé en région Parisienne) a pour objectif de créer un parcours digital cohérent pour les prospects et ses clients, avec le site web comme point d'entrée numérique unique en tant qu'entreprise, son offre commerciale, et toutes les fonctionnalités orientées client pour commander, payer, et surveiller ses expéditions, avec ce portail dédié.

On recherche un Chef de Projet IT « Solution Designer », avec un profil de Product Owner (pour une mission en pré-embauche (au bout de 6 mois ou 1 an. La personne doit être basé à Paris ou en région Parisienne.

C’est un poste de Chef de projet « transverse » qui sera amené à travailler en binôme avec le Product Manager.

Missions

-          Apporter une expertise des plateformes e-commerces et architectures API. L’adapter au contexte du client.

-          Découvrir les besoins métiers et utilisateurs : piloter les phases de Discovery.

-          Traduire la vision du Directeur de Programme et de l’Architecte d’Entreprise en actions IT.

-          Concevoir des solutions IT aux besoins des métiers, et les proposer au Directeur de Programme.

-          Négocier les priorités et les responsabilités avec les équipes métiers.

-          Sécuriser l’alignement des livraisons IT avec les objectifs stratégiques du client, en coordination avec le Lead Product Manager.

 

Candidate profile

Techniques :

-          Formation IT niveau licence minimum, ou 5 ans d’ancienneté minimum

-          Plateformes e-commerces et architectures API

-          Gestion de produits applicatifs web

-          La connaissance sectorielle (transports, logistique) est un vrai plus

Interpersonnelles :

-          Écoute active : comprendre les points de vue des différentes parties prenantes.

-          Analyse et stratégie : identifier les enjeux métiers et techniques. Adapter la stratégie aux besoins de l’ensemble des partie-prenantes.

-          Communication : claire, précise et concise, à l'écrit et à l'oral. Adapter son style de communication à l'audience et la situation. Savoir vulgariser des notions techniques.

-          Adaptabilité et innovation : ajuster sa stratégie et proposer des idées innovantes.

-          Curiosité et rigueur : approfondir sa compréhension des réalisations techniques.

-          Être habitué à travailler dans un environnement à l’international.

Langues :

-          Français (parlé et écrit fluide)

-          Anglais (parlé et écrit fluide)

 

 

Working environment

- Environnement de travail positif et challengeant...

- Bon état d'esprit, bonne communication, locaux lumineux

- Organisation du travail : 2 jours maximum de télétravail par semaine

Rappel : mission en pré-embauche

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